Home Закон Украины о пенсии
Яндекс.Метрика

Текст закона

Раздел I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Статья 1. Определение сроков

Статья 2. Структура системы пенсионного обеспечения в Украине

Статья 3. Субъекты системы пенсионного обеспечения в Украине

Статья 4. Законодательство в пенсионном обеспечении в Украине

Статья 5. Сфера действия Закона

Статья 6. Социальные выплаты нетрудоспособным гражданам

Статья 7. Принципы общеобязательного государственного пенсионного страхования

Статья 8. Право граждан Украины на получение пенсионных выплат и социальных услуг

Статья 9. Виды пенсионных выплат и социальных услуг

Статья 10. Право выбора пенсионных выплат

Статья 11. Лица, которые подлежат общеобязательному государственному пенсионному страхованию

Статья 12. Добровольное участие в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования

Статья 13. Прекращение участия в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования

Статья 14. Страхователи

Статья 15. Плательщики страховых взносов

Статья 16. Права и обязанности застрахованного лица

Статья 17. Права и обязанности страхователей

Статья 18. Страховые взносы на общеобязательное государственное пенсионное страхование

Статья 19. Начисление страховых взносов

Статья 20. Вычисление и уплата страховых взносов

Статья 21. Персонифицированный учет в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования

Статья 22. Информация в сфере общеобязательного государственного пенсионного страхования

Статья 23. Рассмотрение споров

Раздел II СТРАХОВОЙ СТАЖ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 24. Периоды, из которых составляется страховой стаж

Статья 25. Коэффициент страхового стажа

Раздел III ПЕНСИИ ПО ВОЗРАСТУ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 26. Условия назначения пенсии по возрасту

Статья 27. Размер пенсии по возрасту

Статья 28. Минимальный размер пенсии по возрасту

Статья 29. Повышение размера пенсии по возрасту в случае отсрочки времени ее назначения

Раздел IV ПЕНСИИ ПО ИНВАЛИДНОСТИ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 30. Условия назначения пенсии по инвалидности

Статья 31. Группы инвалидности

Статья 32. Страховой стаж, необходимый для назначения пенсии по инвалидности

Статья 33. Размер пенсии по инвалидности

Статья 34. Период, на который назначается пенсия по инвалидности

Статья 35. Срок выплаты пенсии по инвалидности в случае изменения группы инвалидности или восстановления трудоспособности

Раздел V ПЕНСИЯ В СВЯЗИ С ПОТЕРЕЙ КОРМИЛЬЦА В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 36. Условия назначения пенсии в связи с потерей кормильца

Статья 37. Размер пенсии в связи с потерей кормильца

Статья 38. Период, на который назначается пенсия в связи с потерей кормильца. Изменение размера пенсии

Статья 39. Назначение одной пенсии в связи с потерей кормильца на всех членов семьи. Выделение части пенсии

Раздел VI ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ (ДОХОДА) ДЛЯ ВЫЧИСЛЕНИЯ ПЕНСИИ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ. НАЗНАЧЕНИЕ, ПЕРЕРАСЧЕТ И ВЫПЛАТА ПЕНСИИ

Статья 40. Порядок определения заработной платы (дохода) для вычисления пенсии

Статья 41. Выплаты (доходы), которые учитываются в заработную плату (доход) застрахованного лица для вычисления пенсии

Статья 42. Индексация и перерасчет пенсий в связи с увеличением средней заработной платы работников, занятых в областях экономики Украины, прожиточного минимума и страхового стажа

Статья 43. Перерасчет пенсий, назначенных до вступления в силу этого Закона

Статья 44. Порядок обращения за назначением (перерасчетом) пенсии

Статья 45. Сроки назначения (перерасчета) и выплаты пенсии

Статья 46. Выплата пенсии за прошлое время

Статья 47. Выплата пенсии

Статья 48. Выплата пенсии лицам, которые находятся на полном государственном содержании

Статья 49. Прекращение и возобновление выплаты пенсии

Статья 50. Удержание переизбытка выплаченных сумм пенсий. Отчисление из пенсий

Статья 51. Выплата пенсии в случае выезда за границу

Статья 52. Выплата недополученной пенсии в связи со смертью пенсионера

Статья 53. Размер помощи на погребение пенсионера

Раздел VII ПЕНСИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ НАКОПИТЕЛЬНОГО ФОНДА

Статья 54. Виды пенсионных выплат из средств Накопительного фонда

Статья 55. Порядок заключения и оплаты договора страхования пожизненной пенсии

Статья 56. Условия и порядок получения одноразовой выплаты

Статья 57. Виды пожизненных пенсий

Раздел VIII ОРГАНИЗАЦИЯ И ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ УПРАВЛЕНИЯ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 58. Пенсионный фонд

Статья 59. Органы управления Пенсионного фонда

Статья 60. Правление Пенсионного фонда

Статья 61. Полномочие правления Пенсионного фонда

Статья 62. Глава правления Пенсионного фонда и его заместители

Статья 63. Исполнительная дирекция Пенсионного фонда и ее территориальные органы

Статья 64. Права и обязанности исполнительной дирекции Пенсионного фонда и ее территориальных органов

Статья 65. Надзорный совет Пенсионного фонда

Статья 66. Глава Надзорного совета и его заместители

Статья 67. Заседание Надзорного совета

Статья 68. Полномочие Надзорного совета

Статья 69. Требования к членам правления Пенсионного фонда и Надзорного совета

Статья 70. Требования к должностным лицам исполнительной дирекции Пенсионного фонда

Раздел IX СРЕДСТВА ПЕНСИОННОГО ФОНДА

Статья 71. Бюджет Пенсионного фонда

Статья 72. Источники формирования средств Пенсионного фонда

Статья 73. Использование средств Пенсионного фонда

Статья 74. Резерв средств Пенсионного фонда

Статья 75. Резерв средств для покрытия дефицита бюджета Пенсионного фонда в будущих периодах

Статья 76. Учет средств Пенсионного фонда

Статья 77. Актуарные расчеты. Актуарии

Раздел X СУБЪЕКТЫ НАКОПИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

Статья 78. Накопительный фонд

Статья 79. Источники формирования средств Накопительного фонда и их использование

Статья 80. Пенсионные активы Накопительного фонда

Статья 81. Совет Накопительного фонда

Статья 82. Полномочия Совета Накопительного фонда

Статья 83. Заседание Совета Накопительного фонда

Статья 84. Советник по инвестиционным вопросам

Статья 85. Компании по управлению активами

Статья 86. Полномочия компании по управлению активами

Статья 87. Прекращение полномочий компании по управлению активами

Статья 88. Ограничение инвестиционной деятельности с пенсионными активами

Статья 89. Требования к основным направлениям инвестиционной политики и нормативам инвестирования средств Накопительного фонда

Статья 90. Порядок проведения тендера для избрания компаний по управлению активами, хранителя и аудитора Накопительного фонда

Статья 91. Техническое задание тендера

Статья 92. Тендерная документация

Статья 93. Проведение тендера

Статья 94. Определение победителя тендера

Статья 95. Требования к договорам

Статья 96. Порядок обнародования информации о состоянии пенсионных активов

Статья 97. Информация о Накопительном фонде, которая подлежит ежегодному официальному обнародованию

Статья 98. Предоставление застрахованным лицам информации о пенсионных активах

Раздел XI ХРАНЕНИЕ ПЕНСИОННЫХ АКТИВОВ НАКОПИТЕЛЬНОГО ФОНДА

Статья 99. Хранитель

Статья 100. Хранение пенсионных активов в ценных бумагах

Статья 101. Вознаграждение хранителя

Статья 102. Ответственность хранителя

Раздел XII ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И НАДЗОР В СФЕРЕ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

Статья 103. Органы государственного регулирования и надзора

Статья 104. Основные задачи Государственной комиссии по регулированию рынков финансовых услуг Украины относительно надзора в накопительной системе пенсионного страхования

Раздел XIII ПОРЯДОК ОБЖАЛОВАНИЯ ДЕЙСТВИЙ СТРАХОВАТЕЛЕЙ И ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ПЕНСИОННОГО ФОНДА

Статья 105. Порядок обжалования действий страхователей, исполнительных органов Пенсионного фонда

Раздел XIV ОТВЕТСТВЕННОСТЬ В СФЕРЕ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

Статья 106. Ответственность страхователей, банков, организаций, которые осуществляют выплату и доставку пенсий, и их должностных лиц

Статья 107. Ответственность Пенсионного фонда, его органов и должностных лиц за нарушения в сфере общеобязательного государственного пенсионного страхования

Статья 108. Ответственность компании по управлению активами

Статья 109. Ответственность советника по инвестиционным вопросам

Статья 110. Ответственность организации, которая осуществляет выплату и доставку пенсий

Статья 111. Ответственность страховой организации

Статья 112. Ответственность аудитора

Статья 113. Гарантии прав и законных интересов застрахованных лиц

Раздел XV ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Раздел I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Статья 1. Определение сроков

 

     В этом  Законе  приведенные  ниже  сроки употребляются в таком 
значении: 

актуарные  расчеты   -   финансовый   анализ   коротко -    и 
долгосрочных        следствий       функционирования       системы 
общеобязательного  государственного   пенсионного   страхования,   которое 
содержит прогноз финансовых потоков, оценку финансовых обязательств, 
долгосрочный прогноз состояния и  стабильности  системы,  подробный 
анализ  коротко -  и  долгосрочных финансовых следствий любых 
изменений в этой системе; 

     пожизненная пенсия из  средств  Накопительного  пенсионного  фонда 
(далее - пожизненная пенсия) - пенсионная выплата, сумма которой определяется 
в  договоре  страхования  пожизненной   пенсии   и   платится   в 
определенном  законом  порядке застрахованному лицу после достижения 
им пенсионного возраста или членам его семьи или наследникам в случаях, 
предусмотренных этим Законом; 

     застрахованное лицо  - физическое лицо,  которое согласно этому 
Закону  подлежит   общеобязательному   государственному   пенсионному 
страхованию  и  платит  (платила) и/или за которую платятся или 
платились в установленном законом порядке  страховые  взносы  на 
общеобязательное государственное пенсионное страхование; 

     хранитель - банк,  который осуществляет свою деятельность согласно 
законодательства в банках  и  банковской  деятельности  и  отвечает 
требованиям  этого  Закона  относительно  хранения  и обслуживание средств 
Накопительного фонда; 

     коэффициент страхового  стажа  -  величина,  которая   определяется 
согласно  этому  Закона для обсчета страхового стажа при 
вычислении     размера     пенсии     в     солидарной     системе 
общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     компания  управления активами - юридическое лицо, которое осуществляет 
управление  активами   на   основании   лицензии   на   проведение 
профессиональной  деятельности по управлению активами в части управления 
пенсионными активами и избирается по результатам тендера; 

     минимальная пенсия - государственная социальная гарантия,  размер которой 
определяется этим Законом; 

     минимальный страховой  взнос - сумма средств,  которая определяется 
расчетом  как произведение минимального размера заработной  платы  на 
размер  страхового взноса,  установленных законом на день получения 
заработной платы (дохода); 

     накопительный пенсионный  счет  -  часть   персональной 
учетной   карточки   в   системе   персонифицированного  учета,  которая 
отображает  состояние   пенсионных   активов   застрахованного   лица   в 
накопительной     системе    общеобязательного    государственного 
пенсионного страхования; 

     Накопительный   пенсионный    фонд (далее - Накопительный 
фонд) -  целевой внебюджетный фонд,  который создается соответственно 
 этому Закона,  аккумулирует страховые взносы застрахованных лиц,  которые 
учитываются    на    накопительных   пенсионных   счетах   и 
инвестируются с целью получения инвестиционного  дохода  в  пользу 
застрахованных  лиц,  пенсионные  активы  которого используются для 
оплаты  договоров  страхования  пожизненных  пенсий  или  одноразовых 
выплат  застрахованным  лицам,  а  в  случаях,  предусмотренных  этим 
Законом,  членам их семей  или  наследникам  и  на  другие  цели, 
предусмотренные этим Законом; 

     негосударственный пенсионный фонд - негосударственный пенсионный фонд, который 
создается   и  действует  согласно  законодательству  в  негосударственном 
пенсионном обеспечении; 

     нетрудоспособные граждане  -  лица,  которые достигли установленного 
законом пенсионного возраста  или  признанные  инвалидами,  в  том  числе дети-
инвалиды,  а также лица, которые имеют право на пенсию в связи 
с потерей кормильца согласно этому Закона; 

     единица пенсионных  активов  Накопительного  фонда (далее  - 
единица пенсионных  активов)  -  единица  измерения общей стоимости 
пенсионных  активов  Накопительного  фонда,  которые   накоплены   и 
учитываются на накопительном пенсионном счете застрахованного 
лица,  которая применяется  для  определения  стоимости   пенсионных 
активов на момент их оценки; 

     одноразовая выплата - пенсионная выплата, которая осуществляется в случае 
достижение  застрахованным  лицом  пенсионного  возраста  и  в   других 
случаях на условиях и в порядке, определенных этим Законом за счет 
средств Накопительного фонда; 

     основные направления  инвестиционной  политики  -  документ,   который 
согласно  требованиям  этого  Закона определяет направления и ограничение 
инвестирования средств Накопительного фонда,  уровни  инвестиционного 
дохода,   суммы  средств  на  административные  затраты,  расходы  на 
финансирование  оплаты  договоров  страхования  пожизненных  пенсий  и 
одноразовых выплат в соответствующем годе; 

     пенсионные    выплаты    -    денежные    выплаты    в   системе 
общеобязательного   государственного   пенсионного   страхования,  которое 
осуществляются  в  виде  пенсии,  пожизненной пенсии или одноразовой 
выплаты; 

     пенсия - ежемесячная  пенсионная  выплата  в  солидарной  системе 
общеобязательного   государственного   пенсионного  страхования,  которую 
получает застрахованное лицо в случае достижения им предусмотренного этим 
Законом  пенсионного  возраста или признание его инвалидом,  или получают 
члены ее семьи в случаях, определенных этим Законом; 

     пенсионные активы  Накопительного  фонда (далее  -   пенсионные 
активы)   -   денежные   средства,  ценные  бумаги,  имущественные  права  и 
обязательства относительно их, которые сформированы согласно этому Закона в 
Накопительном фонде; 

     пенсионер -  лицо,  которое  согласно этому Закона получает 
пенсию, пожизненную пенсию, или члены ее семьи, которые получают пенсию в 
случае смерти этого лица в случаях, предусмотренных этим Законом; 

     персонифицированный учет    в   системе   общеобязательного 
государственного  пенсионного страхования (далее - персонифицированный учет) 
- организация и ведение учета сведений о застрахованном лице, которые
 используются  в  системе  общеобязательного  государственного 
пенсионного страхования в порядке, определенном этим Законом; 

     связанное лицо: 

     юридическое лицо,   которое   осуществляет   контроль   за  соответствующим
юридическим лицом или контролируется соответствующим  юридическим  лицом, 
или находится под общим контролем с таким юридическим лицом; 

     физическое лицо или члены его семьи,  которые осуществляют контроль за 
соответствующим  юридическим  лицом.  Членами  семьи   физического   лица 
считаются    муж  (жена),  дети  или  родители как физического  лица,  так и мужа (жены),  а  также  муж  (жена)  кого-нибудь из детей или родителей физического лица; 

     должностное лицо   соответствующего  юридического  лица,  уполномоченное 
выполнять от  юридического лица юридические действия,  направленные  на 
установление,  изменение  или  прекращение  правовых отношений,  а также 
члены семьи такого должностного лица. 

     Под осуществлением  контроля  в  этом  Закон   следует   понимать 
владение непосредственно или через связанных физических или юридических 
лиц наибольшей частью (паем,  пакетом акций),  что  представляет  не 
меньше  чем  20  процентов  уставного  фонда  юридического  лица,  или 
управление  наибольшим  количеством  голосов  в  органе   управления 
юридического  лица.  Для  физического  лица  общая  сумма  владения 
частью  уставного  фонда  юридического  лица  (голосов  в   органе 
управление) определяется как общий объем корпоративных прав, которые 
принадлежат такому  физическому  лицу,  членам  его  семьи  и  юридическим 
лицам,  которые  контролируются  таким  физическим лицом или членами его 
семьи; 

     представители застрахованных   лиц   -   профсоюзы   или   их 
объединения  или  другие  уполномоченные  нанимаемыми  работниками органы 
(представители); 

     представители работодателей  -  организации  работодателей,   их 
объединения    или    другие    уполномоченные    работодателями   органы 
(представители); 

     профессиональная деятельность  по  управлению   активами   в   части 
пенсионных активов   -  профессиональная  деятельность,  которая  понимается  в 
значении,  определенном Законом Украины "О  государственном  регулировании 
рынка ценных  бумаг  в  Украине"  (448/ 96-ВР) и связанная с 
управлением пенсионными активами  Накопительного  фонда  с  целью 
сохранения  их  стоимости  и  получения  инвестиционного  дохода   в 
пользу застрахованных лиц; 

     Совет Накопительного  фонда  -  высший   коллегиальный   орган 
управления    накопительной    системой    общеобязательного 
государственного  пенсионного  страхования,  которое  создается  и  действует   в 
порядка, определенном этим Законом; 

     работодатель -  владелец предприятия,  учреждения,  организации 
или уполномоченный им орган независимо  от  форм  собственности,  вида 
деятельности  и  хозяйствования;  физическое  лицо,  которое использует 
работу  нанимаемых  работников  (в  том  числе  иностранцев,  которые  на 
законных   основаниях   работают  по  найму  в  Украине);  владелец 
расположенного  в  Украине   иностранного   предприятия,   учреждения, 
организации  (в том числе международной),  филиала и представительства, 
который  использует  работу  нанимаемых  работников,  если  другое   не 
предусмотрено    международными    договорами    Украины,   согласие   на 
обязательность которых предоставлена Верховной Радой Украины; 

     социальные услуги - услуги,  которые предоставляются лицам за  счет 
средств  Пенсионного  фонда  на условиях и в порядке,  определенных этим 
Законом; 

     страховой стаж  -  период  (срок),  на протяжении   которого   лицо 
подлежало  государственному  социальному  страхованию,  в которой  или за которую 
платился сбор  на  обязательное  государственное  пенсионное  страхование 
согласно  законодательству,  которое  действовало  раньше,  и/или  подлежит 
общеобязательному государственному пенсионному страхованию согласно 
этому Закону и за который уплачены страховые взносы; 

     страховые взносы  - средства отчислений на социальное страхование 
и сбор на обязательное  государственное  пенсионное  страхование,  уплаченные 
согласно  законодательству,  которое действовало раньше;  средства,  уплаченные на 
общеобязательное государственное пенсионное  страхование  согласно 
этого Закона; 

     страховая организация   -   юридическое  лицо,  исключительным  видом 
деятельности которой есть  страхование  жизни,  имеет  соответствующую  лицензию, 
выданную   в  порядке,  установленном  законодательством,  и  осуществляет 
страхование и выплату пожизненных пенсий; 

     страхователи - работодатели и другие лица, которые согласно 
этого  Закона  платят  страховые  взносы  на общеобязательное 
государственное пенсионное страхование; 

     тендер - открытый конкурс, порядок организации и проведение 
которого определяется этим Законом; 

     уполномоченный банк  -  банк,  который  осуществляет  свою деятельность 
согласно законодательству в банках и банковской  деятельности  и 
ведет расчетно-кассовые  операции со средствами Пенсионного фонда; 

     чистая стоимость  единицы  пенсионных активов - стоимость единицы 
пенсионных активов,  которые определяется в порядке,  предусмотренном  этим 
Законом,  путем  деления  чистой  стоимости  пенсионных  активов на 
общее количество единиц пенсионных активов на день расчета; 

     чистая стоимость  пенсионных  активов  -  разность  между  стоимостью 
пенсионных активов на день проведения расчета и общей суммой 
обязательств Накопительного фонда,  которые  подлежат  выполнению  на 
день  проведения расчета,  которая рассчитывается по методике и в 
порядка,  определенными  Государственной  комиссией  по  ценным  бумагам  и 
фондового  рынка по согласованию с Государственной комиссией по регулированию 
рынков финансовых услуг Украины и Национальным банком Украины.

Статья 2. Структура системы пенсионного обеспечения в Украине

     1. Система  пенсионного  обеспечения  в Украине состоит из 
трех уровней. 

     Первый   уровень  -  солидарная  система  общеобязательного 
государственного  пенсионного  страхования (далее - солидарная система), что 
базируется  на  началах  солидарности  и субсидирования и осуществление 
выплаты  пенсий  и  предоставление  социальных  услуг  за счет средств 
Пенсионного фонда на условиях и в порядке, предусмотренных этим Законом. 

     Второй уровень - накопительная система  общеобязательного 
государственного пенсионного  страхования (далее - накопительная система 
пенсионного  страхования),  что  базируется  на  началах  накопления 
средств  застрахованных  лиц в Накопительном фонде и осуществлении 
финансирование  затрат  на  оплату  договоров  страхования  пожизненных 
пенсий  и одноразовых выплат на условиях и в порядке,  предусмотренных 
законом. 

     Третий уровень - система негосударственного пенсионного обеспечения, 
что базируется на началах добровольного участия граждан, работодателей 
и  их  объединений  в  формировании  пенсионных  накоплений  с   целью 
получение  гражданами  пенсионных  выплат  на условиях и в порядке, 
предусмотренных законодательством в негосударственном пенсионном обеспечении. 

     2. Первый  и  второй равные системы пенсионного обеспечения в 
Украине  представляют   систему   общеобязательного   государственного 
пенсионного страхования. 

     Второй и третий  равные  системы  пенсионного  обеспечения  в 
Украине    представляют    систему    накопительного    пенсионного 
обеспечения. 

     3. Для отдельных категорий  граждан  законами  Украины  могут 
устанавливаться условия, нормы и порядок их пенсионного обеспечения, 
отличные   от   общеобязательного    государственного    пенсионного 
страхования и негосударственного пенсионного обеспечения. 

     4. Граждане  Украины  могут  быть  участниками и получать 
пенсионные выплаты одновременно  из  разных  уровней  системы  пенсионного 
обеспечения  в Украине.  Обязательность участия или ограничение относительно 
участия  граждан   в   соответствующих   уровнях   системы   пенсионного 
обеспечение    в    Украине   и   получение   пенсионных   выплат 
устанавливаются законами по вопросам пенсионного обеспечения. 

     Вопрос участия иностранцев и лиц без  гражданства  в  системе 
пенсионного  обеспечения  в  Украине  и участии граждан Украины в 
иностранных пенсионных системах регулируются соответственно  этим  Законом, 
другими  законами  по вопросам пенсионного обеспечения и международными 
договорами,  согласие на обязательность которых предоставлена  Верховной  Радой 
Украины.

Статья 3. Субъекты системы пенсионного обеспечения в Украине

     1. Субъектами солидарной системы есть: 

     застрахованные лица,  а в  отдельных  случаях,  определенных  этим 
Законом, - члены их семей и другие лица; 

     страхователи; 

     Пенсионный фонд; 

     уполномоченный банк; 

     предприятия, учреждения,  организации (далее - организации), что 
осуществляют выплату и доставку пенсий. 

     2. Субъектами     системы     накопительного     пенсионного 
обеспечения есть: 

     лица, от  лица и в пользу которых осуществляется накопление 
и инвестирование средств; 

     предприятия, учреждения,  организации  и  физические  лица,  которые 
осуществляют   перечисление  взносов  в  систему  накопительного 
пенсионного обеспечения; 

     Накопительный фонд; 

     негосударственные пенсионные фонды; 

     юридические лица,  которые  осуществляют  административное  управление 
Накопительным   фондом  и  негосударственными  пенсионными  фондами  и 
управление их пенсионными активами; 

     хранитель; 

     страховые организации. 

     Другие    субъекты    системы    накопительного    пенсионного 
обеспечения могут быть определены законами Украины.

Статья 4. Законодательство в пенсионном обеспечении в Украине

     1. Законодательство  в  пенсионном  обеспечении  базируется   на 
Конституции Украины   (254к/ 96-ВР),   состоит   из  Основ 
законодательства Украины об общеобязательном  государственном  социальном 
страховании (16/ 98-ВР),  этого  Закона,  закона о негосударственном 
пенсионном  обеспечении,  законов,   которыми   устанавливаются   условия 
пенсионного   обеспечения,   отличные   от  общеобязательного 
государственного  пенсионного  страхования  и  негосударственного   пенсионного 
обеспечения,  международных  договоров  по  пенсионному обеспечению, 
согласие на обязательность которых предоставлена Верховной Радой Украины (далее 
-  законы  о  пенсионном  обеспечении),  а также других законов и 
нормативно-правовых актов,  принятых согласно  законам  о 
пенсионном  обеспечении,  которые регулируют отношения в сфере пенсионного 
обеспечение в Украине. 

     2. Если   международным    договором    Украины,    согласие    на 
обязательность  которого предоставлена Верховной Радой Украины,  установлены 
другие нормы,  чем те,  которые предусмотрены  законодательством  Украины  о 
пенсионном   обеспечении,   то  применяются  нормы  международного 
договора. 

     3. Исключительно законами в пенсионном обеспечении определяются: 

     виды пенсионного обеспечения; 

     условия участия в пенсионной системе или ее уровнях; 

     пенсионный возраст для мужчин и женщин,  при  достижении  которого 
лицо имеет право на получение пенсионных выплат; 

     источника формирования   средств,  которые  направляются  на  пенсионное 
обеспечение; 

     условия, нормы и порядок пенсионного обеспечения; 

     организация и  порядок  осуществления  управления   в   системе 
пенсионного обеспечения.

Статья 5. Сфера действия Закона

     1. Этот  Закон регулирует отношения,  которое возникают между субъектами 
системы общеобязательного государственного  пенсионного  страхования. 
Действие  других  нормативно-правовых  актов  может  распространяться  на  эти 
отношения  лишь  в  случаях,  предусмотренных  этим  Законом,  или  в 
части, которая не противоречит этому Закона. 

     2. Исключительно этим Законом определяются: 

     принципы и     структура    системы    общеобязательного 
государственного пенсионного страхования; 

     круг лиц,  которые подлежат  общеобязательному  государственному 
пенсионному страхованию; 

     плательщики страховых взносов, их права и обязанности; 

     порядок начисления,  вычисления и уплаты страховых взносов, 
взыскание задолженности по  этим взносам; 

     виды пенсионных выплат; 

     условия обретения права и порядок определения размеров  пенсионных 
выплат; 

     пенсионный возраст мужчин и женщин,  при достижении которого лицо 
имеет право на назначение пенсии по возрасту; 

     минимальный размер пенсии по возрасту; 

     порядок осуществления пенсионных выплат  по  общеобязательному
государственному пенсионному страхованию; 

     порядок использования     средств     Пенсионного    фонда    и 
Накопительного фонда; 

     организация и  порядок  осуществления  управления   в   системе 
общеобязательного государственного пенсионного страхования.

Статья 6. Социальные выплаты нетрудоспособным гражданам

     1. Нетрудоспособные  граждане  кроме пенсионных выплат из системы 
пенсионного обеспечения имеют право получать  доплаты,  надбавки 
и повышения к указанным выплатам,  дополнительную пенсию в порядке и 
за счет средств, определенных законодательством. 

     2. В случае если совокупность выплат, указанных в части первой 
этой  статьи,  вместе  с пенсионными выплатами из системы пенсионного 
обеспечения и другими доходами не достигают размера  прожиточного 
минимума,  определенного  законом для нетрудоспособных граждан,  такие 
граждане имеют право на получение государственной социальной помощи в 
порядке, размерах и за счет средств, определенных законом.

Статья 7. Принципы общеобязательного государственного пенсионного страхования

     1. Общеобязательное    государственное    пенсионное    страхование 
осуществляется по принципам: 

     законодательного определения    условий    и    порядка   осуществления 
общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     обязательности страхования  лиц,  которые  работают  на   условиях 
трудового  договора  (контракта) и других основаниях,  предусмотренных 
законодательством,  а  также  лиц,  которые  обеспечивают  себя  работой 
самостоятельно, физических лиц - субъектов предпринимательской деятельности; 

     права на  добровольное  участие в системе общеобязательного 
пенсионного страхования лиц,  которые согласно  этому  Закона  не 
подлежат     общеобязательному     государственному     пенсионному 
страхованию; 

     заинтересованности каждого  трудоспособного   лица   в   собственном 
материальном обеспечении после выхода на пенсию; 

     равноправия застрахованных  лиц  относительно  получения пенсионных 
выплат и выполнения обязанностей относительно уплаты  страховых  взносов 
на общеобязательное государственное пенсионное страхование; 

     дифференциации размеров    пенсий   в   зависимости от   продолжительности 
страхового стажа и размера заработной платы (дохода); 

     солидарности и субсидирования в солидарной системе; 

     финансирование расходов на выплату пенсий,  предоставление  социальных 
услуг  за  счет  страховых взносов,  бюджетных средств и средств 
целевых фондов; 

     направление части  страховых  взносов  в  Накопительный
фонд  для осуществления оплаты договоров страхования пожизненной пенсии 
и   одноразовой   выплаты   в   зависимости  от   размеров    накоплений 
застрахованного лица с учетом инвестиционного дохода; 

     государственных гарантий  реализации  застрахованными  лицами своих 
прав, предусмотренных этим Законом; 

     организации управления    Пенсионным    фондом    на    основе 
паритетности представителей от застрахованных лиц, работодателей и 
государства и на началах гласности,  прозрачности  и  доступности  его 
деятельности; 

     обязательности финансирования   за  счет  средств  Пенсионного 
фонда затрат,  связанных с выплатой пенсий и предоставлением социальных 
услуг, в объемах, предусмотренных этим Законом; 

     целевого и       эффективного       использования      средств 
общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     ответственности субъектов   системы    общеобязательного 
государственного  пенсионного страхования за нарушение норм этого Закона, 
а также за невыполнение или ненадлежащее выполнение положенных  на  них 
обязанностей. 

     2. Пенсии,  другие  виды  социальных  выплат и помощи,  которая есть 
основным источником существования,  должны обеспечивать уровень жизни, не 
ниже прожиточного минимума, установленного законом.

Статья 8. Право граждан Украины на получение пенсионных выплат и социальных услуг

     1. Право  на  получение  пенсий  и  социальных   услуг   из 
солидарной системы имеют: 

     1) граждане Украины,  которые застрахованы согласно этому Закона 
и достигли установленного этим Законом пенсионного  возраста  или  признанные 
инвалидами   в   установленном   законодательством  порядке  и  имеют 
необходимый для  назначения  соответствующего  вида  пенсии  страховой 
стаж, а  в  случае смерти этих лиц - члены их семей,  указанные в 
статье 36 этого Закона, и другие лица, предусмотренные этим Законом; 

     2) лица,  которым ко дню вступления  в силу  этого  Закона  была 
предназначенная  пенсия  согласно  Закона  Украины  "О пенсионном 
обеспечение" (1788-12)  (кроме  социальных  пенсий)  или  была 
предназначенная  пенсия (ежемесячное пожизненное денежное удержание) по другим 
законодательным актам, но они имели право на назначение пенсии по 
Закону Украины "О пенсионном обеспечении" - при условии,  если они 
не получают пенсию (ежемесячное пожизненное денежное удержание) из  других 
источников,  а  также  в случаях,  предусмотренных этим Законом,  - члены 
их семей. 

     2. Право на получение пожизненной пенсии и одноразовой  выплаты 
за  счет средств Накопительного фонда имеют застрахованные лица 
и члены их семей и/или наследники  на  условиях  и  в  порядке, 
определенных этим Законом. 

     3. Лица,  которые не подлежат общеобязательному государственному 
пенсионному страхованию, но добровольно платили страховые взносы 
в  порядке  и размерах,  установленных этим Законом,  в солидарную 
систему и/или  накопительную  систему  пенсионного  страхования, 
имеют право на условиях, определенных этим Законом, на получение пенсии 
и социальных услуг за  счет  средств  Пенсионного  фонда  и/или 
получение пожизненной пенсии или одноразовой выплаты за счет средств 
Накопительного фонда. 

     4. Иностранцы и лица  без  гражданства,  которые  находятся  в 
Украине на законных основаниях,  имеют право на получение пенсионных 
выплат  и  социальных  услуг  из  системы   общеобязательного 
государственного пенсионного страхования наравне с гражданами Украины на 
условиях и в  порядке,  предусмотренных  этим  Законом,  если  другое  не 
предусмотрено международными договорами,  согласие на обязательность которых 
предоставлено  Верховной Радой Украины.

Статья 9. Виды пенсионных выплат и социальных услуг

     1. Согласно этому Закона за  счет  средств  Пенсионного 
фонда в солидарной системе назначаются такие пенсионные выплаты: 

     1) пенсия по возрасту; 

     2) пенсия  по  инвалидности вследствие общего заболевания 
(в том числе увечья,  не связанного с работой,  инвалидности с 
детства); 

     3) пенсия в связи с потерей кормильца. 

     2. За счет средств Накопительного фонда, которые учитываются 
на накопительных пенсионных счетах,  осуществляются такие пенсионные 
выплаты: 

     1) пожизненная пенсия с установленным периодом; 

     2) пожизненная обусловленная пенсия; 

     3) пожизненная пенсия супружества; 

     4) одноразовая выплата. 

     3. В   солидарной  системе  предоставляются  социальные  услуги  за 
счет средств Пенсионного фонда. 

     К социальным  услугам,  предусмотренным  этим  Законом,  принадлежит 
помощь на погребение пенсионера.

Статья 10. Право выбора пенсионных выплат

     1. Лицу,  которое  имеет  одновременно право на разные виды пенсии (по 
возрасту,  по  инвалидности,  в  связи  с  потерей   кормильца), 
назначается один из этих видов пенсии по его выбору. 

     2. Лицу, которое имеет право на пожизненную пенсию, назначается один 
из видов пожизненной пенсии по его выбору.

Статья 11. Лица, которые подлежат общеобязательному государственному пенсионному страхованию

     Общеобязательному государственному    пенсионному    страхованию 
подлежат: 

     1) граждане Украины,  иностранцы (если  другое  не  установлено 
международными  договорами,  согласие  на  обязательность  которых  предоставлена 
Верховной Радой Украины) и лица без гражданства,  которые  работают 
на предприятиях,  в учреждениях, организациях, созданных соответственно 
 законодательству Украины,  независимо  от  формы  собственности,  вида 
деятельности   и   хозяйствования,   в   филиалах,   представительствах, 
отделениях и других отдельных подразделениях этих предприятий  и 
организаций,  в  объединениях граждан, у физических лиц - субъектов 
предпринимательской деятельности и других лиц (включая  юридические  и 
физические  лица - субъектов предпринимательской деятельности,  которые избрали 
особый  способ  налогообложения   (фиксированный   налог,   единый 
налог,   фиксированный   сельскохозяйственный   налог,  приобрели 
специальный  торговый  патент))  на   условиях   трудового   договора 
(контракта)   или   работают   на   других   условиях,   предусмотренных 
законодательством,  или выполняют работы на указанных предприятиях, 
в  учреждениях,  организациях  или  у  физических  лиц  по  договорам 
гражданско-правового характера; 

     2) члены     коллективных     и     арендных     предприятий, 
сельскохозяйственных  кооперативов и фермерских хозяйств,  в 
том  числе  тех,  которые  избрали  особый   способ   налогообложения 
(фиксированный      налог,      единый      налог,     фиксированный 
сельскохозяйственный  налог,  приобрели   специальный   торговый 
патент); 

     3) физические  лица  -  субъекты предпринимательской деятельности,  в 
том  числе  те,  которые  избрали   особый   способ   налогообложения 
(фиксированный      налог,      единый      налог,     фиксированный 
сельскохозяйственный  налог,  приобрели   специальный   торговый 
патент),  и  члены  семей  указанных  физических лиц,  которые берут 
участие в проведении ими предпринимательской деятельности. 

     К членам семей физических  лиц  -  субъектов  предпринимательской 
деятельности,  которые  принимают участие в проведении ими предпринимательской 
деятельности,  принадлежат:  жена (муж),  родители,  дети и  прочие 
иждивенцы,  которые  достигли  15 лет,  не находятся в трудовых или 
гражданско-правових отношениях с таким физическим лицом  -  субъектом 
предпринимательской   деятельности,   но   вместе   с   ним   осуществляют 
предпринимательскую деятельность и получают часть дохода  от  занятия 
этой деятельностью; 

     4)   лица,   которые  обеспечивают  себя  работой  самостоятельно  - 
занимаются    адвокатской,   нотариальной,   творческой   и   другой 
деятельностью,  связанной с получением дохода непосредственно от этой 
деятельности; 

     5) граждане  Украины,  которые работают в расположенных за пределами 
Украины  дипломатических  представительствах,  консульских   учреждениях 
Украины,  филиалах, представительствах, других отдельных подразделениях 
предприятий и организаций (в том числе  международных),  созданных 
согласно  законодательству  Украины  (если  другое не установлено 
международными  договорами,  согласие  на  обязательность  которых  предоставлена
Верховной Радой Украины); 

     6) граждане Украины и лица без гражданства,  которые работают 
в  иностранных   дипломатических   представительствах   и   консульских 
учреждениях   иностранных   государств,   филиалах,  представительствах,  других 
отдельных подразделениях иностранных  предприятий  и  организаций, 
международных организациях,  расположенных  на территории Украины (если 
другое   не   установлено   международными   договорами,   согласие    на 
обязательность которых предоставлена Верховной Радой Украины); 

     7) лица,  избранные  на  выборные  должности  в органы государственной 
власти,  органы  местного  самоуправления,  объединений   граждан, 
профсоюзов,  политических  партий,  которые  получают  заработную  плату 
(вознаграждение) за работу на выборной должности; 

     8) лица,  которые проходят срочную военную службу в Вооруженных 
Силах Украины,  Службе безопасности Украины, других образованных соответственно 
с законами Украины  военных  формированиях,  а  также  в  органах 
Министерства внутренних дел Украины; 

     9)   работники  военизированных  формирований,  горноспасательных 
частей  независимо  от  подчинения,  а  также  личный состав аварийно-
спасательной службы, созданной согласно законодательству 
на  постоянной  основе;  (Пункт 9 статье 11 с изменениями, внесенными 
согласно Закона N 3297-IV ( 3297-15 ) от 10.01.2006 ) 

     10) лица, которые проходят альтернативную (невоенную) службу; 

     11) лица,   которые   получают   ежемесячные   страховые   выплаты 
согласно  Закона  Украины  "Об общеобязательном государственном 
социальном страховании  от  несчастного  случая  на  производстве  и 
профессионального  заболевания,  которые послужили причиной потери трудоспособности"  ( 1105-14 ), кроме лиц, которые получают выплаты в 
связи со смертью    кормильца,   и  неработающих  лиц,  которые  получают  
пенсии  по   инвалидности  от несчастного случая на производстве и 
профессионального   заболевания; 

     12) лица,    которые    проходят     профессиональную     подготовку, 
переподготовку   или   повышение   квалификации  с  отрывом  от 
производства по  направлению предприятий, учреждений, организаций (без 
сохранение  заработной  платы и с получением стипендии соответственно 
к законодательству); 

     13) лица,  которые согласно законам получают  помощь  по 
уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста; 

     14) один  из  неработающих трудоспособных родителей,  усыновитель, 
опекун,  попечитель,   которые   фактически   осуществляют   уход   за ребенком-
инвалидом,  а  также  неработающие  трудоспособные  лица,  которые 
осуществляют уход за инвалидом І группы или за престарелым, который по
заключению   медицинского   учреждения  нуждается в  постоянном  постороннем 
уходе  или  достиг 80-летнего   возраста,   если   такие   неработающие 
трудоспособные лица получают помощь или компенсацию согласно 
законодательства; 

     15) лица,   которые    получают    помощь    по    временной 
нетрудоспособности; 
 

     (  Пункт  16 статье 11 исключено на основании Закона N 2505-IV 
( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 
 

     17) военнослужащие  (кроме  военнослужащих  срочной 
службы),  лица  рядового  и  начальствующего  состава;  { Статью 11 
дополнено  пунктом  17  согласно  Закона N 857-V ( 857-16 ) от 
03.04.2007 } 

     18)  родители  -  воспитатели  детских  домов семейного типа, 
приемные   родители,   если   они  получают  денежное  обеспечение 
согласно  законодательству.  {  Статью  11 дополнено пунктом 18 
согласно  Закона N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007; в редакции 
Закона N 309-VI ( 309-17 ) от 03.06.2008 }

Статья 12. Добровольное участие в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования

     1. Лица,  которые достигли 16-летнего возраста и не принадлежат к кругу 
лиц,  которые подлежат общеобязательному государственному  пенсионному 
страхованию  согласно  статье 11 этого Закона,  в том числе 
иностранцы и лица без гражданства,  которые постоянно  проживают  или 
работают  на  территории Украины,  граждане Украины,  которые постоянно 
проживают  или  работают  за  пределами  Украины,   если   другое   не 
установлено международными договорами,  согласие на обязательность которых 
предоставлена Верховной Радой Украины,  имеют право на добровольное участие 
в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования. 

     Указанные лица  могут принимать добровольное участие в солидарной 
системе или в накопительной системе пенсионного страхования,  или 
одновременно в обеих системах. 

     2. Лица,  указанные  в  части  первой этой статьи,  берут 
добровольное  участие  в  системе  общеобязательного  государственного 
пенсионного  страхования  на протяжении срока,  определенного в договоре 
о добровольном участии в системе общеобязательного  государственного 
пенсионного страхования, но не меньше одного года. 

     3. Лица,  указанные в части первой этой статьи, подают в 
территориальный  орган  Пенсионного  фонда  по  месту  проживания 
соответствующее  заявление  по  форме,  установленной правлением Пенсионного 
фонда, и документы по утвержденному им перечню. 

     Территориальный орган Пенсионного фонда,  который получил заявление  о 
добровольном  участии  в  системе  общеобязательного  государственного 
пенсионного страхования,  имеет право проверять  изложенные  в  заявлении 
сведения и требовать от лица,  которое подало заявление,  документы, которые 
подтверждают указанные сведения. 

     С лицом,  которое подало заявление о добровольном участии в  системе 
общеобязательного     государственного    пенсионного    страхования, 
территориальным органом Пенсионного фонда в срок не позднее, чем 30 
календарных  дней  со  дня  получения заявления заключается договор о 
добровольном  участии  в  системе  общеобязательного  государственного 
пенсионного страхования (далее  -  договор  о добровольном участии) 
согласно  типового   договора,  который  утверждается  правлением 
Пенсионного фонда. 

     4. Договор о добровольном участии должен содержать: 

     название документа; 

     сведения о лице, которые согласно этому Закона вносятся 
в систему персонифицированного учета; 

     вид системы   общеобязательного   государственного   пенсионного 
страхование, в которой лицо будет принимать участие; 

     срок действия договора; 

     размер и порядок уплаты страховых взносов; 

     условия обретения  застрахованным лицом права на пенсионные выплаты 
согласно этому Закона; 

     условия разрыва договора; 

     права и  обязанности  сторон,   ответственность   сторон   за 
невыполнение или ненадлежащее выполнение условий договора; 

     другие условия по согласию сторон или предусмотренные типовым договором 
о добровольном участии, которые не противоречат этому Закону. 

     5. Договором в добровольном  участии  может  быть  предусмотрена
одноразовая   выплата  застрахованным  лицом  страховых  взносов  за 
предыдущие периоды.  При этом сумма уплаченных страховых взносов  за 
каждый месяц не может быть меньшей минимального страхового взноса. 

     6. Договор в добровольном участии вступает в силу со дня его 
подписание. 

     7. Территориальный   орган   Пенсионного   фонда   отвечает отказом  в 
заключении договора о добровольном участии в случае, если лицо: 

     подлежит    общеобязательному    государственному    пенсионному 
страхованию; 

     не отвечает другим требованиям,  определенным частью первой этой 
статьи; 

     подало неполные или недостоверные сведения; 

     уже заключила договор о добровольном участии, срок действия которого не 
прекращен или по которым не выполнило предусмотренные договором условия; 

     желает заключить договор на срок меньше одного года. 

     В других случаях отказ от заключения договора о добровольном участии не допускается. 

     8. Договор   о  добровольном  участии  может  быть  досрочно 
разорван: 

     застрахованным лицом: 

     -при условии действия договора не меньше одного года; 

     -в случае  систематического   нарушения   территориальным   органом 
Пенсионного фонда условий договора; 

     -по согласию сторон, если договор действовал не менее одного года; 

     территориальным органом Пенсионного фонда в случае: 

     -обретение застрахованным   лицом  согласно  этому  Закона 
обязательств относительно участия в системе общеобязательного государственного 
пенсионного страхования; 

     -возникновение обстоятельств,   которые   не  отвечают  определенным  этим 
Законом требованиям к лицам,  которые имеют право принимать добровольное участие 
в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     -систематического нарушения застрахованным лицом условий договора; 

     -смерти застрахованного лица. 

     В других   случаях   досрочный   разрыв   договора  о  добровольном участии не допускается.

Статья 13. Прекращение участия в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования

     1. Участие застрахованных лиц в системе  общеобязательного 
государственного пенсионного страхования прекращается: 

     в случае  если  лицо,   которое   подлежит   общеобязательному 
государственному  пенсионному  страхованию  согласно  этого Закона, 
потеряло определенный этим Законом статус застрахованного лица; 

     в случае окончания срока действия договора о добровольном участии 
или   досрочного   разрыва   настоящего   договора   в   случаях, 
предусмотренных этим Законом; 

     в случае  если  застрахованному  лицу согласно этого Закона 
назначена  пенсия  и  оно  не  продолжает  работать   или   если 
застрахованное  лицо  согласно  этому  Закона приобрело право на 
пожизненную пенсию или одноразовую выплату; 

     в случае смерти застрахованного лица. 

     2. В  случае  если  лицо  не  платило  страховые  взносы  на 
общеобязательное   государственное   пенсионное   страхование   во  время 
обучения,  в период  признания  инвалидом,  временного  выезда  за 
границу и т.п.,  за  ним сохраняется право на приобретенный страховой стаж 
и право на пенсионные активы,  которые обсчитаны на его накопительном                      пенсионном счете.

  3. Лицо,      которое     прекратило     участие     в     системе 
общеобязательного  государственного  пенсионного  страхования,   может 
возобновить  свое  участие  в  этом  виде  страхования с обретением ею 
статуса,  согласно  которому  она   подлежит   общеобязательному 
государственному  пенсионному  страхованию согласно этого Закона или 
путем заключения в установленном этим Законом порядке договора  о
добровольном участии.

Статья 14. Страхователи

Страхователями согласно этому Закона есть: 

     1) работодатели: 

     предприятия, учреждения и организации,  созданные согласно 
законодательства  Украины,  независимо  от  формы   собственности,   вида 
деятельности  и  хозяйствование,  объединения граждан,  профсоюзов, 
политические партии (в том числе филиалы,  представительства,  отделения 
и  другие отдельные подразделения указанных предприятий,  учреждений, 
организаций,  объединений граждан,  профсоюзов,  политических партий, 
которые  имеют  отдельный  баланс  и  самостоятельно  ведут  расчеты  с
застрахованными лицами),  физические лица - субъекты предпринимательской 
деятельности  и  другие лица (включая юридических и физических лиц - 
субъектов предпринимательской деятельности,  которые избрали особый способ 
налогообложения  (фиксированный  налог,  единый  налог,  фиксированный 
сельскохозяйственный  налог,  приобрели   специальный   торговый 
патент),   которые   используют  работу  физических  лиц  на  условиях 
трудового договора (контракта) или на других  условиях,  предусмотренных 
законодательством,  или по договорам гражданско-правового характера, - 
для лиц, указанных в пунктах 1, 10, 15 статье 11 этого Закона; 

     коллективные и   арендные   предприятия,  сельскохозяйственные 
кооперативы и фермерские  хозяйства,  в  том  числе  те,  которые 
избрали особый способ налогообложения (фиксированный налог,  единый 
налог,  фиксированный   сельскохозяйственный   налог,   приобрели 
специальный торговый патент),  - для лиц,  указанных в пункте  2 
статьи 11 этого Закона; 

     дипломатические представительства,  консульские  учреждения  Украины, 
филиалы, представительства, другие отдельные подразделения предприятий и 
организаций  (в  том числе международных),  созданных согласно 
законодательства Украины,  которые  имеют  отдельный  баланс  и  самостоятельно 
осуществляют расчеты  с  застрахованными  лицами,  -  для  лиц, 
указанных в пункте 5 статье 11 этого Закона; 

     иностранные дипломатические представительства и консульские  учреждения 
иностранных   государств,   филиалы,   представительства,  другие  отдельные 
подразделения  иностранных  предприятий  и  организаций,   международных 
организаций, расположенных   на  территории  Украины,  -  для  лиц, 
указанных в пункте 6 статье 11 этого Закона; 

     2)  предприятия, учреждения, организации, военные части и 
органы,  которые  выплачивают  заработную  плату  (вознаграждение),  денежное 
обеспечение,  помощь,  - для лиц,  указанных в  пунктах 7-9,12-
14,  17  и  18  статье  11 этого Закона; { Пункт 2 статье 14 из 
изменениями,  внесенными  согласно  Законам  N 857-V ( 857-16 ) от 
03.04.2007,  N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007; в редакции Закона 
N 309-VI ( 309-17 ) от 03.06.2008 } 
 

     (  Пункт  3  статье 14 исключен на основании Закона N 2505-IV 
( 2505-15 ) вот 25.03.2005 ) 
 

     4) Фонд  социального  страхования  от  несчастных  случаев на 
производстве и профессионального заболевания Украины -  для  работающих 
лиц,  за которые работодатель платит взносы в сумме меньшей, чем сумма 
взноса из заработка, который пострадавший имел до повреждения здоровья, а 
также для неработающих лиц, указанных в пункте 11 статье 11 этого 
Закона; 

     5) застрахованные лица, указанные в пунктах 3 и 4 статье 11 и 
части первой статье 12 этого Закона.

Статья 15. Плательщики страховых взносов

     1. Плательщиками  страховых  взносов  в  солидарной  системе  есть 
страхователи, указанные в статье 14 этого Закона, и застрахованные 
лица, указанные в части первой статье 12 этого Закона. 

     2.  Плательщиками  страховых взносов в Накопительный  фонд есть 
застрахованные лица,  указанные в пунктах 1-7,  9, 10, 12, 15, 17 и 
18  статье  11 и части первой статье 12 этого Закона. { Часть 
вторая  статьи  15 с изменениями, внесенными согласно Законам N 857-V 
( 857-16  ) от 03.04.2007, N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007; в 
редакции Закона N 309-VI ( 309-17 ) от 03.06.2008 } 

     3.   Страхователи  получают  статус  плательщиков  страховых 
взносов   в   Пенсионный   фонд   со   дня  взятия  их  на  учет 
территориальным   органом  Пенсионного  фонда,  а  лица,  определенные 
частью  первой статьи 12 этого Закона, - со дня вступления в силу 
договором об их добровольном участии.
{  Часть третья статье 15 в редакции Закона N 3456-IV ( 3456-15 ) 
от 22.02.2006 } 

     4. Взятие  на  учет  в  Пенсионном  фонде  страхователей, 
указанных  в  статье  14  этого  Закона,  осуществляется  в  таком  порядке: 

     для юридических  лиц,  независимо  от организационно-правовой 
формы, формы собственности и подчинения, а также физических лиц - 
предпринимателей,  указанных в пунктах 1-4 статье 14 этого Закона,  на 
которых распространяется  действие  Закона  Украины  "О  государственной  регистрации 
юридических  лиц  и физических лиц - предпринимателей" ( 755-15 ),  - на 
основании сведений  из  регистрационной  карточки,  предоставленных  государственным 
регистратором  согласно  Закона Украины "О государственной регистрации 
юридических лиц и физических лиц -  предпринимателей"    ( 755-15 ),  не 
позднее   следующего  рабочего  дня  со  дня  получения  указанных 
сведений территориальными органами Пенсионного фонда; 

     для страхователей, указанных в пунктах 1-5 статьи 14 этого 
Закона,  на которых не распространяется действие Закона Украины  "О  государственной 
регистрации юридических   лиц   и   физических  лиц  -  предпринимателей" 
( 755-15 ), - в  порядке ( z 1000-04 ),  установленном   правлением 
Пенсионного  фонда,  не  позднее  следующего  рабочего  дня  со  дня 
получение от них соответствующего заявления.
{   Часть  четвертая  статье  15  в  редакции  Закона  N 3456-IV 
( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 

     5. Сообщение  о  взятии  на  учет   страхователя   как 
плательщика  страховых взносов присылается страхователю  на следующий 
рабочий    день со дня взятия на учет.
{  Часть  статьи  15 в редакции Закона N 3456-IV ( 3456-15 ) от 
22.02.2006 } 

     6. Снятие    с     учета     страхователя     осуществляется 
территориальными органами Пенсионного фонда на основании сведений из 
регистрационной   карточки,   предоставленных   государственным   регистратором,    а 
страхователей,  на  которых  не распространяется действие Закона Украины "О 
государственной регистрации юридических лиц и физических лиц - предпринимателей" 
( 755-15 ),     -  по  их  заявлению  после  проведения  предусмотренных 
законодательством проверок страхователя,  сверки  расчетов  с 
ним и проведения окончательного расчета.
{  Часть  статьи  15 в редакции Закона N 3456-IV ( 3456-15 ) от 
22.02.2006 }

Статья 16. Права и обязанности застрахованного лица

     1. Застрахованное лицо имеет право: 

     1) получить в установленном законодательством порядке  свидетельство 
об общеобязательном государственном социальном страховании; 

     2) получать  от  страхователя  подтверждение  об уплате 
страховых взносов, в том числе в письменной форме; 

     3) требовать от страхователя уплаты  страховых  взносов,  в 
том числе в судебном порядке; 

     4) получать  безвозмездно  в  исполнительных  органах  Пенсионного 
фонда сведения,  внесенные в его персональную  учетную  карточку  в 
системе  персонифицированного  учета,  в  том  числе информацию о
пенсионных  активах,  которые   учитываются   на   его   накопительном 
пенсионном  счету,  и  в  назначении  и осуществлении пенсионных 
выплат по форме,  установленной правлением Пенсионного фонда,  и в 
порядке, определенном этим Законом; 

     5) обращаться  с заявлением к территориальному органу Пенсионного 
фонда об уточнении сведений, внесенных в персональную учетную 
карточки в системе персонифицированного учета; 

     6) избирать  или  изменять  в  порядке,  определенном законом, 
страховую организацию, которая осуществляет выплату пожизненных пенсий; 

     7) избирать порядок осуществления выплаты пенсии; 

     8) обжаловать  в  установленном  законодательством  порядке  действия 
страхователя,  исполнительных органов Пенсионного фонда, их должностных 
лиц и других субъектов системы  общеобязательного  государственного 
пенсионного страхования; 

     9) на  получение  пенсионных  выплат  на  условиях  и в порядке, 
предусмотренных этим Законом; 

     10) оставаться   участником   системы    общеобязательного 
государственного пенсионного страхования в случае временного прекращения до 
достижения пенсионного возраста уплаты страховых взносов с  соблюдением 
требований этого Закона; 

     11) досрочно  расторгать  договор  о  добровольном участии в 
порядке, определенном этим Законом; 

     12) другие права согласно этого Закона. 

     2. Застрахованное лицо обязано: 

     1) предъявлять  свидетельство  об  общеобязательном  государственном 
социальном  страховании  по  требованию страхователя,  должностных лиц 
исполнительных органов Пенсионного фонда; 

     2) предоставлять по требованию страхователя,  территориального органа 
Пенсионного  фонда документы,  которые удостоверяют сведения,  которые должны 
быть занесены или содержатся в его персональной учетной  карточке  в 
системе персонифицированного учета; 

     3) сообщать  территориальным  органам  Пенсионного  фонда  об
изменении данных,  которые вносятся в его персональную учетную  карточку  в 
системе  персонифицированного  учета,  выезде  за границу государства и об 
обстоятельствах,  которые  служат причиной  изменения  статуса  застрахованного  лица, 
на протяжении десяти дней с момента их возникновения; 

     4) заключить  договор  страхования  пожизненной  пенсии с избранной 
страховой организацией и не расторгать этот договор на протяжении  жизни 
(кроме случаев изменения страховой организации согласно этому Закона); 

     5) выполнять другие требования,  предусмотренные этим Законом,  а также 
нормативно-правовыми  актами,  принятыми  согласно   этого   Закона.

Статья 17. Права и обязанности страхователей

     1. Страхователь имеет право: 

     1) безвозмездно    получать    от   территориальных   органов 
Пенсионного фонда информацию,  необходимую для выполнения  обязанностей, 
возложенных на него этим Законом; 

     2) получать  от  территориальных  органов  Пенсионного фонда 
подтверждение о получении уплаченных им страховых взносов; 

     3) обжаловать в установленном законодательством порядке решения 
органов  Пенсионного фонда и действия должностных лиц исполнительных органов 
Пенсионного фонда; 

     4) защищать свои права и законные интересы,  а также права и 
законные интересы застрахованных лиц, в том числе в суде. 

     2. Страхователь обязан: 
 

     {  Пункт  1  части  второй  статьи 17 исключен на основании 
Закона N 3456-IV ( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 
 

     2) вести  учет выплат (дохода) застрахованного лица по  каждому 
календарному  месяцу и календарному году,  сохранять  эти  данные  за 
период  до 1 июля 2000 года на протяжении 75 лет,  а за период после 
этой даты - на протяжении  всего  времени  уплаты  страховых  взносов  и 
на протяжении  пяти  лет  после  прекращения  их  уплаты на бумажных 
носителях  и  в  электронном  виде  при  наличии  средств,   которые 
гарантируют  идентичность бумажной и электронной формы документа, 
после чего  данные  передаются  в  архив  для   надлежащего  хранения 
на протяжении 70 лет согласно  порядка ( 2004-п ),  установленного 
Кабинетом Министров Украины; 

     3) допускать должностных  лиц  исполнительных  органов  Пенсионного 
фонда  к  проверкам  правильности  вычисления и уплаты страховых 
взносов,  предоставлять  им  предусмотренные  законодательством  документы  и 
объяснения по вопросам, которые возникают во время проверок; 

     4) подавать отчетность территориальным органам Пенсионного фонда 
в сроки, в порядке и по форме, установленными Пенсионным фондом; 

     5) предоставлять безвозмездно застрахованному лицу  и  по  требованию  - 
членам  семьи умершего застрахованного лица сведения о заработной 
плате (доходе), суммы уплаченных страховых взносов и другие сведения, 
которые   касаются  застрахованного лица и подаются в территориальные 
органы Пенсионного фонда; 

     6) вычислять, начислять   и  платить  в   установленные 
сроки и в полном объеме страховые взносы; 

     7) предъявлять  по требованию исполнительных органов Пенсионного фонда 
и застрахованных лиц,  за  которых  страхователь  платит  страховые
взносы, сведения о регистрации плательщика страховых взносов; 

     8) требовать   в   случае   приема   на  работу  или  заключения
соответствующего  договора  с  физическим   лицом   предъявления   им 
свидетельства об общеобязательном государственном социальном страховании; 

     9) сообщать  в территориальный  орган  Пенсионного  фонда  о 
приеме на работу или заключении соответствующего  договора  с  физическим 
лицом,  которое  не  зарегистрировано  в  системе  общеобязательного 
государственного пенсионного страхования (в том числе впервые принимается 
на  работу)  или  не предъявило по требованию страхователя свидетельство 
об общеобязательном государственном социальном страховании, и подавать 
необходимые сведения и документы для регистрации указанного лица; 

     10) получить  в  территориальном  органе Пенсионного фонда от 
имени физического лица, которое он обязан зарегистрировать в системе 
общеобязательного государственного пенсионного страхования, свидетельство 
об общеобязательном государственном социальном страховании  и  выдать 
его застрахованному лицу; 

     11) сообщать территориальным органам Пенсионного фонда: 
 

     {  Абзац  второй пункта 11 части второй статьи 17 исключен 
на основании Закона N 3456-IV ( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 
 

     {  Абзац  третий пункта 11 части второй статьи 17 исключен 
на основании Закона N 3456-IV ( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 
 

     об открытии  или  закрытии  текущих счетов в банках или в 
органах Государственного казначейства Украины,  которые используются для 
осуществление соответствующей деятельности; 

     о численности  нанимаемых  работников,  размере их заработной 
платы (доходе) по установленной форме отчетности; 

     об изменении    сведений,    которые    вносятся    в     систему 
персонифицированного  учета,  о  застрахованном лице,  за которое или в 
пользу которого  им  платятся  страховые  взносы,  в  десятидневный 
срок из дня получения этих сведений; 

     12) выполнять другие требования,  предусмотренные этим Законом, а также 
нормативно-правовыми  актами,  принятыми  согласно   этому 
Закона. 

     3.  Страхователи,  указанные  в пунктах 1-5 статье 14 этого 
Закона,  на  которых  не распространяется действие Закона Украины "О государственной 
регистрации   юридических   лиц  и  физических  лиц  -  предпринимателей" 
( 755-15   ),  должны  подать  заявление  о  взятии  на  учет  в 
территориальных  органах  Пенсионного  фонда  в порядке, определенном 
правлением Пенсионного фонда, как плательщиков страховых взносов.
{ Статью 17 дополнено частью третьей согласно Закона N 3456-IV 
( 3456-15 ) от 22.02.2006 }

Статья 18. Страховые взносы на общеобязательное государственное пенсионное страхование

     1. Размер страховых взносов,  в  том  числе  размер  части 
взносов,  которые  направляются в Накопительный фонд,  устанавливает 
Верховная   Рада   Украины   соответственно   для   страхователей   и 
застрахованных лиц по результатам актуарных  расчетов, исходя 
из того,  что они должны обеспечивать  предоставление  лицам  пенсионных 
выплат  и  социальных  услуг,  предусмотренных этим Законом,  а также 
покрытие административных затрат для  обеспечения  функционирования 
системы общеобязательного государственного пенсионного страхования. 

     2. Предложения  о  размере  страховых взносов вносит Кабинет 
Министров Украины вместе с проектом закона  в  Государственном  бюджете 
Украины на следующий год. 

     3. Страховые  взносы являются  целевым общеобязательным платежом, 
который  исполняется   на   всей   территории   Украины   в   порядке, 
установленном этим Законом. 

     4. Страховые  взносы не включаются в состав налогов,  других 
обязательных платежей,  которые составляют систему налогообложения.  На эти 
взносы не распространяется налоговое законодательство. 

     5. Страховые  взносы  не  могут  зачисляться в  Государственный  
бюджет Украины,  бюджетов других уровней, не подлежат изъятию из 
Пенсионного   фонда  или  из  Накопительного  фонда  и  не  могут 
использоваться на цели, не предусмотренные этим Законом. 

     6. Законодательством  не   могут   устанавливаться   льготы   по
начислению  и  уплате  страховых  взносов  или освобождение от их 
уплаты.

Статья 19. Начисление страховых взносов

     1. Страховые взносы в солидарной системе начисляются: 

     для работодателя - на суммы фактических затрат  на  оплату  труда 
(денежного  обеспечения)  работников,  которые  включают  затраты на 
выплату  основной  и  дополнительной   заработной   платы   и   других 
поощрительных   и   компенсационных   выплат,   в  том  числе  в 
натуральной  форме,  которые определяются согласно нормативно-правовым 
актам,  принятым  согласно  Закона  Украины  "Об  оплате 
работы" (  108/ 95-ВР  ),  выплату  вознаграждений  физическим  лицам   за 
выполнение  работ (услуг) по соглашениям гражданско-правового характера, 
что подлежат обложению налогом на доходы физических лиц, а также 
на суммы оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности,  которая 
осуществляется  за  счет  средств  работодателя,  и  помощи   по 
временной нетрудоспособности; 

     для страхователей,  указанных  в  пункте 2 статье 14 этого 
Закона: 

     на суммы,  указанные в  абзаце  втором  части  первой  этой 
статьи; 

     на суммы    денежного    обеспечения    и    других    выплат 
военнослужащим  и  работникам  военизированных   формирований   в 
порядке, установленном Кабинетом Министров Украины; 

     на  суммы денежного обеспечения родителям - воспитателям детских 
домов семейного типа, приемным родителям, если они не работают, 
в  порядке,  установленном  Кабинетом Министров Украины; { Часть 
первую  статьи  19  дополнено  абзацем  согласно Закона N 107-VI 
( 107-17  ) от 28.12.2007; в редакции Закона N 309-VI ( 309-17 ) 
от 03.06.2008 } 

     на суммы  помощи  или  компенсации в порядке,  установленном 
Кабинетом Министров Украины; 

     для  страхователей,  указанных  в пункте 4 статье 14, - на 
суммы страховых выплат в порядке, установленном Кабинетом Министров 
Украины;  (  Абзац  части первой статьи 19 с изменениями, внесенными 
согласно Закона N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     для лиц,  указанных в пункте 5 статье 14 этого Закона, - на 
суммы дохода (прибыли),  полученного от соответствующей деятельности, которая 
подлежит налогообложению налогом на доходы физических лиц; 

     для членов    коллективных    и     арендных     предприятий, 
сельскохозяйственных кооперативов и фермерских хозяйств - на 
суммы дохода,  которые распределяется между членами коллективных,  арендных 
предприятий,   сельскохозяйственных   кооперативов,   фермерских 
хозяйств и подлежат налогообложению налогом на  доходы  физических 
лиц; 

     для лиц, которые принимают добровольное участие, - на суммы, определенные 
договором в добровольном участии. 

     2. Страховые взносы в Накопительный фонд начисляются на 
все    суммы    совокупного    налогооблагаемого   дохода   (прибыли) 
застрахованных лиц,  а для лиц,  которые принимают добровольное участие, - 
на суммы, определенные договором о добровольном участии. 

     3. Начисление  страховых взносов согласно частям первой 
и второй этой статьи,  осуществляется  на  суммы,  которые  не  уменьшены 
согласно законодательству о налоге на доходы физических лиц. 

     4.   Страховые  взносы  начисляются  на  суммы,  указанные  в 
частях  первой  и  второй  этой  статьи,  в  пределах максимальной 
величины фактических затрат на оплату  труда  нанимаемых  работников, 
денежного   обеспечения   военнослужащих,  лиц  рядового  и 
начальствующего   состава,   налогооблагаемого   дохода   (прибыли), 
общего  налогооблагаемого  дохода,  которые  равняются   пятнадцати 
размерам  прожиточного   минимума,   установленного   законом   для 
трудоспособных лиц. { Часть четвертая статье 19 в редакции Законов 
N 107-VI  (  107-17  )  от  28ю12ю2007б  Т 309-МШ ( 309-17 ) от 
03.06.2008 }
{  Относительно  действия  части четвертой статьи 19 дополнительно см. N 3235-IV 
( 3235-15 ) от 20.12.2005, N 489-V ( 489-16 ) от 19.12.2006 } 

     5. Страховые   взносы   начисляются  на  суммы,  указанные  в 
частях первой и второй этой статьи,  которые не  уменьшены  на  сумму 
налогов,  других обязательных платежей и взносов, которые согласно 
законодательства платятся из указанных сумм,  и суммы удержаний, которые 
осуществляются согласно законодательству или по договорам займа, 
приобретение товаров и выплат и т.п. или на другие  цели  по  доверенности 
получателя.
     6. Страховые   взносы   начисляются  на  суммы,  указанные  в 
частях первой и второй этой статьи,  независимо  от  источников  их 
финансирования,  формы,  порядка,  места выплаты и использования,  а 
также  независимо  от  того,  были ли  указанные  суммы   фактически 
выплачены после их начисления к уплате.

Статья 20. Вычисление и уплата страховых взносов

     1. Страховые взносы начисляются исключительно в денежной форме,  в 
том числе из выплат (дохода), что осуществляются в натуральной форме. 

     Вычисление страховых взносов из сумм,  выраженных  в  иностранной 
валюте,   осуществляется   путем  перечисления  указанных  сумм  в 
национальную  валюту  Украины   по   курсу   валют,   установленному 
Национальным банком Украины на день вычисления страховых взносов. 

     2.   Вычисление   страховых   взносов   застрахованных   лиц, 
указанных  в  пунктах 1, 2, 5-7, 9, 10, 12, 15, 17 и 18 статье 11 
этого    Закона,   осуществляется   страхователями   на   основании 
бухгалтерских и других документов, согласно которым ведется 
начисление   (вычисление)   или   которые  подтверждают  начисление 
(вычисление) заработной платы (дохода), денежного обеспечения, на 
которые  согласно  этому  Закона  начисляются страховые взносы. 
{ Часть вторая статьи 20 с изменениями, внесенными согласно Законам 
N 857-V  (  857-16  )  от  03.04.2007,  N 107-VI ( 107-17 ) от 
28.12.2007; в редакции Закона N 309-VI ( 309-17 ) от 03.06.2008 } 

     3. Вычисление   страховых  взносов  территориальными  органами 
Пенсионного   фонда   в   случаях,   предусмотренных   этим   Законом, 
осуществляется  на  основании  составленных актов проверки правильности 
начисления и уплаты страховых взносов,  отчетности,  которые подаются 
страхователем,    бухгалтерских   и   других   документов,   которые 
подтверждают сумму заработной платы (дохода), на которые согласно 
этого Закона начисляются страховые взносы. 

     Страховые взносы     исчисляются    территориальным    органом 
Пенсионного  фонда  в  порядке,  определенном  Кабинетом   Министров 
Украины,  по  косвенным методом исходя из оценки валового дохода и 
затрат страхователя,  количества лиц,  которые находятся с  ним  в 
трудовых  отношениях,  объема  произведенной (реализованной) продукции 
(услуг),  суммы  уплаченных  им   налогов,   других   обязательных 
платежей, предусмотренных законодательством, в случае: 

     уклонения страхователя  или  его  должностных лиц от предоставления 
территориальному  органу  Пенсионного  фонда  отчетности   или   других 
документов об уплате страховых взносов; 

     неведения страхователем     бухгалтерского    учета    или 
отсутствия у него соответствующих первичных документов; 

     если сумма страховых взносов,  начисленная страхователем,  не 
подтверждается документами. 

     Вычисление территориальными   органами  Пенсионного  фонда  сумм 
страховых взносов за прошлые периоды ведется исходя из размера 
страхового взноса, который действовал на день начисления выплат (дохода), на 
которые согласно этому Закона начисляются страховые взносы. 

     4. Уплата страховых взносов осуществляется исключительно в  денежной 
форме   путем  внесения  соответствующих  сумм  страховых  взносов  в
солидарной  системе  на  банковские  счета  исполнительных   органов 
Пенсионного  фонда,  а  сумм  страховых  взносов  в накопительной 
системе пенсионного   страхования   -   на   банковский    счет 
Накопительного   фонда   или  на  банковский  счет  избранного 
застрахованным лицом негосударственного пенсионного фонда. 

     5. Страховые  взносы   платятся   страхователями   путем 
перечисление безналичных сумм с их банковских счетов. 

     Страхователи -  физические  лица,  которые  не  имеют банковских 
счетов,  платят страховые взносы путем наличных расчетов 
через банковские учреждения. 

     6. Страхователи  обязаны  платить  страховые  взносы, 
начисленные за соответствующий базовый отчетный период,  не позднее  чем 
через 20 календарных дней со дня окончания этого периода. 

     Базовым отчетным периодом является: 

     для  страхователей,  указанных в пунктах 1, 2, 4 статьи 14 
этого  Закона, - календарный месяц; ( Абзац третий части шестой 
статьи  20  с  изменениями,  внесенными  согласно  Закона N 2505-IV 
( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     для страхователей,  указанных в пункте 5 статьи  14  этого 
Закона, - квартал. 

     При этом   в  случае  осуществления  на протяжении  базового  отчетного 
периода выплат (выплаты дохода), на которые согласно этому Закона 
начисляются страховые взносы,  страхователи одновременно с выдачей 
указанных сумм обязаны платить авансовые платежи  в  виде 
сумм  страховых  взносов,  которые  подлежат  начислению на указанные 
выплаты (доходы). 

     В случае недостаточности у страхователя средств для осуществления в 
полном  объеме  выплаты  заработной  платы (дохода) и одновременной 
уплаты соответствующих авансовых платежей выплата  указанных  сумм  и 
уплата  страховых  взносов  осуществляется в пропорциональных размерах в 
порядке, определенном правлением Пенсионного фонда. 

     В случае  неуплаты  авансовых   платежей   к   страхователям 
применяются финансовые санкции, предусмотренные этим Законом. 

     Перечисление страховых взносов осуществляется страхователями 
одновременно с получением (перечислением)  средств  на  оплату  труда 
(выплаты  дохода),  в  том  числе  в безналичной или натуральной 
форме или из выручки от реализации  товаров  (услуг).  При  этом 
фактическим  получением  (перечислением)  средств  на  оплату  труда 
(выплаты дохода) считается получение  соответствующих  сумм  денежной наличностью, 
зачисление  на  банковский счет получателя,  перечисление по 
поручениям получателя на любые цели, получение товаров (услуг) 
или  любых  других  материальных ценностей в счет указанных 
выплат  (дохода),  фактическое  осуществление  из  этих  выплат  (дохода) 
отчислений,   предусмотренных   законодательством  или  по  исполнительным 
документам,  или каких либо других отчислений. 

     За  лиц,  указанных  в  пунктах  8, 11-14  статьи 11 этого 
Закона,  страховые   взносы   платятся   в   порядке  и  сроки, 
( 2004-п ) определенные Кабинетом Министров Украины, за  счет 
средств государственного и местного бюджетов, средств  целевых  фондов, 
из  которых этим лицам платятся  соответственно  денежное  обеспечение, 
страховые выплаты, помощь и компенсации. ( Абзац  части  шестой 
статьи  20  с  изменениями,  внесенными  согласно  Закона N 2505-IV 
( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     7. Лица,  указанные в части первой статьи 12 этого Закона, 
платят  страховые  взносы  в  сроки,  определенные  договором  о
добровольном участии, но не реже одного раза в  квартал. 

     8. Страховые взносы, которые согласно этому Закона подлежат 
уплате из сумм  выплат  (дохода)  за  период  со  дня  возникновения  у 
страхователя  обязательства  относительно  взятия  на  учет  как плательщика 
страховых  взносов  ко  дню  его  регистрации в органах Пенсионного 
фонда,  платятся (взимаются) на общих основаниях соответственно 
 этому Закона за весь указанный период.
{ Часть восьмая статье 20 с изменениями, внесенными согласно Закона 
N 3456-IV ( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 

     9. Днем уплаты страховых взносов считается: 

     в случае перечисления сумм страховых  взносов  в  безналичной 
форме с банковского счета страхователя на банковский счет 
органа Пенсионного фонда или в случаях,  предусмотренных этим Законом, 
на счет Накопительного фонда - день списания учреждением банка, 
учреждением   Государственного   казначейства   Украины   суммы  платежа  с 
банковского  (специального регистрационного) счета страхователя 
независимо  от  времени  ее зачисления на банковский счет органа 
Пенсионного фонда; 

     в случае уплаты сумм  страховых взносов денежной наличностью - день внесения 
страхователем средств в банковское учреждение или отделение связи 
для  перечисления  на  банковские счета органа Пенсионного фонда 
и/или Накопительного фонда. 

     10. Если страхователи несвоевременно или не в  полном  объеме 
платят   страховые   взносы,  к  ним  применяются  финансовые 
санкции,  предусмотренные этим  Законом,  а  должностные  лица,  виновные  в 
нарушении  законодательства  об  уплате  страховых  взносов,  несут 
дисциплинарную,  административную,  гражданско-правовую или криминальную 
ответственность согласно закона. 

     11. Суммы переизбытка или по ошибке уплаченных страховых взносов в 
накопительной  системе  пенсионного  страхования,  в  том  числе 
уплаченные  из  заработной  платы (дохода) застрахованного лица,  которое 
работает  по  совместительству,  которые  превышают   максимальную   величину, 
предусмотренную   частью   четвертой   статьи   19   этого   Закона, 
возвращаются  этому  застрахованному  лицу   или   по   его   желанию 
остаются   в   Накопительном   фонде   и  учитываются  на 
накопительному  пенсионному  счету   в   порядке,   определенном 
Кабинетом Министров Украины. 

     12. Страховые   взносы   подлежат   уплате   независимо   от 
финансового состояния плательщика страховых взносов. 

     Учреждения банков  принимают   от   страхователей   платежные 
поручения  и  другие  платежные  документы на выдачу (перечисление) 
средств для выплат заработной платы (дохода),  на которые согласно 
этого  Закона начисляются страховые взносы,  и осуществляют выдачу 
(перечисление)  указанных  средств  лишь  при  условии   одновременного 
представления  страхователем  платежных  документов  в перечислении 
средств  для  уплаты  соответствующих   сумм   страховых   взносов   или 
документов,  которые  подтверждают  фактическую  уплату  этих сумм.  В случае 
невыполнения банками этого требования они за счет собственных  средств  в 
порядке,  установленном  Национальным  банком  Украины,  платят 
соответствующему территориальному  органу  Пенсионного  фонда  сумму,  которая 
равняется  сумме  неуплаченных страховых взносов,  с правом обратного
требования к страхователям относительно возмещения этой суммы. 

     В случае наличия у плательщика страховых  взносов  одновременно  с
обязательствами  по  уплате страховых взносов обязательств по уплате 
налогов,  других обязательных платежей,  предусмотренных законом, или 
обязательств   перед  другими  кредиторами  обязательства  по  уплате 
страховых взносов выполняются в  первую  очередь  и  имеют  приоритет 
перед  всеми другими обязательствами,  кроме обязательств относительно выплаты 
заработной платы (дохода). 

     13. Суммы переизбытка уплаченных или по ошибке  уплаченных  страховых 
взносов  в солидарную систему возвращаются страхователям или по  
их согласию зачисляются в  счет  будущих  платежей  страховых 
взносов  в  порядке ( z 0064-04 ) и в сроки,  определенные правлением 
Пенсионного фонда.

Статья 21. Персонифицированный учет в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования

     1. Органы Пенсионного фонда ведут  учет  всех  застрахованных 
лиц  и  персонифицированный  учет  поступления  страховых взносов, 
создают  и  обеспечивают   функционирование   единого   государственного 
автоматизированного   банка   сведений   о   застрахованных  лицах, 
осуществляют учет средств Накопительного фонда на  накопительных 
пенсионных счетах. 

     Для формирования  информационной  базы системы персонифицированного 
учета используются поступающие сведения от: 

     информационного фонда  Государственного  реестра  физических  лиц   - 
налогоплательщиков и других обязательных платежей; 

     органов государственной налоговой службы; 

     работодателей; 

     физических лиц; 

     органов регистрации актов гражданского состояния; 

     государственной службы занятости; 

     фондов     общеобязательного    государственного    социального 
страхование; 

     компании по управлению активами; 

     хранителя; 

     других предприятий,   учреждений,   организаций   и   военных 
формирований. 

     Информация из базы данных системы персонифицированного учета,  которая
ведется  в  электронной  форме,  может   предоставляться   по   запросу 
страхователей  или  застрахованных  лиц в виде документа,  который 
отвечает требованиям законодательства. 

     2. На  каждое  застрахованное  лицо  открывается  персональная 
учетная     карточка,    в    которой    используется    постоянный 
идентификационный номер  Государственного   реестра   физических   лиц   - 
налогоплательщиков и других обязательных платежей. 

     3. Персональная  учетная  карточка  застрахованного лица должна 
содержать такие сведения: 

     1) условно-постоянная часть персональной учетной карточки: 

     модифицированный идентификационный номер; 

     фамилия, имя и отчество на текущий момент; 

     фамилия при рождении; 

     дата рождения; 

     место рождения; 

     пол; 

     адрес постоянного местожительства; 

     серия, номер и название документа,  из которого взяты  сведения  для
персональной учетной карточки; 

     гражданство; 

     сведения о  членах  семьи,  которые  находятся  на содержании 
застрахованного лица, и его детей; 

     номер телефона (по согласию); 

     отметка в смерти; 

     2) часть  персональной  учетной  карточки,  которая  отображает 
страховой  стаж,  заработную  плату  (доход)  и  размер  уплаченных 
страховых взносов: 

     идентификационный номер страхователя; 

     год, в котором  внесены сведения; 

     размер страхового взноса в Пенсионный фонд  за  соответствующий 
месяц; 

     сумма уплаченных  страховых  взносов  в  Пенсионный фонд  за 
соответствующий месяц; 

     страховой стаж; 

     признак особых условий работы,  которые дают  право  на  льготы  в 
пенсионном обеспечении; 

     сумма заработной  платы  (денежного обеспечения,  дохода),  с 
которой уплачены страховые взносы за соответствующий месяц; 

     сумма дохода (прибыли)  лиц,  которые  ведут  предпринимательскую 
деятельность  и  избрали  особый  способ налогообложения (фиксированный 
налог, единый налог, фиксированный сельскохозяйственный налог, 
приобрели специальный торговый патент); 

     3) часть  персональной  учетной  карточки,  которая  отображает 
уплату за счет средств  Пенсионного  фонда  пенсии  застрахованному 
лицу по месяцам: 

     дата, с которой назначена пенсия; 

     месяц начисления (перерасчета, индексации) пенсии; 

     сумма периодов страхового стажа; 

     коэффициент страхового стажа; 

     коэффициент заработной платы (дохода); 

     заработная плата    (доход)   для   вычисления,   перерасчета, 
индексации пенсии; 

     размер пенсии для выплаты; 

     запись о  членах  семьи,  которые   находятся   на   содержании 
застрахованного лица; 

     4) часть персональной учетной карточки, которая отображает состояние 
пенсионных  активов  застрахованного  лица  или  осуществление   выплат 
наследникам накопительного пенсионного счета: 

     сумма заработной  платы  (денежного обеспечения,  дохода),  с 
которой уплачены страховые взносы за соответствующий месяц; 

     размер и сумма уплаченных страховых взносов на накопительный 
пенсионный счет за соответствующий месяц; 

     суммарный размер инвестиционного дохода за предыдущие периоды; 

     чистая стоимость пенсионных активов; 

     общее количество единиц пенсионных активов; 

     сумма средств,   перечисленная  страховой  организации,  избранной 
застрахованным лицом,  для оплаты  договора  страхования  пожизненной 
пенсии и дата перечисления этих средств; 

     сумма одноразовой  выплаты,  уплаченной согласно статье 56 
этого Закона, и дата ее выплаты; 

     отметка о смерти застрахованного лица. 

     4. Персональная   учетная    карточка    застрахованного    лица 
сохраняется  в Пенсионном фонде на протяжении всей жизни этого лица, 
а после его смерти - на протяжении 75 лет на  бумажных  носителях  и  в 
электронном   виде   при   наличии   средств,  которые  гарантируют 
идентичность бумажной и электронной формы документа. 

     5. Данные  об  открытии  расчетных  и   других   счетов 
страхователями-работодателями  исполнительные  органы Пенсионного фонда 
получают от банков, в которых ведутся эти счета. 

     6.  Сведения  о  лицах,  указанных  в  пунктах 1, 2, 5-10, 
12-15,  18 статьи 11 этого Закона,  подаются  в  территориальный 
орган     Пенсионного     фонда страхователями-работодателями, 
соответствующими    предприятиями,     учреждениями,     организациями, 
военными  частями  и  органами,  которые  выплачивают  этим лицам 
заработную  плату,  денежное  обеспечение  (заработок),   помощь. 
Сведения  о  застрахованных  лицах,  указанных  в  пунктах 3 и 4 
статьи 11  этого  Закона,  подаются  в  территориальный   орган 
Пенсионного фонда непосредственно этими лицами,  о лицах, указанных 
в  пункте  11  статьи  11  этого  Закона,  -  Фондом   социального 
страхования от  несчастных  случаев  на производстве и профессиональных 
заболеваний Украины, о лицах, которые подлежали общеобязательному 
государственному   социальному  страхованию  на  случай  безработицы  и 
получали помощь по безработице (кроме одноразовой ее выплаты для 
организации безработным предпринимательской деятельности) и материальную 
помощь  в  период  профессиональной  подготовки,  переподготовки  или 
повышения квалификации, - Фондом общеобязательного государственного 
социального  страхования  Украины  на  случай  безработицы.  Формы 
документов, порядок и сроки их представления устанавливаются правлением 
Пенсионного  фонда. { Часть шестая статьи 21 с изменениями, внесенными 
согласно Законам N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005, N 107-VI 
( 107-17  ) от 28.12.2007; в редакции Закона N 309-VI ( 309-17 ) 
от 03.06.2008 } 

     7. Органы  регистрации  актов  гражданского состояния по форме, 
установленной согласно законодательству,  на протяжении десяти рабочих 
дней  со  дня регистрации смерти лица представляют соответствующие сведения 
территориальным органам Пенсионного фонда. 

     8. Органы,  которые осуществляют  государственную  регистрацию  юридических  и 
физических лиц - субъектов предпринимательской деятельности,  обязанны 
присылать  один  экземпляр  регистрационной  карточки  территориальному 
органу    Пенсионного   фонда   по   месту   регистрации   субъекта 
предпринимательской деятельности.

Статья 22. Информация в сфере общеобязательного государственного пенсионного страхования

     1. Информация   в   сфере   общеобязательного  государственного 
пенсионного  страхования  используется  с  соблюдением   требований, 
предусмотренных законодательством об информации. 

     2. Сведения,   которые   содержатся  в  системе  персонифицированного 
учета,  используются исполнительными  органами  Пенсионного  фонда 
для: 

     подтверждения участия    застрахованного    лица    в   системе 
общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     вычисления страховых взносов; 

     определения права застрахованного лица или членов его  семьи  на 
получение пенсионных выплат согласно этому Закону; 

     определения размера,   перерасчета   и  индексации  пенсионных 
выплат, предусмотренных этим Законом; 

     предоставления застрахованному лицу по  его  требованию  или  в  случаях, 
предусмотренных этим Законом; 

     предоставления страховым  организациям,  которые  осуществляют страхование 
пожизненных пенсий; 

     предоставления аудитору,  который согласно этому  Закону  осуществляет 
аудит Накопительного фонда. 

     3. Предоставление органами Пенсионного фонда сведений, которые содержатся 
в системе персонифицированного учета,  другим  юридическим  и  физическим 
лицам, кроме   перечисленных   в   части   второй   этой   статьи, 
допускается  лишь  по  решению  суда  в  случаях,  предусмотренных 
законом. 

     4. Пенсионный   фонд  обеспечивает  комплекс  организационных  и 
технических мероприятий,  направленных на защиту сведений, которые содержатся 
в  системе  персонифицированного  учета,  в  том  числе  обеспечивает 
ограничение  круга  служебных  лиц,  которые  в  силу  своих   служебных 
обязанностей  имеют  доступ  к  сведениям,  которые содержатся в системе 
персонифицированного учета. 

     Лица, которые имеют  доступ  или  пользуются  сведениями,  которые 
содержатся   в   системе  персонифицированного  учета,  за  незаконное 
разглашение этих  сведений  несут  ответственность  согласно 
закона.

Статья 23. Рассмотрение споров

     Споры, которые   возникают   из   правоотношений по  этому  Закону, 
решаются органами Пенсионного фонда или в судебном порядке.

Раздел II СТРАХОВОЙ СТАЖ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 24. Периоды, из которых составляется страховой стаж

     1. Страховой стаж -  период  (срок),  на протяжении  которого  лицо 
подлежит  общеобязательному  государственному пенсионному страхованию 
и за который ежемесячно уплачены страховые взносы в сумме не меньшей, чем 
минимальный страховой взнос. 

     К страховому стажу для вычисления размера пенсии по возрасту, с 
которого вычисляется размер пенсии по инвалидности или в  связи  с 
потерей    кормильца,    кроме    имеющегося   страхового   стажа, 
зачисляется также на общих основаниях соответственно период со дня 
установления инвалидности до достижения застрахованным лицом возраста, 
предусмотренного статьей 26 этого Закона,  и  период  со  дня  смерти 
кормильца   к   дате,   когда   кормилец   достиг   бы  возраста, 
предусмотренного статьей 26 этого Закона. 

     Период,     на протяжении     которого     лицо,    которое    подлежало 
общеобязательному   государственному   социальному   страхованию  на 
случай   безработицы,  получало  помощь  по  безработице  (кроме 
одноразовой ее выплаты для организации безработным предпринимательской 
деятельности)   и   материальную   помощь   в  период  профессиональной 
подготовки,    переподготовки    или    повышение   квалификации, 
включается  в  страховой  стаж.  (  Часть  первую  статьи  24 
дополнено  абзацем  согласно  Закону  N 2505-IV ( 2505-15 ) от 
25.03.2005 ) 

     Время пребывания на инвалидности в связи с несчастным случаем 
на  производстве  или  профессиональным  заболеванием  зачисляется к 
страховому  стажу  для  назначения  пенсии  по  возрасту, а также к 
страховому  стажу  работы с вредными условиями, который дает право на 
назначение  пенсии  на  льготных  условиях и в льготных размерах. 
{  Часть  первую  статьи 24 дополнено абзацем четвертым согласно 
Закона N 345-VI ( 345-17 ) от 02.09.2008 } 

     2. Страховой  стаж  исчисляется   территориальными   органами 
Пенсионного  фонда  согласно требованиям этого Закона по данным,  которые
содержатся в системе персонифицированного  учета,  а  за  периоды  до
внедрения системы   персонифицированного   учета  -  на  основании 
документов и в порядке,  определенном законодательством,  которое действовало до 
вступления в силу этого Закона. 

     3. Страховой  стаж  исчисляется  в месяцах.  Неполный месяц 
работы,  если застрахованное лицо  подлежало  общеобязательному 
государственному  пенсионному  страхованию или принимало добровольное участие в 
системе общеобязательного государственного  пенсионного  страхования, 
зачисляется  к  страховому стажу как полный месяц при условии,  если 
сумма уплаченных за этот месяц страховых взносов не  меньше,  чем 
минимальный страховой взнос. 

     Если сумма уплаченных за соответствующий месяц страховых взносов меньше, 
чем минимальный страховой взнос, этот период зачисляется 
к  страховому  стажу  как  полный  месяц  при  условии  осуществления в 
порядке,  определенном  правлением  Пенсионного  фонда,  соответствующей 
доплаты  к сумме страховых взносов таким образом,  чтобы общая сумма 
уплаченных  средств  за  соответствующий  месяц  была  не  меньше,  чем 
минимальный страховой взнос. 

     В случае   если   указанная   доплата  не  была  осуществлена,  к 
страховому стажу зачисляется период, определенный за каждый месяц 
уплаты страховых взносов по формуле: 

     ТП = Св : В, где: 

     ТП - продолжительность периода, который зачисляется к страховому стажу 
и определяется в месяцах; 

     Св - сумма фактически уплаченных страховых взносов за соответствующий 
месяц; 

     В - минимальный страховой взнос за соответствующий месяц. 

     Периоды работы  после  назначения  пенсии  зачисляются  к 
страховому стажу на общих основаниях. 

     Страховой стаж  учитывается  в  одинарном   размере,   кроме 
случаев, предусмотренных этим Законом. 

     За  каждый  полный год стажа работы на подземных роботах,  на 
работах с особенно вредными и особенно трудными условиями работы  по
списку  N  1  производств,  работ,  профессий,  должностей  и показателей 
( 2003-п   ),   утвержденным   Кабинетом   Министров   Украины, 
занятость  на  которые  давала  и  дает право на пенсию на льготных 
условиях,  к  страховому  стажу  дополнительно  зачисляется по одному
году.  {  Часть третью статьи 24 дополнено абзацем десятым согласно 
с Законом N 345-VI ( 345-17 ) от 02.09.2008 } 

     4. Периоды   трудовой   деятельности   и   другие   периоды,  которые 
учитывались к стажу работы для назначения пенсии  до вступления в 
действие этого Закона,  зачисляются к страховому стажу в порядке 
и  на  условиях,  предусмотренных законодательством, которое действовало раньше, кроме  случаев,   предусмотренных  этим  Законом.  {  Абзац  первый  части 
четвертой  статьи  24  с  изменениями,  внесенными согласно  Закону 
N 345-VI ( 345-17 ) от 02.09.2008 } 
 

     {  Абзац  второй  части  четвертой  статьи  24 исключен на 
основании Закона N 345-VI ( 345-17 ) от 02.09.2008 }

Статья 25. Коэффициент страхового стажа

     1. Коэффициент  страхового  стажа,   который   применяется   для 
вычисление размера пенсии,  определяется с округлением до пятого 
знака после запятой по формуле: 

            См х Вс 
     Кс = ------------, где:
           100% х 12 

     Кс - коэффициент страхового стажа; 

     См - сумма месяцев страхового стажа; 

     Вс - определенная согласно  этому  Закону  величина  оценки 
одного  года  страхового  стажа  (в  процентах).  За период участия 
только в солидарной системе величина оценки одного года страхового 
стажа   равняется   1,35%,  а  за  период  участия  в  солидарной  и 
накопительной  системах  пенсионного страхования - 1,08%. { Абзац 
пятый  части  первой  статьи 25 с изменениями, внесенными согласно 
Законом N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007 }

     Для лица,  которое принимало участие в солидарной  и  накопительной 
системах,  определяется  один  коэффициент страхового стажа как сумма 
коэффициента страхового стажа за период участия только в  солидарной 
системе  и  коэффициента  страхового стажа,  определенного за период 
участия в солидарной и накопительной системах. 

     2. Коэффициент страхового  стажа  с  учетом  периодов  до
вступления  в силу  этого  Закона  не  может превышать 0,75,  а с 
учетом страхового стажа, предусмотренного абзацем вторым части 
четвертой статьи 24 этого Закона, - 0,85.

Раздел III ПЕНСИИ ПО ВОЗРАСТУ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 26. Условия назначения пенсии по возрасту

     1. Лица  имеют  право  на  назначение пенсии по возрасту после 
достижение  мужчинами  60  лет, женщинами - 55 лет и наличия 
страхового стажа не меньше пяти лет.

Статья 27. Размер пенсии по возрасту

     1. Размер пенсии по возрасту определяется по формуле: 

     П = Зп х Кс, где: 

     П - размер пенсии, в гривнах; 

     Зп -  заработная плата (доход) застрахованного лица,  определенная 
согласно статье 40 этого Закона,  из которой исчисляется пенсия, 
в гривнах; 

     Кс -   коэффициент   страхового   стажа  застрахованного  лица, 
определенный согласно статьи 25 этого Закона. 

     2. По желанию застрахованного лица часть размера пенсии  по
возрасту  за  период  страхового  стажа,  приобретенного  до  дня  вступления  
в силу  этого Закона,  может быть определена  согласно  ранее 
действовавшего   законодательства,   а  часть  размера  пенсии  за  период 
страхового  стажа, приобретенного после вступления в силу этого Закона, - 
согласно этому Закону. 

     При этом  часть  размера  пенсии  по  возрасту,  вычисленная по 
ранее   действовавшему   законодательству,  не может  превышать  максимальных 
размеров  пенсий,  определенных  законом  для  соответствующих категорий 
пенсионеров, и не может быть ниже, чем размер трудовой пенсии по
возрасту  с  учетом  целевой денежной помощи на проживание,  которые 
действовали на день вступления в силу этого Закона. 

     Размер пенсии  по  возрасту,   вычисленный   по  ранее  действовавшему   законодательству,  повышается  со дня вступления в силу этого Закона
ко дню ее назначения в порядке, предусмотренном частями первой и 
второй статьи 42 этого Закона. 

     3.   Максимальный  размер  пенсии  (с  учетом  надбавок, 
повышений,  дополнительной  пенсии, целевой денежной помощи, пенсии 
за  особые  заслуги  перед  Украиной  и других доплат к пенсии, 
установленных   законодательством)  не  может  превышать  двенадцати 
минимальных  размеров пенсии по возрасту, установленной абзацем первым 
части первой статьи 28 этого Закона. { Часть третья статьи 27 в 
редакции Закона N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007 }
{  Относительно  действия  части  третьей  статьи  27  дополнительно  см. Законы 
N 3235-IV  (  3235-15  )  от  20.12.2005, N 489-V ( 489-16 ) от 
19.12.2006 }

Статья 28. Минимальный размер пенсии по возрасту

     1.   Минимальный  размер  пенсии  по  возрасту  при  наличии у 
мужчин- 25, а у женщин - 20 лет страхового стажа устанавливается 
в   размере   прожиточного   минимума   для   лиц,  которые  потеряли 
трудоспособность, определенного законом. 

     За каждый  полный  год  страхового  стажа  свыше   25   лет 
мужчинам  и  20  лет  женщинам  пенсия по возрасту увеличивается на 1 
процент  размера пенсии, вычисленной согласно статье 27 этого 
Закона,  но  не  больше  чем  на  1 процент минимального размера 
пенсии  по  возрасту,  указанного  в  абзаце  первом  этой части. 
(  Абзац  второй  части  первой  статьи 28 с изменениями, внесенными 
согласно Закону N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     Минимальный  размер  пенсии  шахтерам,  которые  отработали  на 
подземных работах не менее чем 15 лет для мужнин и  7,5  лет 
для женщин по  списку N 1  производств,  работ,  профессий,  должностей и 
показателей ( 36-2003-п  ),   утвержденных   Кабинетом   Министров 
Украины,  устанавливается  независимо от места последней работы,  в 
размере 80 процентов средней заработной платы  шахтера,  но  не 
меньше чем три размера прожиточного минимума, установленного для лиц, 
которые  утратили  работоспособность. { Часть первую статьи 28 дополнено 
абзацем  третьим  согласно  Закону  N 345-VI  (  345-17  )  от 02.09.2008 }
(  Часть первая статьи 28 в редакции Закона N 2291-IV ( 2291-15 ) 
от 23.12.2004 ) 

     2. При  наличии  страхового  стажа  меньшей  продолжительности,  чем 
предусмотрено  частью  первой  этой  статьи,   пенсия   по   возрасту 
устанавливается в размере, пропорциональному имеющемуся страховому стажу, 
исходя из минимального размера пенсии по возрасту. 

     3.  Минимальный  размер пенсии по возрасту, установленный абзацем 
первым части первой этой  статьи,  применяется  исключительно  для 
определения  размеров  пенсий,  предназначенных  согласно этому Закону. 
( Статью 28 дополнено частью третьей согласно Закону N 2505-IV 
( 2505-15 ) от 25.03.2005 )
( Действие статьи 28 распространяется на пенсионеров, которым пенсия назначена 
до   вступления   в силу   Закона  N 2291-IV  (  2291-15  )  от 
23.12.2004 )

Статья 29. Повышение размера пенсии по возрасту в случае отсрочки времени ее назначения

    1. Лицу,  которое  приобрело  право на пенсию по возрасту согласно 
этого Закона,  но после достижения пенсионного возраста, предусмотренного 
статьей  26  этого Закона,  изъявило желание работать и получать 
пенсию с более позднего срока,  пенсия по возрасту  назначается  с 
учетом  страхового  стажа  на  день обращения по назначению 
пенсии  с  повышением  размера  пенсии  по   возрасту,   вычисленного 
согласно  статье  27  этого  Закона,  за  каждый  полный год 
страхового  стажа  после  достижения  пенсионного  возраста  в   такому 
порядке: 



------------------------------------------------------------------
  Количество лет отложенного  |  Повышение размера пенсии на
    выхода на пенсию по возрасту   |
--------------------------------+---------------------------------
                1               |              3,00%
--------------------------------+---------------------------------
                2               |              6,71%
--------------------------------+---------------------------------
                3               |             11,83%
--------------------------------+---------------------------------
                4               |             18,54%
--------------------------------+---------------------------------
                5               |             27,07%
--------------------------------+---------------------------------
                6               |             36,46%
--------------------------------+---------------------------------
                7               |             46,85%
--------------------------------+---------------------------------
                8               |             58,43%
--------------------------------+---------------------------------
                9               |             71,19%
--------------------------------+---------------------------------
               10               |             85,32%
------------------------------------------------------------------ 

     2. При  этом  повышение  размера  пенсии  за  неполный  год 
страхового стажа не осуществляется.

Раздел IV ПЕНСИИ ПО ИНВАЛИДНОСТИ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 30. Условия назначения пенсии по инвалидности

     1. Пенсия  по  инвалидности  назначается  в  случае  наступления 
инвалидности,    которая   вызвала   полную   или   частичную   потерю 
трудоспособности вследствие общего  заболевания  (в  том  числе 
увечья,  не связанного с работой,  инвалидности с детства) при
наличии страхового стажа, предусмотренного статьей 32 этого Закона. 

     2. Пенсия  по  инвалидности назначается независимо от того, 
когда настала инвалидность:  в период  работы,  до  устройства  на 
работу или после прекращения работы. 

     3. Пенсия  по   инвалидности   от   несчастного   случая   на 
производстве  и профессионального заболевания назначается соответственно 
Закону  Украины  "Об  общеобязательном  государственном  социальном 
страховании  от  несчастного случая на производстве и профессионального 
заболевания, которые послужили причиной потери трудоспособности" ( 1105-14 ).

Статья 31. Группы инвалидности

     1. В зависимости от степени потери  трудоспособности  определено  три 
группы инвалидности. 

     Причина,  группа,  время  наступления  инвалидности, срок, на который 
устанавливается       инвалидность,       определяются      органом 
медико-социальной экспертизы согласно законодательству. 

     2. Органы  Пенсионного фонда и застрахованное лицо имеют право 
в  установленном  законом  порядке   обжаловать   решение   органов 
медико-социальной экспертизы.

Статья 32. Страховой стаж, необходимый для назначения пенсии по инвалидности

     1. Лица,  признанные  инвалидами,  имеют  право  на  пенсию  по 
инвалидности  при наличии такого страхового стажа на время наступления 
инвалидности  или  на  день  обращения  за пенсией: ( Абзац первый 
части  первой  статьи 32 с изменениями, внесенными согласно Закону 
N 3057-IV ( 3057-15 ) от 03.11.2005 ) 

     к достижению лицом 23 лет включительно - 2 года; 

     от 24 лет к достижению лицом 26 лет включительно - 3 года; 

     от 27 лет к достижению лицом 31 года включительно - 4 года; 

     для лиц 32 лет и старших - 5 лет. 

     2. Если инвалидность настала в период  прохождения  срочной 
военной  службы,  то пенсия по инвалидности назначается лицу 
независимо от наличия страхового стажа.

Статья 33. Размер пенсии по инвалидности

     1.  Пенсия  по  инвалидности  в  зависимости от группы инвалидности 
назначается  в таких размерах: инвалидам I группы - 100 процентов 
пенсии  по  возрасту;  инвалидам  II  группы  - 90 процентов пенсии по 
возрасту;  инвалидам  III  группы  -  50  процентов  пенсии  по возрасту, 
вычисленной согласно статей 27 и 28 этого Закона. 

     2.  При  наличии  у  неработающих инвалидов II и III групп - у 
мужчин- 25,  а у женщин - 20 лет страхового стажа по их выбору 
пенсия  по  инвалидности  назначается в размере пенсии по возрасту, 
вычисленной  согласно статей 27 и 28 этого Закона. ( Статью 33 
дополнено  частью второй согласно Закону N 2153-IV ( 2153-15 ) 
от 04.11.2004 )
(  Действие статьи 33 распространяется на инвалидов, которые вышли на пенсию до
вступления в силу Закона N 2153-IV ( 2153-15 ) от 04.11.2004 )

Статья 34. Период, на который назначается пенсия по инвалидности

     Пенсия по    инвалидности   назначается   на   весь   срок 
установление инвалидности. Инвалидам - мужчинам старше 60 лет и 
женщинам  старше  55  лет  пенсии  по  инвалидности  назначаются 
пожизненно.  Переосвидетельствование этих инвалидов ведется только  по  их 
заявлениям.

Статья 35. Срок выплаты пенсии по инвалидности в случае изменения группы инвалидности или восстановления трудоспособности

     1. В  случае  изменения  группы инвалидности пенсия в новом размере 
выплачивается со дня изменения группы инвалидности. 

     Если лицо   признано   инвалидом   низшей    группы,    пенсия 
выплачивается  по  предыдущей  группе  до  конца  месяца,  в котором 
изменена группа инвалидности. 

     В случае признания лица,  которое прошло переосвидетельствование, здоровым 
пенсия   выплачивается   до   конца  месяца,  по  который  установлена 
инвалидность. 

     2.  В случае если лицо не появилось в органы медико-социальной 
экспертизы  на  переосвидетельствование  в  определенный  для  этого срок, 
выплата пенсии по инвалидности останавливается с первого числа месяца, 
следующего  за  месяцем,  в котором оно должно было появиться на повторный 
осмотр. 

     3. В случае  если  срок  переосвидетельствования  медико-социальной 
экспертизы  инвалидом  пропущен  по  уважительным  причинам  или  в случае 
признания его  снова  инвалидом  выплата  пенсии  по  инвалидности 
восстанавливается со дня,  с которого прекращена выплата, до  дня повторного 
осмотра,  но не более чем через три года, если орган медико-социальной 
экспертизы  признает его за этот период инвалидом.  При этом если во 
время  переосвидетельствования  инвалид   переведен   на   другую   группу 
инвалидности   (высшую  или  низшую),  пенсия  за  указанный  период 
выплачивается по предыдущей группе инвалидности. 

     Если выплата пенсии инвалиду была  прекращена  в  связи  с 
восстановлением  здоровья  или если он не получал пенсии вследствие 
неявки на переосвидетельствование без  уважительных  причин,  то  в  случае 
следующего  признания  его  инвалидом  выплата  прежде назначенной 
пенсии возобновляется  со  дня  установления  инвалидности  снова  при
условии,  что после прекращения выплаты пенсии прошло не больше пяти 
лет.  Если прошло больше пяти лет, пенсия назначается снова 
на общих основаниях. 

     Органы медико-социальной  экспертизы  обязаны сообщать  в
территориальные органы Пенсионного  фонда  в  порядке,  установленном 
законодательством,   о  результатах  переосвидетельствования  лиц,  которым 
назначена пенсия по инвалидности,  и о неявке этих лиц на 
указанный осмотр.

Раздел V ПЕНСИЯ В СВЯЗИ С ПОТЕРЕЙ КОРМИЛЬЦА В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 36. Условия назначения пенсии в связи с потерей кормильца

     1. Пенсия  в  связи  с  потерей  кормильца назначается 
нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца,  которые  были  на 
его  содержании,  при  наличии  у  кормильца  на  день  смерти 
страхового стажа,  который был бы  необходим  ему  для  назначения 
пенсии  по  инвалидности,  а  в  случае  смерти пенсионера или лиц, 
указанных в части второй статьи 32 этого  Закона,  -  независимо 
от продолжительности страхового стажа.  При этом детям пенсия в связи 
с потерей кормильца назначается независимо от того,  были ли 
они на содержании кормильца. 

     Родители и  муж  (жена)  умершего,  которые не были на его 
содержании, имеют право на пенсию в связи с потерей кормильца, 
если потеряли источник средств к существованию. 

     2. Нетрудоспособными членами семьи считаются: 

     1) муж (жена),  отец,  мать,  если они являются инвалидами 
или  достигли  пенсионного  возраста,  предусмотренного  статьей  26  этого 
Закона; 

     2) дети  (в  том  числе  дети,  которые  родились до прошествия 10 
месяцев со дня смерти кормильца) умершего кормильца,  которые не 
достигли 18 лет или старше этого возраста, если они стали инвалидами 
к достижению 18 лет. 

     Дети, которые  учатся  на  дневной  форме  обучения  в  высших 
учебных     заведениях I-IV     уровней     аккредитации     и 
профессионально-технических  учебных  заведениях, - до окончания такими 
детьми учебных заведений, но не дольше чем к достижению ими 23 
лет,  и дети-сироты - к достижению ими 23 лет независимо от 
того, учатся они или нет; 

     3) муж  (жена),  а  в  случае  их  отсутствия  - один из 
родителей  или  брат  или  сестра,   дедушка   или   бабушка   умершего 
кормильца независимо от возраста и трудоспособности,  если он (она) 
не работают и  заняты  уходом  за  ребенком  (детьми)  умершего 
кормильца до достижения им (ими) 8 лет. 

     3. К  членам  семьи,  которые  считаются  такими,  что  были  на 
содержании умершего кормильца,  относятся лица,  указанные в 
части второй этой статьи, если они: 

     1) были на полном содержании умершего кормильца; 

     2) получали  от  умершего кормильца помощь,  которая была 
для них постоянным и основным источником средств к существованию. 

     Члены семьи умершего кормильца,  для которых  его  помощь 
была постоянным и основным источником средств к существованию, но которые и 
сами получали пенсию,  имеют  право,  по  желанию,  перейти  на 
пенсию в связи с потерей кормильца. 

     4. Усыновленные  дети имеют право на пенсию в связи с потерей 
кормильца наравне с родными детьми. 

     5. Пасынок и падчерица имеют  право  на  пенсию  в  связи  с 
потерей  кормильца  наравне  с  родными  детьми,  если  они не 
получали алиментов от родителей. 

     6. Несовершеннолетние дети,  которые имеют право на пенсию в связи  с 
потерей кормильца, сохраняют это право и в случае их усыновления. 

     7. Положение этого Закона,  которые  касаются  семьи  умершего, 
соответственно   распространяются  и  на  семью  лица,  признанного  безвестно 
отсутствующим  или  объявленным  умершим  в   установленном   законом 
порядке. 

     8. Пенсии  в  связи  с  потерей  кормильца,  который  умер 
вследствие  несчастного  случая  на  производстве  или   профессионального 
заболевания,  назначаются  согласно  Закону  Украины "Об 
общеобязательном государственном социальном страховании  от  несчастного 
случая   на   производстве   и   профессионального  заболевания,  которые 
послужили причиной потери трудоспособности" ( 1105-14 ).

Статья 37. Размер пенсии в связи с потерей кормильца

     1. Пенсия  в  связи  с потерей кормильца назначается в 
размере: на одного нетрудоспособного  члена  семьи  -  50  процентов 
пенсии   по  возрасту  умершего  кормильца;  на  двух  и  больше 
нетрудоспособных членов  семьи  -  100  процентов  пенсии  по  возрасту 
умершего   кормильца,   которая  распределяется  между  ними  равными 
частями. 

     2. Детям-сиротам пенсия  в  связи  с  потерей  кормильца 
назначается в размерах,  определенных частью первой этой статьи, 
исходя из размера пенсии по возрасту каждого из родителей.

Статья 38. Период, на который назначается пенсия в связи с потерей кормильца. Изменение размера пенсии

     1. Пенсия  в  связи с потерей кормильца назначается на 
весь период,  на протяжении которого  член  семьи  умершего  кормильца 
считается  нетрудоспособным  согласно  части  второй статьи 36 
этого  Закона,  а  членам  семьи,  которые  достигли  пенсионного  возраста, 
предусмотренного статьей 26 этого Закона, - пожизненно. 

     2. Изменение  размера  пенсии  или  прекращение  ее выплаты членам 
семьи осуществляется с первого числа месяца, который наступает за месяцем, в 
котором   сложились   обстоятельства,  которые  послужили причиной  изменения  размера  или  прекращения выплаты пенсии.

Статья 39. Назначение одной пенсии в связи с потерей кормильца на всех членов семьи. Выделение части пенсии

     1. На всех членов семьи,  которые имеют право на пенсию в связи 
с потерей кормильца, назначается одна общая пенсия. 

     2.   По   требованию   члена   семьи  из  общей  суммы  пенсии 
выделяется его часть, которая выплачивается отдельно. 

     Выделение части пенсии ведется с первого  числа  месяца,  который
 наступает за месяцем,  в котором поступило заявление о выделении части 
пенсии.

Раздел VI ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ (ДОХОДА) ДЛЯ ВЫЧИСЛЕНИЯ ПЕНСИИ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ. НАЗНАЧЕНИЕ, ПЕРЕРАСЧЕТ И ВЫПЛАТА ПЕНСИИ

Статья 40. Порядок определения заработной платы (дохода) для вычисления пенсии

     1. Для вычисления пенсии учитывается заработная плата (доход) 
за любые  60  календарных  месяцев страхового стажа  подряд  до
1 июля  2000  года,  независимо  от  перерывов,  и  за  весь период 
страхового стажа, начиная с 1 июля 2000 года. 

     В случае если  страховой  стаж  представляет  меньший  период,  чем 
предусмотрено  абзацем  первым этой части,  учитывается заработная 
плата (доход) за фактический страховой стаж. 

     По  выбору  лица,  которое обратилось за пенсией, из периода, за 
который  учитывается  заработная плата (доход) для вычисления пенсии, 
исключается  период  до  60  календарных месяцев страхового стажа 
подряд  при  условии, что указанный период представляет не больше чем 10 
процентов  продолжительности  страхового  стажа, учтенного в одинарном 
размере.  Во  всех  случаях,  кроме  случая, предусмотренного абзацем 
вторым  части  первой  этой статьи, период, за который учитывается 
заработная   плата,   после   исключения  10  процентов  продолжительности 
страхового  стажа, не может быть меньше чем 60 календарных месяцев. 
{ Абзац третий части первой статьи 40 в редакции Закона N 107-VI 
( 107-17 ) от 28.12.2007 } 

     Для определения размера пенсии по возрасту согласно  части 
второй  статьи  27  этого  Закона  заработная  плата для вычисления 
части пенсии за период страхового стажа до вступления в силу этого 
Закона   определяется   на   условиях  и  в  порядке,  предусмотренных 
законодательством,  которое действовало раньше,  а для вычисления части пенсии 
за период  страхового  стажа после вступления в силу этого Закона - 
на условиях, предусмотренных абзацем первым этой части. 

     Заработная плата (доход) за период страхового стажа до 1 июля 
2000   года   учитывается   для  вычисления  пенсии  на  основании 
документов о  начисленной  заработной  плате  (доходе),  выданных  в 
порядке,  установленном  законодательством,  а  за  период страхового 
стажа начиная с 1 июля 2000 года - по данным,  которые  содержатся  в 
системе персонифицированного учета. 

     2. Заработная плата (доход) для вычисления пенсии определяется 
по формуле: 

     Зп = Зс х (Ск : К), где: 

     Зп -  заработная  плата  (доход)   застрахованного   лица   для 
вычисление пенсии, в гривнах; 

     Зс  -  средняя  заработная  плата (доход) в среднем на одно 
застрахованное  лицо  в целом по Украине, с которой уплачены страховые 
взносы   и  которая  согласно  этому  Закону  учитывается  для 
вычисления  пенсии,  за календарный год, который предшествует году обращения 
за  назначением  пенсии. Порядок определения показателей указанной 
заработной   платы  утверждается  Пенсионным  фондом  Украины  по
согласованию  с  центральными  органами  исполнительной власти в области 
статистики,  экономики,  работы  и социальной политики и финансов; 
{  Абзац  четвертый  части  второй  статьи  40 в редакции Закона 
N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007 } 

     Ск -  сумма  коэффициентов  заработной платы (дохода) за каждый 
месяц (Кз  +  Кз  + Кз  + ... + Кз ); 
          1      2     3           n 

     К - количество месяцев страхового стажа,  за  которые  рассчитаны 
коэффициенты заработной платы (дохода) застрахованного лица. 

     В  случае  отсутствия  на  момент назначения пенсии данных о 
заработной  плате (доходе) в среднем на одно застрахованное лицо в 
целом  по  Украине,  с  которой  уплачены  страховые  взносы  и  которая 
согласно этому Закону учитывается для вычисления пенсии, за 
предыдущий   год   для   определения   заработной   платы  (дохода) 
учитывается  имеющаяся  заработная плата (доход) в среднем на одно 
застрахованное  лицо  в целом по Украине, с которой уплачены страховые 
взносы   и  которая  согласно  этому  Закону  учитывается  для 
вычисления   пенсии,  за  месяцы  предыдущего  года  со  следующим 
перерасчетом заработной платы (дохода) для вычисления пенсии после 
получение  данных  о заработной плате (доходе) в среднем на одно 
застрахованное  лицо  в целом по Украине, с которой уплачены страховые
взносы   и  которая  согласно  этому  Закону  учитывается  для 
вычисление  пенсии,  за календарный год, который предшествует году обращения 
за назначением пенсии. { Абзац седьмой части второй статьи 40 из 
изменениями,  внесенными  согласно  Закону  N 107-VI ( 107-17 ) от 
28.12.2007 } 

     Коэффициент заработной  платы  (дохода) застрахованного лица за 
каждый месяц страхового стажа,  который учитывается при  вычислении 
пенсии, определяется по формуле: 

     Кз = Зв : Зс, где: 

     Кз -   коэффициент  заработной  платы  (дохода)  застрахованной 
лица; 

     Зв - сумма заработной платы (дохода)  застрахованного  лица,  с 
которой  уплачены  страховые  взносы и которая согласно этому Закону 
учитывается  для   вычисления   пенсии   за   месяц,   за   который 
рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода); 

     Зс   -   заработная   плата   (доход)  в  среднем  на  одно 
застрахованное  лицо  в целом по Украине, с которой уплачены страховые 
взносы   и  которая  согласно  этому  Закону  учитывается  для 
вычисление  пенсии,  за  месяц, за который рассчитывается коэффициент 
заработной  платы  (дохода).  {  Абзац  двенадцатый части второй 
статьи  40  с  изменениями,  внесенными  согласно  Закону  N 107-VI 
( 107-17 ) от 28.12.2007 } 

     Сумма заработной   платы  (дохода)  застрахованного  лица,  которое 
согласно этому Закону учитывается для вычисления  пенсии  за 
месяц,   за   который  рассчитывается  коэффициент  заработной  платы 
(дохода), определяется по формуле: 

     Зв = З + Зд, где: 

     Зв - сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица,  которое 
согласно  этому Закону учитывается для вычисления пенсии за 
месяц,  за  который  рассчитывается  коэффициент   заработной   платы 
(дохода); 

     З -  сумма  заработной  платы (дохода) застрахованного лица,  с 
которой фактически уплачены страховые взносы согласно  этому  Закону  за 
месяц,   за   который  рассчитывается  коэффициент  заработной  платы 
(дохода); 

     Зд - сумма  заработной  платы  (дохода)  застрахованного  лица, 
рассчитанная  исходя  из  предусмотренной частью третьей статьи 24 
этого Закона доплаты,  за месяц,  за который определяется коэффициент 
заработной платы (дохода), и которая определяется по формуле: 

           
           Д 
     Зд = --- х 100%, где:
           Т 

     Д -  сумма  доплаты,  осуществленная  согласно части третьей 
статьи 24 этого Закона; 

     Т -  размер  страхового  взноса  в  солидарную  систему   в 
соответствующем месяце. 

     В случае  представления  застрахованным  лицом для вычисления размера 
пенсии  данных  о  заработной  плате  (доходе) за период до 1 января 
1992 года  при  определении  коэффициента  заработной платы (дохода) 
средняя заработная плата за год (квартал)  в  соответствующем  периоде 
считается  ежемесячной  средней  заработной  платой работников, 
занятых  в   областях   экономики   Украины,   соответствующего   года 
(квартала). 

     В случае  отсутствия  на  момент  назначения пенсии данных о 
ежемесячной средней заработной платы работников,  занятых в областях 
экономики Украины,  за предыдущие месяцы для определения коэффициента 
заработной платы (дохода) учитывается ежемесячная средняя заработная 
плата  работников,  занятых  в  областях  экономики  Украины,  за 
имеющийся предыдущий месяц  со  следующим  перерасчетом  коэффициента 
заработной  платы  (дохода)  после  получения  данных о ежемесячной 
средней заработной плате работников,  занятых в областях экономики 
Украины,  за месяц (месяцы), что предшествуют обращению за назначением 
пенсии. 

     3. При вычислении заработной платы (дохода),  с которой фактически 
уплачены  страховые взносы согласно этого Закона за месяц,  за который 
рассчитывается   коэффициент   заработной   платы   (дохода)    для 
застрахованных  лиц,  которые  осуществляли предпринимательскую деятельность и 
избрали особый способ налогообложения  своих  доходов  (фиксированный 
налог, единый налог, фиксированный сельскохозяйственный налог, 
приобретение специального торгового патента),  и членов их семей, 
которые   принимают   участие   в  осуществлении  предпринимательской  деятельности, 
полученный  ими  доход  за  соответствующий  месяц  определяется   по 
формуле: 

        
           П х Ч 
     З = ------, где:
              Т 

     З -  сумма  заработной  платы (дохода) застрахованного лица,  с 
которой фактически уплачены страховые взносы согласно  этого  Закона  за 
месяц,   за   который  рассчитывается  коэффициент  заработной  платы 
(дохода); 

     П - сумма фактически уплаченного соответствующего налога  (платы  за 
патент) в расчете на соответствующий месяц, в гривнах; 

     Ч -   процент  отчислений    Пенсионному  фонду  от  суммы 
фактически уплаченного соответствующего налога (платы за патент), действующий 
в пределах соответствующего периода; 

     Т -   размер   страхового  взноса  в  солидарной  системе  в 
соответствующем месяце. 

     Во время  определения  дохода   физического   лица   -   субъекта 
предпринимательской  деятельности  для определения коэффициента заработной 
платы (дохода) учитывается размер налога (платы за  патент),  который 
платит такое физическое лицо,  без увеличения размера налога (платы 
за патент),  предусмотренного законодательством,  за членов его  семьи, 
которые    принимают   участие   в   осуществлении   этим   физическим   лицом 
предпринимательской деятельности,  и за лиц,  которые находятся с ним  в 
трудовых отношениях. 

     Во  время  определения  дохода  члена  семьи  физического  лица - 
субъекта  предпринимательской  деятельности  для  вычисления коэффициента 
заработной  платы  (дохода)  учитывается  сумма  налога (платы за 
патент),  внесенная  за  одного  члена  семьи,  на которую согласно 
законодательства  увеличивается  соответствующий налог (плата за патент) 
указанного физического лица - субъекта предпринимательской деятельности. 

     4. При вычислении заработной платы (дохода),  с которой фактически 
уплачены  страховые взносы согласно этого Закона за месяц,  за который 
рассчитывается   коэффициент   заработной   платы   (дохода)    для 
застрахованных  лиц,  которые  платят страховые взносы в фиксированном 
размере,  в том  числе  членов  их  семей,  которые  принимают  участие  в 
осуществлении  предпринимательской  деятельности,  полученный  ими доход за 
соответствующий месяц определяется по формуле: 

          Ф 
     З = --- х 100%, где:
          Т 

     З - сумма заработной платы  (дохода)  застрахованного  лица,  с 
которой  фактически  уплачены  страховые  взносы согласно этого Закона за 
месяц,  за  который  рассчитывается  коэффициент   заработной   платы 
(дохода); 

     Ф -  сумма фактически уплаченного страхового взноса в фиксированном 
размере за соответствующий месяц; 

     Т -  размер  страхового  взноса  в  солидарной   системе   в 
соответствующем месяце.

Статья 41. Выплаты (доходы), которые учитываются в заработную плату (доход) застрахованного лица для вычисления пенсии

     К заработной    плате   (доходу)   для   вычисления   пенсии 
учитываются: 

     1) суммы выплат  (дохода),  получаемых  застрахованным  лицом 
после вступления в силу этого Закона,  с которых согласно этого Закона 
были фактически вычислены и уплачены страховые взносы в  Пенсионный 
фонд  в  пределах  установленной законодательством максимальной величины 
заработной платы (дохода), с которой платятся страховые взносы; 

     2) суммы выплат (дохода),  получаемых застрахованным лицом до 
вступления в силу этого Закона,  в пределах сумм,  на которые согласно 
законодательства,  которое действовало раньше, начислялись взносы на государственное 
социальное  страхование  или  сбор на обязательное государственное пенсионное 
страхование, а за периоды до введения ограничения максимального 
размера  заработной платы (дохода),  с которой платились указанные 
взносы (сборы),  - в пределах сумм, которые согласно законодательству, которое 
действовало раньше, включались в заработную плату, с которой исчислялась 
пенсия  согласно  Закону Украины "О пенсионном обеспечении" 
( 1788-12  ),  и  не превышают 5,6 размера средней заработной 
платы в Украине на день получения указанных сумм.
     Для   лиц,   которые   в   период   до введения ограничения 
максимального   размера   заработной   платы   (дохода),   с  которой 
платились взносы на государственное социальное страхование или сбор  на 
обязательное  государственное  пенсионное страхование,  получали заработную 
плату  (доход)  по  результатам  работы,  срок  выполнения  которой 
превышал  календарный месяц,  к заработной плате (дохода) для 
вычисления  пенсии  учитываются   суммы   выплат   (дохода),   которые 
согласно  законодательству,  которое  действовало раньше,  включались в 
заработную плату, с которой вычислялась пенсия согласно Закону 
Украины "О пенсионном обеспечении" ( 1788-12 ),  и не превышают 
5,6 размера средней заработной платы в Украине,  в расчете на 
каждый  месяц  выполнения  работы.  Перечень  таких  лиц,  а также 
порядок  определения  для  них  заработной   платы   (дохода)   для 
вычисление    пенсии   ( 2005-п )   устанавливается   Кабинетом 
Министров  Украины; ( Пункт  второй  статье 41  дополнено  абзацем 
согласно Закону N 2343-IV ( 2343-15 ) от 13.01.2005 ) 

     3) суммы заработной  платы  (дохода),  определенные  исходя  из 
осуществленной  застрахованным  лицом  доплаты,  предусмотренной частью 
третьей статьи 24 этого Закона.

Статья 42. Индексация и перерасчет пенсий в связи с увеличением средней заработной платы работников, занятых в областях экономики Украины, прожиточного минимума и страхового стажа

(  Название  статьи  42  с  изменениями,  внесенными  согласно  Закона 
N 2291-IV ( 2291-15 ) от 23.12.2004 ) 

     1. Пенсии, назначенные по этому Закону, индексируются соответственно 
 законодательству об индексации денежных доходов населения. 

     2.  Кроме индексации пенсии, предусмотренной частью первой этой 
статьи,  в  случае  если  величина среднемесячной заработной платы 
штатного  работника в Украине по данным специально уполномоченного 
центрального  органа  исполнительной  власти  в  области  статистики  за 
прошлый  год  выросла,  то с 1 марта текущего года размер пенсии 
повышается  на  коэффициент,  который  отвечает  не  меньше  чем 20 
процентам   темпов  роста  среднемесячной  заработной  платы 
штатного  работника  в  Украине  сравнительно с предыдущим годом, за 
исключением случаев, когда повышение пенсионных выплат за прошлый год 
превысило  этот  коэффициент.  Если коэффициент повышения пенсионных 
выплат в прошлом году был меньше чем указанный в этой части, то 
увеличение   пенсий   осуществляется   с   учетом  предыдущего 
повышение.  {  Абзац  первый части второй статьи 42 с изменениями, 
внесенными согласно Законам N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005, 
N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007 } 

     Размер и порядок такого  повышения  пенсии  определяются  в 
рамках  бюджета  Пенсионного  фонда  по  решению Кабинета Министров 
Украины. 

     3.  В случае увеличения размера прожиточного минимума для лиц, 
которые  утратили  работоспособность,  определенного законом,  повышается 
размер пенсии,  определенный согласно статье 28  этого  Закона. 
Перерасчет  пенсии  ведется со дня установления нового размера 
прожиточного  минимума.  (  Статью 42 дополнено частью согласно 
Закона N 2291-IV ( 2291-15 ) от 23.12.2004 ) 

     4.  В  случае  если застрахованное лицо после назначения пенсии 
продолжало   работать,   ведется   перерасчет   пенсии   с 
учетом  не  меньше  чем  24  месяцев  страхового  стажа  после 
назначения (предыдущего перерасчета) пенсии независимо от перерывов 
в работе.  Перерасчет пенсии  осуществляется  по  заработной  плате 
(дохода),  по  которой  была вычислена пенсия.  По желанию пенсионера 
перерасчет пенсии ведется  по  заработной  плате  за  периоды 
страхового  стажа,  указанные  в  части  первой  статьи 40 этого 
Закона,  с применением  показателя  средней  заработной  платы 
работников  в  среднем  на одно застрахованное лицо в целом по 
Украине,  с  которой уплачены страховые взносы  и  которая  согласно 
этого  Закона  учитывается для вычисления пенсии,  за календарный 
год,  который предшествует году перерасчета пенсии.  При этом из периода, за 
который  учитывается заработная плата (доход) для перерасчета пенсии, 
период после назначения пенсии не подлежит исключению  согласно  с
абзацем третьим части первой статьи 40 этого Закона. 

     В случае    если    застрахованное    лицо   после   назначения 
(перерасчета) пенсии имеет меньше чем  24  месяца  страхового  стажа, 
перерасчет  пенсии  ведется не раньше как через два года после 
назначения (предыдущего перерасчета)  с  учетом  страхового 
стажа  после  назначения (предыдущего перерасчета) с учетом 
заработной платы,  с  которой  назначена  (предварительно  пересчитана) 
пенсия. 

     Если пенсионер,    продолжая    работать,   приобрел   стаж, 
достаточный для назначения пенсии согласно  части  первой 
статьи  28  этого  Закона,  то  по  заявлению  пенсионера ведется 
соответствующий перерасчет пенсии,  независимо от того,  сколько времени 
прошло после назначения пенсии при неполном стаже, с учетом 
заработной платы,  с  которой  назначена  (предварительно  пересчитана) 
пенсия. 

     Вычисление страхового  стажа,  который  дает право на перерасчет 
пенсии согласно этой части,  осуществляется  не  раньше  дня, 
следующего   за   днем,  до  которого  рассчитан  страховой  стаж  при 
назначении (предыдущем перерасчете) пенсии.
{ Часть четвертая статьи 42 в редакции Закона N 107-VI ( 107-17 ) 
от 28.12.2007 } 
{  Установить,  что  в  2007  году перерасчет пенсии согласно 
части четвертой статьи 42 ведется с учетом не меньше чем 
24   месяцев  страхового  стажа  после  назначения  (предыдущего 
перерасчета)  пенсии  согласно  Закону  N 489-V ( 489-16 ) от 
19.12.2006 } 
{  Относительно  действия  части  четвертой  статьи  42  дополнительно см. Закон 
N 489-V ( 489-16 ) от 19.12.2006 }

Статья 43. Перерасчет пенсий, назначенных до вступления в силу этого Закона

     1. Перерасчет  пенсий  по  возрасту,  по  инвалидности,  в случае 
потери кормильца,  за выслугу лет,  назначенных  до вступления в силу 
этого Закона,  осуществляется  по  нормам этого Закона на 
основании документов  о  возрасте,  страховом  стаже,  заработной  плате 
(доходе)  и других документов,  которые находятся во время перерасчета в 
пенсионном деле и отвечают требованиям законодательства,  которое  действовало 
раньше,   а   также   дополнительных  документов,  полученных  органами 
Пенсионного фонда. 

     2. Для перерасчета пенсий,  назначенных до вступления в силу 
этого Закона,  учитывается  заработная плата (доход),  с которой была 
раньше рассчитана пенсия,  по  документам,  имеющимся  в  пенсионном 
деле,  или  по  выбору  пенсионера - заработная плата (доход) за 
период, предусмотренный абзацем первым части первой статьи 40 этого 
Закона.  При  этом  заработная плата (доход) для вычисления пенсии 
определяется согласно части второй статьи 40  этого  Закона 
с применением средней заработной платы работников,  занятых 
в областях экономики Украины, за 2002 год.

Статья 44. Порядок обращения за назначением (перерасчетом) пенсии

     1. Заявление  о  назначении  (перерасчете)  пенсии  или о ее 
отсрочке и необходимые документы подаются  в  территориальный 
орган  Пенсионного  фонда  или  в  уполномоченный  им  орган или 
уполномоченному лицу в порядке,  определенном правлением  Пенсионного 
фонда  по  согласованию  со  специально  уполномоченным  центральным 
органом  исполнительной  власти  в  сфере труда и социальной политики, 
лично или через представителя, который действует на основании выданной ему 
доверенности, удостоверенной нотариально.
{  Часть первая статьи 44 с изменениями, внесенными согласно Закона 
N 67-V ( 67-16 ) от 03.08.2006 } 

     2. Заявление о назначении пенсии по  возрасту  может  быть  подано
застрахованным  лицом  не  раньше,  чем  за  месяц  до  достижения 
пенсионного возраста.

Статья 45. Сроки назначения (перерасчета) и выплаты пенсии

     1. Пенсия  назначается  со  дня  обращения за пенсией,  кроме 
таких случаев, когда пенсия назначается с более раннего срока: 

     1) пенсия по возрасту назначается со дня,  который  наступает  за  днем 
достижение пенсионного возраста, если обращение за пенсией состоялось не 
позднее трех месяцев со дня достижения лицом пенсионного возраста. 

     В случае если при отсрочке времени назначения пенсии  по  возрасту 
не   осуществляется   повышение  размера  пенсии  за  неполный  год 
страхового стажа,  пенсия,  вычисленная согласно части первой 
статьи 29 этого Закона, назначается со дня, который наступает за последним 
днем полного года отсрочки времени выхода на пенсию, который учтен 
к страховому стажу,  а в случае его отсутствия - со дня, который наступает 
за днем достижения пенсионного возраста; 

     2) пенсия по инвалидности назначается  со  дня  установления 
инвалидности, если обращение за пенсией состоялось не позднее трех 
месяцев со дня установления инвалидности; 

     В  таком же самом порядке назначается пенсия по инвалидности 
в  размере  пенсии по возрасту,  если требования части второй статьи 33 
этого Закона выполнены на день установления инвалидности,  и со  дня 
возникновение  такого  права  -  если требования части второй статьи 33 
этого Закона выполненные в период после установления инвалидности  к 
дню  обращения  за  назначением пенсии по инвалидности. { Пункт 2 
части  первой  статьи  45  дополнен  абзацем  вторым  согласно 
Законом N 436-V ( 436-16 ) от 12.12.2006 } 

     В случае  если  требования  части  второй  статьи 33 этого Закона 
выполнены после  назначения  пенсии  по  инвалидности,  пенсия  по 
инвалидности  в  размере  пенсии  по  возрасту  назначается  со  дня 
наступление такого права,  если обращение за назначением  пенсии  по 
инвалидности  в размере пенсии по возрасту состоялось не позднее трех 
месяцев  со  дня  наступления  такого  права. { Пункт 2 части первой 
статьи  45  дополнен  абзацем  третьим  согласно Закону N 436-V 
( 436-16 ) от 12.12.2006 } 

     3) пенсия в связи с потерей  кормильца  назначается  со 
дня,  который  наступает  за днем смерти кормильца,  если обращение о 
назначение такого вида пенсии поступило на протяжении 12 месяцев со  дня 
смерти кормильца. 

     2. Пенсия назначается пожизненно или на период, на протяжении которого 
пенсионер имеет право на выплату пенсии согласно этому Закону. 

     3. Переведение с одного вида пенсии на  другой  ведется  со 
дня представления заявления со всеми необходимыми документами. 

     4. Перерасчет    назначенной    пенсии,    кроме    случаев, 
предусмотренных частью первой статьи 35, частью второй статьи 38, 
частью  третьей  статьи  42  и  частью  пятой статьи 48 этого 
Закона,   ведется  в  такие  сроки:  (  Абзац  первый  части 
четвертой  статьи  45  с  изменениями,  внесенными  согласно Закону 
N 2291-IV ( 2291-15 ) от 23.12.2004 ) 

     в случае возникновения права на  повышение  пенсии  -  с  первого 
числа месяца,  в котором пенсионер обратился за перерасчетом пенсии, 
если соответствующее заявление со всеми необходимыми документами  представлено  им 
до  15  числа включительно,  и с первого числа следующего месяца,  если 
заявление со всеми необходимыми документами представлено им после 15 числа; 

     в случае наступления обстоятельств,  которые  тянут  за  собой  уменьшение 
пенсии, -  с  первого числа месяца,  в котором настали эти обстоятельства, 
если они имели место до  15  числа  включительно,  и  с  первого  числа 
следующего месяца, если они имели место после 15 числа. 

     5. Документы  о  назначении (перерасчете) пенсии рассматривает 
территориальный орган Пенсионного фонда и не позднее 10 дней со  дня 
их  поступления  принимает решение о назначении (перерасчете) или 
об отказе в назначении (перерасчете) пенсии.

Статья 46. Выплата пенсии за прошлое время

     1. Начисленные суммы пенсии,  на  выплату  которых  пенсионер  имел 
право,  но  не получил своевременно по собственной вине,  выплачиваются за 
прошлое время,  но не больше чем за три года до  дня  обращения  за 
получением  пенсии.  В этом случае часть суммы неполученной пенсии, 
но не более чем за 12 месяцев,  выплачивается  одновременно,  а  остаток 
суммы  выплачивается  ежемесячно равными частями,  которые не превышают 
месячного размера пенсии. 

     2. Начисленные суммы пенсии,  не полученные  по  вине  органа,  который 
назначает  и  выплачивает  пенсию,  выплачиваются  за  прошлое время без 
ограничение любым  сроком  с  начислением  компенсации  потери 
части доходов. 

     Компенсация потери  части  пенсии  в  связи  с нарушением 
сроков ее выплаты пенсионерам осуществляется согласно закону.

Статья 47. Выплата пенсии

     1.  Пенсия выплачивается ежемесячно организациями, которые осуществляют 
выплату  и доставку пенсий, в срок не позднее 25 числа месяца, за  который  выплачивается пенсия, исключительно в денежной форме за указанным 
в  заявлении  местом  фактического проживания пенсионера в пределах Украины 
или  перечисляется на определенный этим лицом банковский счет 
в  порядке,  предусмотренном  законодательством. { Абзац первый части 
первой  статьи  47  в  редакции  Закона  N 67-V  (  67-16  )  от 
03.08.2006 } 

     Пенсии выплачиваются  без  учета  получаемой  заработной 
платы (дохода) или  пенсионных  выплат  из  накопительной  системы 
пенсионного страхования или пенсионных выплат из системы негосударственного 
пенсионного обеспечения. 

     2. Пенсия  может   выплачиваться   по  доверенности,   порядок 
оформления  и срок действия которой определяются законом.  Выплата пенсии 
по  доверенности   осуществляется   на протяжении   всего   периода   действия 
доверенности  при  условии  возобновления  пенсионером  заявления о выплате 
пенсии по доверенности через каждый год действия такой доверенности. 

     3. Во время пребывания пенсионера в местах  лишения  свободы 
выплата   назначенной   ему   пенсии  осуществляется  на  общих основаниях в 
порядке, установленном законодательством. 

     4.  В  случае  трудоустройства  лица,  которому назначена пенсия 
согласно  части  второй  статьи  33  этого  Закона  (кроме 
случаев,   когда  лицо  достигло  пенсионного  возраста,  предусмотренного 
статьей  26  этого Закона), в период работы пенсия по инвалидности 
выплачивается  в  размере,  предусмотренном частью первой статьи 33 
этого Закона.
{ Статью 47 дополнено частью четвертой согласно Закону N 436-V 
( 436-16 ) от 12.12.2006 }

Статья 48. Выплата пенсии лицам, которые находятся на полном государственном содержании

     1. Во  время  пребывания  пенсионера  на  полном  государственном 
удержании  в  соответствующем  учреждении (организации)   ему  выплачивается 
25 процентов  назначенной  пенсии.  В  случаях,  если размер его 
пенсии превышает  стоимость  содержания,  выплачивается  разность  между 
пенсией   и   стоимостью   содержания,  но  не  меньше  25  процентов 
назначенной пенсии. 

     2. Если у пенсионера,  который находится в соответствующем  учреждении 
(организации)  на полном государственном содержании,  есть нетрудоспособные члены 
семьи,  указанные в части второй статьи  36  этого  Закона,  которые 
находятся  на  его  содержании,  пенсия  выплачивается  в  такому 
порядке: 25 процентов пенсии - самому пенсионеру, а другая часть 
пенсии, но не более чем 50 процентов назначенного размера пенсии - 
указанным членам семьи. 

     3. Часть пенсии,  которая осталась после выплаты  суммы  пенсии 
пенсионеру  и  членам  его  семьи  согласно частям первой и 
второй этой статьи,  перечисляется  в  учреждение  (организацию),  где 
пенсионер  находится  на  полном  государственном  содержании,  по его 
личному заявлению.  Указанные  средства  зачисляются  на  банковские 
счета  этих  учреждений  свыше  бюджетных ассигнований и направляются 
исключительно  на  улучшение  условий  проживания  в  них  пенсионеров  в 
порядке  ( 269-2004-п ),  что  определяется   Кабинетом   Министров 
Украины. 

     4. Детям-сиротам  за период пребывания на полном государственном
содержании пенсия в связи с потерей кормильца  выплачивается  в 
полном  размере  и  перечисляется  на  их личные счета в банка.
   Другим детям, которые находятся на полном государственном содержании, 
выплачивается  50  процентов назначенной пенсии в связи с потерей 
кормильца и перечисляется на их личные счета в  банке. 
При этом часть пенсии,  которая осталась после выплаты суммы пенсии 
в связи с потерей кормильца,  перечисляется на  банковский 
счет  учреждения,  где  этот  ребенок находится на полном государственном 
содержании,  и направляется исключительно на улучшение условий проживания 
детей в этих учреждениях. 

     5. Выплата   пенсии   с   учетом  положений  этой  статьи 
осуществляется с первого числа месяца, который наступает за месяцем, в котором 
пенсионер зачислен на полное государственное содержание.

Статья 49. Прекращение и возобновление выплаты пенсии

     1. Выплата   пенсии   по   решению   территориальных  органов 
Пенсионного фонда или по решению суда прекращается: 

     1) если пенсия назначена на основании документов,  которые содержат 
недостоверные сведения; 

     2) на  все время проживания пенсионера за границей,  если другое 
не   предусмотрено   международным   договором   Украины,   согласие   на 
обязательность которого предоставлена Верховной Радой Украины; 

     3) в случае смерти пенсионера; 

     4) в  случае  неполучения назначенной пенсии на протяжении 6 месяцев 
подряд; 

     5) в других случаях, предусмотренных законом. 

     2. Возобновление  выплаты  пенсии   осуществляется   по   решению 
территориального  органа  Пенсионного  фонда  на протяжении 10 дней после 
выяснение обстоятельств и наличия условий для восстановления ее  выплаты. 
Выплата  пенсии  возобновляется  в  порядке,  предусмотренном частью 
третьей статьи 35 и статьей 46 этого Закона.

Статья 50. Удержание переизбытка выплаченных сумм пенсий. Отчисление из пенсий

     1. Суммы пенсий, выплаченные переизбытком вследствие злоупотреблений со стороны 
пенсионера или представления страхователем недостоверных данных, могут 
быть  возвращены пенсионером добровольно или взимаются на основании 
решений территориальных  органов  Пенсионного  фонда  или  в  судебном 
порядке. 

     2. Отчисления  из пенсии ведутся в установленном законом 
порядке на основании судебных  решений,    постановлений  и  приговоров 
(относительно  имущественных взысканий),  исполнительных надписей нотариусов и других   решений и постановлений, выполнение которых согласно закону ведется 
в порядке, установленном для выполнения судебных решений. 

     Размер отчисления из пенсии исчисляется из суммы, которые надлежит 
пенсионеру  выплатить. 

     Из пенсии может быть отчислено не более чем  50  процентов  ее 
размера:  на  удержание членов семьи (алименты),  на возмещение 
ущерба  от  разворовывания  имущества  предприятий  и  организаций,  на 
возмещение  пенсионером  вреда,  причиненного увечьем или другим 
повреждением здоровья,  а также в связи со смертью пострадавшего, на 
возвращение   переплаченных  сумм  заработной  платы  в  предусмотренных 
законом случаях. 

     Из всех других видов взысканий может быть отчислено не более чем 
20 процентов пенсии.

Статья 51. Выплата пенсии в случае выезда за границу

     В  случае  выезда  пенсионера  на  постоянное местожительство за 
границу  пенсия,  назначенная  в  Украине, по заявлению пенсионера может 
быть  выплачена  ему  за  шесть  месяцев заведомо перед отъездом, 
считая  с  месяца, который наступает за месяцем снятия с учета по месту 
постоянного  проживания.  Во  время  пребывания  за границей пенсия 
выплачивается   в   том  случае,  если  это  предусмотрено  международным 
договором  Украины, согласие на обязательность которого предоставлена Верховной 
Радой Украины.
{  Статья  51  с  изменениями,  внесенными  согласно  Закону N 67-V 
( 67-16 ) от 03.08.2006 }

Статья 52. Выплата недополученной пенсии в связи со смертью 1. Сумма пенсии, которая принадлежала пенсионеру и осталась недополученной в связи с его смертью, выплачивается - по месяц смерти включительно членам его семьи, которые проживали вместе с пенсионером на день его смерти, в том числе нетрудоспособным членам семьи, указанным в части второй статье 36 этого Закона, которые находились на его содержании, независимо от того, проживали они вместе с умершим пенсионером или не проживали. 2. Члены семьи, указанные в части первой этой статьи, должны обратиться за выплатой суммы пенсии умершего пенсионера на протяжении шести месяцев со дня открытия наследства. В случае обращения нескольких членов семьи, которые имеют право на получение суммы пенсии, указанной в части первой этой статьи, надлежащая им согласно этой статье сумма пенсии делится между ними поровну. 3. В случае отсутствия членов семьи, указанных в части первой этой статьи, или в случае необращения ими за выплатой указанной суммы в установленный частью второй этой статьи срок сумма пенсии, которая принадлежала пенсионеру и осталась недополученной в связи с его смертью, входит в состав наследства. { Статья 52 в редакции Закона N 827-V ( 827-16 ) от 22.03.2007 }

Статья 53. Размер помощи на погребение пенсионера

     В случае  смерти  пенсионера   лицам,   которые   осуществили   его 
погребение, выплачивается помощь на погребение пенсионера в размере 
двухмесячной пенсии, которую получал пенсионер на момент смерти.

Раздел VII ПЕНСИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ НАКОПИТЕЛЬНОГО ФОНДА

Статья 54. Виды пенсионных выплат из средств Накопительного фонда

     1. Застрахованное лицо  в  случае  достижения  пенсионного  возраста, 
предусмотренного  статьей  26  этого  Закона,  имеет право на получение 
пожизненной  пенсии  или  одноразовой  выплаты  за   счет   средств 
Накопительного   фонда,   обсчитанных   на  его  накопительном 
пенсионном счету. 

     2. Страхование и выплата пожизненной пенсии осуществляется  согласно 
с Законом  Украины  "О  страховании"  (  85/ 96-ВР  )  страховой 
организацией, избранным застрахованным лицом. 

     Размер пожизненной пенсии рассчитывается страховой  организацией 
актуарно,  исходя  из  стоимости  оплаченного  договора страхования 
пожизненной пенсии,  с учетом будущего инвестиционного дохода, 
обеспечиваемого  страховой  организацией,  расходов,  связанных с 
дальнейшим инвестированием указанных сумм, и с учетом средней 
для мужчин и женщин величины продолжительности жизни. 

     Выплата пожизненной пенсии осуществляется в сроки и в порядке, который 
определенные договором страхования пожизненной пенсии. 

     3. Страховые организации,  которые осуществляют страхование и выплату 
пожизненной    пенсии,    предусмотренной    этим    Законом,   создают 
Централизованный    страховой    фонд    и    обеспечивают    свою 
платежеспособность   согласно   законодательству  о  страховой 
деятельности. 

     4. Одноразовая   выплата   застрахованному   лицу   из    средств 
Накопительного   фонда   осуществляется   территориальным   органом 
Пенсионного фонда в порядке, определенном статьей 56 этого Закона. 

     5. Пенсионные выплаты,  которые осуществляются застрахованным лицам за 
счет  средств  Накопительного фонда,  подлежат налогообложению 
согласно законам Украины о налогообложении. 

     6. Страховые организации,  которые выплачивают  пожизненные  пенсии  по 
договорам   страхования   пожизненных  пенсий,  стоимость  которых  была 
уплачена за счет  средств  Накопительного  фонда,  обязаны 
рассчитать,   удержать  и  перечислить  в  бюджет  налог  с 
месячных сумм этих пенсий в порядке,  установленном законами Украины 
о налогообложении.

Статья 55. Порядок заключения и оплаты договора страхования пожизненной пенсии

     1. Договор  страхования  пожизненной  пенсии   заключается   между 
застрахованным  лицом  и  страховой  организацией  согласно 
законодательства  о  страховой  деятельности  с   учетом   требований, 
предусмотренных  этим  Законом,  после достижения застрахованным лицом 
пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 этого Закона. 

     Для заключения   договора    страхования    пожизненной    пенсии 
застрахованное  лицо подает страховой организации в течение месяца до 
достижения пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 этого Закона, 
заявление по форме, установленной страховой организацией. 

     2. Застрахованное   лицо   сообщает   в  территориальный   орган 
Пенсионного фонда об избранной  им  страховой  организации  и  подает 
письменное  заявление  о  перечислении  средств  для  оплаты  договора 
страхования пожизненной пенсии  этой страховой организации. 

     Территориальный орган Пенсионного фонда обязан не позднее 
чем  через  десять  календарных  дней  со дня получения такого заявления 
обеспечить  перечисление  средств  застрахованного  лица  в  сумме, 
рассчитанной на его накопительном пенсионном счете,  избранной 
им  страховой организации. 

     В случае непредоставления застрахованным лицом  такого  заявления  на протяжении 
месяца  со  дня достижения им   пенсионного возраста территориальный орган 
Пенсионного фонда обязан выяснить причины непредоставления заявления и 
предложить  застрахованному  лицу  заключить  договор  страхования 
пожизненной пенсии. 

     В случае  отказа  застрахованного  лица  от  заключения   этого 
договора,  кроме  случаев  отказа  в связи с выявлением желания 
работать и получать пенсию по возрасту с  более  позднего  срока, 
территориальный  орган  Пенсионного фонда самостоятельно заключает договор 
страхования пожизненной пенсии с  установленным  периодом  в  пользу 
этого  застрахованного  лица  и  перечисляет  страховой организации 
средства  в  сумме,  обсчитанной  на  его  накопительном  пенсионном 
счету.  При  этом стоимость оплаты договора страхования пожизненной 
пенсии с установленным периодом  не  должна  превышать  среднюю 
стоимость  оплаты  договоров страхования пожизненной пенсии этого вида 
для лиц  соответствующего  пенсионного  возраста.  Такая  средняя  стоимость 
оплаты  договора страхования пожизненной пенсии определяется исходя 
из последней информации о стоимости оплаты  договоров  страхования 
пожизненных пенсий, опубликованной страховыми организациями соответственно 
к части шестой этой статьи. 

     3. Исполнительные органы Пенсионного фонда имеют  право  проверять 
правильность  заключения  договора  страхования  пожизненной пенсии и 
его    соответствие    требованиям    этого    Закона    и    другим 
нормативно-правовым актам. 

     Территориальный орган  Пенсионного  фонда  имеет  право отказать 
застрахованному лицу в перечислении средств страховой организации в 
случаях: 

     если договор  страхования  пожизненной пенсии заключен с лицом, 
которое не имеет права на получение пожизненной пенсии; 

     если договор  страхования   пожизненной   пенсии   заключен   со 
страховой  организацией,  которая не отвечает требованиям,  установленным 
этим Законом для  страховых  организаций,  которые  могут  осуществлять 
страхование и выплату пожизненных пенсий, предусмотренных этим Законом; 

     если договор   страхования   пожизненной  пенсии   заключен   с 
нарушением  или  противоречит  требованиям   этого   Закона   и   другим 
нормативно-правовым актам; 

     если территориальным     органом    Пенсионного    фонда    или 
застрахованным лицом уже  заключен  договор  страхования  пожизненной 
пенсии; 

     если сумма пенсионных активов,  обсчитанных на накопительном 
пенсионном счету застрахованного лица,  меньше  минимальной 
суммы  средств,  необходимых для оплаты договора страхования пожизненной 
пенсии. 

     В других случаях отказ в перечислении  средств  для  оплаты 
договора страхования пожизненной пенсии не допускается. 

     Об отказе   в  перечислении  средств  для  оплаты  договора 
страхование пожизненной пенсии территориальный орган Пенсионного  фонда 
письменно  сообщает  застрахованному  лицу  и  в соответствующую страховую 
организацию. 

     Отказ территориального    органа    Пенсионного    фонда    в 
перечислении  средств  для  оплаты  договора  страхования пожизненной 
пенсии может быть обжалован застрахованным  лицом  или  соответствующей 
страховой организацией к исполнительной дирекции Пенсионного фонда или 
в судебном порядке. 

     В случае  безосновательного  отказа  в  перечислении  средств  для 
оплаты  договора  страхования пожизненной пенсии территориальный орган 
Пенсионного фонда несет ответственность согласно закону. 

     Сведения о заключении договора страхования пожизненной пенсии, 
о  перечислении  средств  для оплаты настоящего договора вносятся в 
систему персонифицированного учета. 

     4. Порядок выбора и изменения  страховых  организаций,  с  которыми 
заключаются  договора страхования пожизненной пенсии,  устанавливается 
Кабинетом Министров Украины. 

     5. В  случае  если  договор  страхования  пожизненной  пенсии   не 
заключен  вследствие  смерти  застрахованного  лица  или  признания его 
безвестно отсутствующим или объявления умершим,  территориальный орган 
Пенсионного  фонда принимает меры относительно выплаты наследникам принадлежащих   застрахованному лицу средств согласно требованиям этого Закона. 

     В случае  если  территориальным  органом  Пенсионного  фонда   не 
выяснена   причина   непредоставления  застрахованным  лицом  заявления  о 
заключении договора страхования пожизненной пенсии, средства, которые принадлежат 
этому  застрахованному  лицу,  учитываются  на  его   накопительном 
пенсионном счету на общих основаниях. 

     6. Государственная комиссия по регулированию  рынков  финансовых  услуг 
Украины  ежемесячно  предоставляет  Пенсионному фонду информацию о стоимости 
оплаты  договоров  страхования  пожизненных  пенсий  всех  видов   и 
расчетные  размеры пожизненных пенсий для разных пенсионных возрастов по 
таким договорам,  уровни инвестиционного дохода, которые применяются 
для   расчета  пожизненных  пенсий,  и  текущее  финансовое  состояние 
страховых организаций. 

     Страховая организация  делает достоянием гласности  показатели  стоимости  оплаты 
договоров  страхования  всех  видов пожизненных пенсий,  расчетные 
размеры пожизненных  пенсий  для  разного  пенсионного  возраста  по  таким 
договорам,  уровни  инвестиционного дохода не позднее, чем за десять 
дней к  началу  месяца,  в  котором  они  вступают  в силу,  и 
использует  уровни  инвестиционного  дохода для всех застрахованных 
лица,  которые намерены заключить договор страхования пожизненной пенсии 
на протяжении соответствующего месяца. 

     Стоимость оплаты  договоров  страхования  пожизненных пенсий всех 
видов не может быть  больше    вычисленной  Государственной  комиссией  по 
регулирование рынков финансовых услуг Украины. 

     Территориальный орган Пенсионного фонда по требованию застрахованного 
лица безвозмездно  предоставляет  ему  письменно  информацию  относительно  пенсионных  активов,  насчитанных  на  его накопительном пенсионном счету, 
показателей  стоимости  оплаты  договоров  страхования  всех   видов 
пожизненных пенсий,  расчетных размеров пожизненных пенсий в разном 
пенсионном возрасте по таким договорам, уровней инвестиционного дохода 
страховых организаций за предыдущие периоды.

Статья 56. Условия и порядок получения одноразовой выплаты

     1. В  случае  если  сумма принадлежащих застрахованному лицу на момент 
обретения права на пенсию пенсионных активов не  достигает  минимальной 
суммы  средств,  необходимой для оплаты договора страхования пожизненной 
пенсии,  определенной  Государственной  комиссией  по   регулированию   рынков 
финансовых услуг Украины, то это лицо (а в случае его смерти - члены 
его  семьи  или  наследники)  имеет  право  на  получение  одноразовой 
выплаты. 

     По требованию застрахованного лица одноразовая выплата осуществляется 
в случае выезда этого лица за границу на постоянное местожительство. 

     2. Если застрахованное лицо признано инвалидом I или II группы и 
приобретает  право  на  пенсию  по  инвалидности  согласно этому 
Закону,  принадлежащие ей пенсионные активы используются по ее выбору 
в таком порядке: 

     на получение  одноразовой  выплаты  независимо от достаточности 
суммы средств для оплаты договора страхования пожизненной пенсии; 

     на оплату  договора   страхования   пожизненной   пенсии   после 
достижение  им  пенсионного  возраста,  предусмотренного статьей 26 этого 
Закона,  в  случае  достаточности  суммы  средств  для  оплаты  договора 
страхования  пожизненной пенсии. 

     Пенсионные активы,   принадлежащие   застрахованному   лицу,  признанному 
инвалидом III группы, остаются в Накопительном фонде, а после 
достижения  им  пенсионного  возраста,  предусмотренного статьей 26 этого 
Закона,  используются на оплату договора страхования  пожизненной 
пенсии,  а  в  случае  недостаточности  суммы  средств для оплаты такого 
договора - на получение одноразовой выплаты. 

     3. В  случае  смерти  застрахованного  лица  к  достижению  им  
пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 этого Закона, принадлежащие ему 
пенсионные активы наследуются в  порядке,  определенном  Гражданским 
кодексом Украины,  если застрахованное лицо не определило конкретных 
лиц, которые имеют право на их получение. 

     Застрахованное лицо  имеет  право  в  любое  время   определить 
конкретных  лиц,  которые  имеют  право  на  получение средств в сумме, 
обсчитанной на его накопительном пенсионном счету,  в случае  его 
смерти,  и определить, в каких частях должны быть распределенные между 
ними указанные средства. 

     Лица, которые имеют право на получение по наследству средств в сумме, 
обсчитанной на накопительном пенсионном счету умершего лица, 
и не достигли  пенсионного  возраста,  предусмотренного  статьей  26  этого 
Закона,   могут  подать  заявление  о  направлении  этих  средств  в 
Накопительный  фонд  и  учете  на  их   накопительном   пенсионному счету. 
При этом указанные средства не облагаются налогами. 

     В случае отсутствия у умершего застрахованного лица наследников 
принадлежащие ему пенсионные активы учитываются  в  составе  инвестиционного 
дохода  Накопительного  фонда,  о  чем  делается  пометка в его 
персональной учетной карточке в системе  персонифицированного  учета 
и предоставляется сообщение хранителю. 

     4. Для  получения  одноразовой выплаты застрахованное лицо или 
члены его семьи или наследники  подают  в  территориальный  орган 
Пенсионного фонда заявление и документы,  которые подтверждают их право на 
получение этой выплаты. 

     Одноразовая выплата осуществляется на протяжении пяти  рабочих  дней 
после получения заявления и необходимых документов.

Статья 57. Виды пожизненных пенсий

     1. Страховая организация, которая осуществляет выплаты пожизненных пенсий, 
обязана предлагать застрахованному  лицу  такие  виды  пожизненных 
пенсий: пожизненная пенсия с установленным периодом, пожизненная обусловленная 
пенсия, пожизненная пенсия супружества. 

     2. Пожизненная  пенсия  с  установленным  периодом   -   ежемесячная 
выплата,  которая осуществляется на протяжении жизни пенсионера, но не меньше 
чем на протяжении десяти лет со дня  ее  назначения.  В  случае  смерти 
пенсионера право на получение предназначенной пожизненной пенсии на протяжении 
установленного  периода  имеют  наследники,  указанные  в  договоре 
страхование пожизненной пенсии или определенные согласно Гражданскому 
кодексу Украины ( 435-15 ). 

     3. Пожизненная  обусловленная  пенсия  -  ежемесячная   выплата,   которая 
осуществляется на протяжении жизни пенсионера. 

     В случае   если  общая  сумма  пожизненной  обусловленной  пенсии, 
выплаченная пенсионеру на момент смерти,  меньше, чем сумма стоимости 
договора  страхования  пожизненной  пенсии  во  время  его  заключения, 
разность средств между указанными  сумами  выплачивается  наследникам, 
указанным  в  договоре страхования пожизненной пенсии или определенным 
согласно Гражданскому кодексу Украины ( 435-15 ). 

     4. Пожизненная  пенсия  супружества   -   ежемесячная   выплата,   которая 
осуществляется на протяжении жизни пенсионера, а после его смерти - 
мужу  (жене),   который   (которая)   достигли   пенсионного   возраста, 
предусмотренного статьей 26 этого Закона, на протяжении их жизни. 

     5. Застрахованное  лицо  имеет  право  свободного  выбора одного из 
видов пожизненных пенсий, указанных в этой статье. 

     6. Вид  пожизненной  пенсии,   избранный   застрахованным   лицом, 
отмечается в договоре страхования пожизненной пенсии. 

     В договоре  страхования  пожизненной  пенсии  также  обязательно 
отмечается уровень инвестиционного дохода, который применяется для 
расчета избранной пожизненной пенсии. 

     Страховая   организация   рассчитывает  размер  пожизненной  пенсии 
на протяжении трех рабочих дней  со  дня  получения  средств  на  оплату 
договора страхования пожизненной пенсии. 

     Страховой     организации    запрещается    требовать    от 
застрахованного лица справку о состоянии его здоровья. 

     Досрочное прекращение  действия  договора   страхования   пожизненной 
пенсии по желанию сторон запрещается.

Раздел VIII ОРГАНИЗАЦИЯ И ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ УПРАВЛЕНИЯ В СОЛИДАРНОЙ СИСТЕМЕ

Статья 58. Пенсионный фонд

     1. Пенсионный фонд является органом,  который  осуществляет  руководство  и 
управление  солидарной  системой,  ведет  сбор,  аккумуляцию и 
учет страховых взносов, назначает пенсии и подготавливает документы 
для   ее   выплаты,   обеспечивает  своевременное  и  в  полном  объеме 
финансирование  и  выплату  пенсий, помощи на погребение, осуществляет 
контроль   за  целевым  использованием  средств  Пенсионного  фонда, 
решает вопросы,  связанные с ведением  учета  пенсионных  активов 
застрахованных лиц на накопительных пенсионных счетах, осуществляет 
административное управление Накопительным фондом и другие функции, 
предусмотренные этим Законом и уставом Пенсионного фонда. 

     Пенсионный фонд  является  самоуправляющейся  неприбыльной  организацией и 
осуществляет свою деятельность на основании устава,  который утверждается 
его правлением. 

     Пенсионный фонд   получает   статус   юридического  лица  со  дня 
регистрации устава в специально уполномоченном  органе  исполнительной 
власти. 

     2. Устав Пенсионного фонда должен содержать данные о: 

     наименование и местонахождение Пенсионного фонда; 

     направления деятельности Пенсионного фонда; 

     права, обязанности, ответственность Пенсионного фонда; 

     органы управления Пенсионным фондом,  их права,  обязанности и 
ответственность; 

     порядок образования, функционирование Накопительного фонда; 

     порядок принятия решений правлением Пенсионного фонда, перечень 
вопросов,  решение  по  которым  принимаются правлением Пенсионного фонда 
двумя третями  от  общего  количества  голосов  и  большинством 
голосов от каждой стороны; 

     права, обязанности   и   ответственность   членов   правления 
Пенсионного   фонда,   порядок   их   назначения    или    избрания 
(делегирования),  основания  и  порядок лишения их полномочий и 
отзыв, в том числе по решению органа государственного надзора; 

     порядок избрания,  полномочие  и   ответственность   главы 
правления  Пенсионного  фонда  и  его  заместителей,  основания  и 
порядок лишения их полномочий; 

     функции исполнительной дирекции Пенсионного фонда  и  подведомственных 
ей территориальных органов; 

     порядок осуществления  правлением  Пенсионного  фонда контроля за 
деятельностью исполнительной дирекции Пенсионного фонда; 

     источника формирования и направления использования  средств  Пенсионного 
фонда; 

     порядок формирования  и использование резерва средств Пенсионного 
фонда и временно свободных средств; 

     порядок финансирования затрат,  связанных с выполнением функций 
исполнительной   дирекции   Пенсионного  фонда,  управлением  Пенсионного 
фонда, развитием его материальной и информационной базы; 

     порядок принятия в пределах компетенции правления и исполнительной 
дирекции Пенсионного фонда нормативно-правовых актов; 

     порядок внесения изменений в устав Пенсионного фонда; 

     другие положения, которые касаются деятельности Пенсионного фонда. 

     3. Пенсионный фонд не может вести любую другую деятельность, 
кроме указанной в части первой этой  статьи,  и  использовать 
средства  общеобязательного  государственного пенсионного страхования на 
цели, не связанные с указанной деятельностью.

Статья 59. Органы управления Пенсионного фонда

     1. Управление  Пенсионным  фондом   осуществляется   на   основе 
паритетности   представителями   государства,   застрахованных   лиц  и 
работодателей. 

     2. Органами  управления  Пенсионного  фонда  есть  правления   и 
исполнительная дирекция Пенсионного фонда.

Статья 60. Правление Пенсионного фонда

     1. Вышестоящим  органом  управления  Пенсионного  фонда есть правление. 
Правление  Пенсионного  фонда  формируется  на  основе  паритетности 
представителей государства, застрахованных лиц и работодателей. 

     2. В  состав  правления  Пенсионного  фонда  входят по пять 
представителей от государства, застрахованных лиц и работодателей. 

     Представители от  государства   назначаются   и   отзываются 
Кабинетом Министров Украины, а представители от застрахованных лиц 
и работодателей избираются (делегируются) и отзываются сторонами 
самостоятельно. 

     Назначение, избрание     (делегирование)    членов    правления 
Пенсионного фонда осуществляется не  позднее  трех  месяцев  до  дня 
окончания полномочий соответствующих членов правления. 

     3. Срок   полномочий   членов  правления  Пенсионного  фонда 
составляет шесть лет.  Член правления Пенсионного  фонда  не  может 
быть избран в состав правления на два срока подряд. 

     Члены правления  Пенсионного фонда исполняют свои обязанности на 
общественных началах.  В случае выполнения ими  специальных  поручений 
правления  Пенсионного  фонда,  связанных  с выполнением обязанностей 
члена правления,  им возмещаются  затраты  на  командировку  за 
счет средств Пенсионного фонда. 

     Член правления   Пенсионного   фонда   может   быть  досрочно 
отозваны по представлению стороны,  представителем которой он есть, или по
представлению правления в случае: 

     систематического невыполнения    или    ненадлежащего    выполнения 
возложенных на него обязанностей; 

     представления заявления о выходе из правления; 

     если он перестал быть представителем соответствующей стороны; 

     обретение законной силы обвинительного приговора относительно него; 

     невозможности выполнения  возложенных  на  него  обязанностей  по 
состоянию здоровья, подтвержденной соответствующим медицинским выводом; 

     прекращение гражданства Украины или выезда за границы Украины на 
постоянное местожительство. 

     Полномочие члена правления Пенсионного фонда прекращаются  в случае его 
смерти. 

     4. Правление Пенсионного фонда возглавляет глава,  который избирается 
из членов правления сроком на два года. 

     5. Правление Пенсионного фонда осуществляет  свои  функции  путем 
проведение заседаний.  Заседание созывает глава правления, а в случае 
его  отсутствия  -  один  из  его  заместителей   согласно 
утвержденного  правлением  Пенсионного  фонда  плана,  но не реже 
одного раза  в квартал. Внеплановые заседания правления Пенсионного 
фонда  могут  проводиться  по  инициативе его главы,  заместителя 
главы  правления,  Надзорного  совета  Пенсионного  фонда   или   по 
предложению  большинства  членов  правления  одной из представительных 
сторон или по требованию одной  трети  членов  правления  Пенсионного 
фонда. 

     6. Первое  заседание правления Пенсионного фонда проводится не 
позднее двух месяцев после назначения полного  состава  правления. 
Заседание  первого  состава  правления  Пенсионного  фонда созывает и 
открывает руководитель центрального органа исполнительной  власти  в  сфере 
труда и социальной политики. 

     7. Заседание  правления Пенсионного фонда  правомочно,  если 
на нем присутствует большинство состава каждой представительной стороны. 
Член   правления  имеет  один  голос,  кроме  случаев,  предусмотренных 
частью восьмой этой статьи. 

     8. Решение правления Пенсионного фонда  считается  принятым, 
если  за  него  проголосовало  большинство  присутствующих  на заседании 
членов правления.  В случае равного распределения голосов  голос  главы 
правление есть решающим. 

     Член правления   Пенсионного  фонда,  в  случае  отсутствия  на 
заседании  правления   по   уважительным   причинам   (болезнь,   продолжительная 
командировка,   отпуск  и т.п.),  может    письменной  доверенностью 
передать  свой  голос  другому   члену   правления   от   той   же 
представительной  стороны.  При этом каждый присутствующий на заседании 
член  правления  может  дополнительно  голосовать  только   за   одного 
отсутствующего члена правления Пенсионного фонда. 

     Доверенность передается главе правления Пенсионного фонда,  а 
в случае его отсутствия - заместителю председателя в начале заседания. 

     9. Решение правления Пенсионного фонда,  принятое в пределах его 
компетенции,    обязательно  для  выполнения,  в том числе всеми 
страхователями  и  застрахованными   лицами,   если   оно   их 
касается. Решения правления оформляются постановлениями. 

     10. Постановления    правления    Пенсионного   фонда   подлежат 
обязательному официальному обнародованию. 

     11. Ведение протокола  заседаний  правления  Пенсионного  фонда 
осуществляет  представитель  исполнительной  дирекции  Пенсионного  фонда.  В 
протоколе отображаются  вопросы,  внесенные  в  повестку  дня, 
содержание   выступлений  и  замечаний  к  ним,  результаты  голосований. 
Протокол подписывается лицом,  которое его составило,  главой правления 
или  другим  лицом,  которое ведет заседание.  Сохранение протоколов и 
других документов правления осуществляет исполнительная дирекция  Пенсионного 
фонда. 

     12. Документы   правления   Пенсионного   фонда   сохраняются 
на протяжении 15 лет в ведомственном архиве Пенсионного фонда с  дальнейшей 
передачей на государственное архивное хранение. 

     13. В   заседаниях   правления   Пенсионного  фонда  с  правом 
совещательного  голоса  принимают  участие  директор  исполнительной   дирекции 
Пенсионного фонда и члены Надзорного совета Пенсионного фонда.

Статья 61. Полномочие правления Пенсионного фонда

     1. Правление Пенсионного фонда: 

     1) определяет   текущие  и  перспективные  задачи  Пенсионного фонда; 

     2) утверждает   документы    нормативного    характера,    который 
регламентируют деятельность Пенсионного фонда,  в том числе устав и 
изменения  в  него,  регламент  заседаний  правления,  положение  об 
исполнительной  дирекции Пенсионного фонда,  положение о территориальных 
органах Пенсионного фонда; 

     3) избирает из своих членов главу правления  Пенсионного  фонда 
и двух его заместителей; 

     4) рассматривает   и   утверждает  бюджет  Пенсионного  фонда  на 
следующий год,  изменения в него, отчет о его выполнении и на протяжении 
10  рабочих  дней  после  их  утверждения  подает  Надзорному совету 
Пенсионного фонда и присылает Кабинету Министров Украины; 

     5) определяет порядок поступления и учета  средств  Пенсионного 
фонда и Накопительного фонда; 

     6) осуществляет   контроль   за   целевым  использованием  средств 
Пенсионного фонда,  ведением и достоверностью  учета  и  отчетности 
относительно их поступления и использования; 

     7) решает  вопрос  относительно  формирования и использования резерва 
средств  Пенсионного  фонда   для   обеспечения   его   финансовой 
стабильности; 

     8) направляет  и  контролирует  деятельность  исполнительной  дирекции 
Пенсионного фонда и подведомственных ей территориальных органов; 

     9) ежегодно,  а  также  в  случае  необходимости,   заслушивает   отчеты 
директора исполнительной дирекции Пенсионного фонда о его деятельности; 

     10) рассматривает  кандидатуры  и утверждает на должность директора 
исполнительной дирекции  Пенсионного  фонда,  а  по  его  представлению   - 
заместителей   директора   и  руководителей  структурных  подразделений 
исполнительной дирекции Пенсионного фонда и начальников территориальных 
органов и принимает решение об их освобождении; 

     11) утверждает  предельную  численность  работников исполнительной 
дирекции  Пенсионного  фонда,  условия   оплаты   труда   работников 
согласно законодательству, предельную границу административных затрат 
и смету Пенсионного фонда на выполнение функций,  возложенных  на 
исполнительную дирекцию согласно этому Закону; 

     12) представляет  на  рассмотрение  Кабинета Министров Украины предложения 
относительно размера страховых  взносов  на  общеобязательное  государственное 
пенсионное  страхование,  размера  повышения пенсии,  предусмотренного 
частью второй статьи 42 этого Закона; 

     13) по согласованию с Государственной комиссией по ценным  бумагам  и 
фондового рынка утверждает правила инвестирования резерва средств для 
покрытия дефицита бюджета Пенсионного фонда в будущих периодах; 

     14) по согласованию с Государственной комиссией по ценным  бумагам  и 
фондового  рынка  готовит  предложения  относительно  кандидатуры  советника  по 
инвестиционным вопросам, условиям заключения с ним договора, которые подаются 
на рассмотрение и утверждение Совета Накопительного фонда; 

     15) утверждает    мероприятия   по   подготовке   и   повышению 
квалификации работников  исполнительной  дирекции  и  территориальных 
органов Пенсионного фонда, их аттестации; 

     16) на    основе    паритетности    представителей    государства, 
застрахованных лиц и работодателей создает комиссии или рабочие группы 
по   отдельным  видам  деятельности  Пенсионного  фонда,  которые  действуют  на 
общественных  началах; 

     17) утверждает условия и порядок проведения тендера относительно выбора 
аудитора и организаций, которые осуществляют выплату и доставку пенсий; 

     18) определяет уполномоченный банк; 

     19) утверждает  ежегодные отчеты о деятельности Пенсионного фонда 
и делает достоянием гласности их в установленном этим Законом порядке; 

     20) осуществляет другие функции,  предусмотренные  уставом  Пенсионного 
фонда. 

     2. Постановления   правления   и   другие  документы  нормативного 
характера  Пенсионного  фонда,  которые  касаются  прав  и  обязанностей 
граждан, подлежат  государственной регистрации в порядке ( 92-п ), 
установленном Кабинетом Министров Украины.

Статья 62. Глава правления Пенсионного фонда и его заместители

     1. Глава  правления  Пенсионного  фонда  и  его  заместители 
избираются сроком на два года поочередно от представителей  каждой 
стороны.  При этом глава правления и его заместители должны быть 
представителями трех разных представительных сторон. 

     2. Глава правления Пенсионного фонда: 

     созывает, организовывает и ведет  заседание  правления  Пенсионного 
фонда; 

     в трехдневный  срок подписывает протоколы заседаний и документы, 
утвержденные правлениям Пенсионного фонда; 

     отчитывается о  деятельности  Пенсионного   фонда   перед   органами 
государственного надзора; 

     представляет Пенсионный  фонд во всех учреждениях и организациях в 
Украине и за границей, а также в международных организациях; 

     временно до ближайшего заседания правления Пенсионного фонда 
прекращает  полномочия  директора  исполнительной  дирекции Пенсионного 
фонда  в  случае  выявления  фактов  невыполнения   или   ненадлежащего 
выполнение им должностных обязанностей или нарушений законодательства; 

     исполняет другие  обязанности,  предусмотренные   уставом   Пенсионного 
фонда. 

     3. По доверенности главы правления Пенсионного фонда  выполнение 
его обязанностей временно может быть возложено на заместителей. 

     В случае  временного  отсутствия  главы  правления Пенсионного 
фонда в связи с болезнью,  пребыванием за границей,  а также  в случае
снятия с  должности  и  в  других  случаях,  предусмотренных 
законодательством,  положенные на главу правления  обязанности  выполняет 
один из его заместителей. 

     4. Глава  правления  Пенсионного  фонда и его заместители за 
невыполнение или ненадлежащее выполнение своих обязанностей  могут  быть 
досрочно  сняты  с  должности  на  заседании  правления большинством 
голосов его членов или досрочно отозваны согласно части третьей статьи 
60 этого Закона. 

     Глава правления  Пенсионного  фонда  и  его  заместители  за 
невыполнение  или  ненадлежащее  выполнение  своих  обязанностей   несут 
ответственность согласно закону.

Статья 63. Исполнительная дирекция Пенсионного фонда и ее территориальные органы

     1. Исполнительными  органами   правления   Пенсионного   фонда   являются - 
исполнительная дирекция Пенсионного фонда и подведомственные ей территориальные 
органы. 

     2. Исполнительная дирекция  Пенсионного  фонда  -  постоянно  действующий 
исполнительный  орган,  организовывает  и  обеспечивает выполнение решений 
правление, действует от лица Пенсионного фонда в пределах и в порядке, который 
определяются  его  уставом  и Положением об исполнительной дирекции 
Пенсионного фонда, и подотчетно правлению Пенсионного фонда. 

     Территориальными органами исполнительной дирекции Пенсионного фонда 
являются главные  управления  Пенсионного  фонда  в Автономной Республике 
Крым, областях, городах Киеве и Севастополе, управления Пенсионного 
фонда в районах,  городах,  районах в городах. Главные управления и 
управление Пенсионного фонда являются юридическими лицами, имеют 
самостоятельные сметы,  печать  с  изображением  Государственного  Герба 
Украины и своим наименованием. 

     Территориальные органы  создаются   и   действуют   на   основании 
Положения о  территориальных органах Пенсионного фонда ( z 0441-02 ), 
утвержденного правлением Пенсионного фонда. 

     3. Исполнительную дирекцию Пенсионного фонда возглавляет директор. 

     К должностным  лицам  исполнительных   органов   Пенсионного   фонда 
принадлежат:  директор,  заместители директора,  руководители структурных 
подразделений исполнительной дирекции  Пенсионного  фонда  и  начальники 
территориальных  органов,  которые утверждаются правлением Пенсионного 
фонда по представлению директора исполнительной дирекции Пенсионного фонда. 

     Должностные лица исполнительных  органов  Пенсионного  фонда  несут 
персональную   ответственность   за   невыполнение   или  ненадлежащее 
выполнение своих обязанностей. 

     4. Директор исполнительной дирекции Пенсионного фонда: 

     осуществляет руководство текущей деятельностью Пенсионного фонда  и 
решает все вопросы его деятельности,  за исключением тех, которые относятся 
к компетенции правления Пенсионного фонда; 

     выдает приказы,  распоряжения по вопросам,  которые принадлежат  к  его 
компетенции; 

     принимает участие  в заседаниях правления Пенсионного фонда с правом 
совещательного голоса; 

     обеспечивает подготовку документов, необходимых главе правления 
Пенсионного фонда для проведения заседаний правления; 

     обеспечивает подготовку  проектов документов,  которые выносятся на 
утверждение правления Пенсионного фонда; 

     представляет Пенсионный фонд во всех учреждениях и организациях в 
Украине, а  по  доверенности  главы правления Пенсионного фонда - за 
границей и в международных организациях; 

     распределяет обязанности между своими заместителями; 

     подает для   утверждения    правлением    Пенсионного    фонда 
кандидатуры    заместителей   директора,   руководителей   структурных 
подразделений исполнительной дирекции  Пенсионного  фонда  и  начальников 
территориальных органов и предложения относительно их освобождения; 

     подает главе   правления  Пенсионного  фонда  предложения  относительно 
временного  прекращения  полномочий  должностных  лиц   исполнительной 
дирекции  Пенсионного  фонда  в  случае  выявления фактов ненадлежащего 
выполнение ими служебных обязанностей или нарушения законодательства; 

     принимает и увольняет с работы работников  исполнительной  дирекции 
Пенсионного фонда, поощряет их и накладывает дисциплинарные взыскания; 

     ежеквартально подает  главе  Надзорного  совета Пенсионного фонда 
документально подтвержденную информацию  о  деятельности  Пенсионного 
фонда; 

     несет персональную   ответственность   за   выполнение   решений 
правление Пенсионного фонда; 

     утверждает информацию об организациях,  которые осуществляют выплату 
и доставку пенсий,  которая ежегодно официально обнародуется исполнительной 
дирекцией Пенсионного фонда; 

     выполняет другие функции, предусмотренные уставом Пенсионного фонда и 
Положением об исполнительной дирекции Пенсионного фонда. 

     5. Директор  исполнительной  дирекции  Пенсионного фонда имеет право 
принимать самостоятельные решения  в  случае,  если  правление  Пенсионного 
фонда  в  определенные  уставом  сроки  не  принимает решения по таким 
вопросам: 

     определение порядка ведения учета средств Пенсионного фонда  и 
Накопительного фонда; 

     утверждение мероприятий    по    подготовке    и    повышению 
квалификации работников исполнительных органов Пенсионного  фонда,  их 
аттестации; 

     по другим  вопросам  деятельности  исполнительной  дирекции  Пенсионного 
фонда,  предусмотренных уставом Пенсионного фонда и  Положением  об 
исполнительной  дирекции Пенсионного фонда,  кроме утверждения предельной 
численности  работников  исполнительной  дирекции  Пенсионного  фонда, 
предельной  границы  административных  затрат  и сметы Пенсионного 
фонда на  выполнение  функций,  положенных  на  исполнительную  дирекцию 
Пенсионного фонда согласно этого Закона. 

     Указанные решения  директора  исполнительной  дирекции Пенсионного 
фонда  должны  быть  поданы  в  письменной  форме  в  правление 
Пенсионного   фонда   и   органы   государственного   надзора  в  сфере 
общеобязательного   государственного   пенсионного   страхования    и 
считаются  действующими  до  проведения заседания правления Пенсионного 
фонда, на котором подтверждается или отменяется принятое решение.

Статья 64. Права и обязанности исполнительной дирекции Пенсионного фонда и ее территориальных органов

     1. Исполнительная  дирекция  Пенсионного  фонда и ее территориальные 
органы имеют право: 

     1) получать  безвозмездно  от   органов   государственной   власти, 
предприятий,  учреждений  и организаций независимо от форм собственности, 
вида деятельности и хозяйствования и от физических лиц -  субъектов 
предпринимательской  деятельности  сведения,  связанные с начислением, 
вычислением и уплатой страховых взносов,  а также другие сведения, 
необходимые для выполнения ими функций, предусмотренных этим Законом; 

     2) не  чаще  одного раза  в  календарный  год  проводить 
плановые,  а  также  в  случаях,  предусмотренных  законодательством,  - 
внеплановые  проверки  на любых предприятиях,  в учреждениях и 
организациях  и  у  физических  лиц  -  субъектов  предпринимательской 
деятельности   бухгалтерских  книг,  отчетов,  смет  и  других 
документов,  связанных с  начислением,  вычислением  и  уплатой 
страховых  взносов,  получать  необходимые  объяснения,  справки  и 
сведения (в том числе письменные) по вопросам,  которые возникают во  время 
таких проверок; 

     3) требовать   от   руководителей   и   других   должностных  лиц 
предприятий,  учреждений и организаций,  а также  от  физических  лиц 
устранение выявленных нарушений законодательства о порядке начисления, 
вычисления и  уплаты  страховых  взносов,  осуществления  финансовых 
операций со средствами Пенсионного фонда и порядка их использования; 

     4) изымать   в   установленному   законодательством   порядке  у 
предприятий, учреждений,  организаций и  физических  лиц  -  субъектов 
предпринимательской    деятельности    документы,    которые    подтверждают 
утаивание (занижение)  размера  заработной  платы  (дохода)  и 
других выплат,  на которые начисляются страховые взносы, или нарушение 
порядка использования средств Пенсионного фонда  и  Накопительного 
фонда; 

     5) поднимать   согласно   законодательству   дело  о банкротстве  предприятия,  учреждения,  организации   или   вносить предложение   относительно   отмены   государственной   регистрации   субъекта   предпринимательской деятельности  
в  случае  систематической  неуплаты  ими  страховых взносов; 

     6) применять финансовые санкции, предусмотренные этим Законом; 

     7) взимать  с  плательщиков  страховых взносов неуплаченные суммы 
страховых взносов; 

     8) получать безвозмездно от Государственной комиссии по  регулированию 
рынков  финансовых  услуг  Украины  информацию о показателях,  которые 
применяются для расчета пожизненных пенсий; 

     9) поднимать в установленном  законом  порядке  вопрос  о 
привлечении   к   ответственности   лиц,   виновных  в  нарушении 
законодательства   об    общеобязательном    государственном    пенсионном 
страхование; 

     10) в случае выявления нарушений порядка начисления, вычисления 
и уплаты страховых взносов,  использования средств Пенсионного фонда 
обращаться в установленном законом порядке к органам прокуратуры, 
внутренних дел, службы безопасности и налоговой милиции; 

     11) заключать  договора  о  добровольном  участии  в   системе 
общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     12) осуществлять другие функции, предусмотренные законодательством. 

     2. Исполнительная дирекция Пенсионного фонда обязана: 

     1) до  1  апреля следующего за отчетным периодом года составлять 
годовой отчет о выполнении бюджета Пенсионного фонда,  подавать его 
правлению  Пенсионного фонда и Надзорному совету Пенсионного фонда,  а 
после его утверждения - официально делать достоянием гласности; 

     2) ежегодно до 1 августа  составлять  проект  бюджета  Пенсионного 
фонда  на следующий год и подавать его на утверждение правлению 
Пенсионного фонда; 

     3) осуществлять  функции   относительно   назначения   (перерасчета), 
обеспечения своевременного   и  в  полном  объеме  финансирования  и 
выплаты пенсий и предоставление социальных услуг; 

     4) осуществлять  административное  управление   Накопительным 
фондом; 

     5) осуществлять   материально-техническое   обеспечение   работы 
правления Пенсионного фонда и Надзорного совета Пенсионного фонда; 

     6) осуществлять  в  пределах  своей   компетенции   контроль   за 
соблюдением страхователями и застрахованными лицами требований этого 
Закона; 

     7) осуществлять подготовку и официальное  обнародование  ежегодных 
актуарных      расчетов      финансового      состояния     системы 
общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     8) обеспечивать организацию и своевременное внесение  сведений 
о    страхователях    и    застрахованных   лицах   в   систему 
персонифицированного учета; 

     9) осуществлять    контроль    за    достоверностью     представленных 
страхователями   и   застрахованными   лицами   сведений,   которые 
используются в системе персонифицированного учета; 

     10) предоставлять по требованию  застрахованного  лица  информацию,  которая 
содержится   на   его   персональной   учетной  карточке  в  системе 
персонифицированного учета; 

     11) письменно информировать застрахованных лица об обретении права 
на  назначение  пенсии  и порядок ее назначения, о назначении 
или  отказ  в  назначении пенсии, ее размер, порядок выплаты, а 
также  о  возможности  и  условиях  перехода на другой вид пенсии и 
порядок  обжалования  решений  исполнительных  органов Пенсионного фонда; 
{  Пункт  11 части второй статьи 64 с изменениями, внесенными согласно 
 Закона N 436-V ( 436-16 ) от 12.12.2006 } 

     12) предупреждать пенсионера в письменной  форме  за  месяц  до 
окончание срока, на который назначена пенсия, о дате и основаниях 
прекращение ее выплаты; 

     13) предоставлять  безвозмездно  страхователям   и   застрахованным 
лицам  в  устной и письменной форме,  а также через средства массовой 
информации консультации по вопросам  применения  законодательства  об 
общеобязательном  государственном  пенсионном страховании,  разъяснять 
их права, обязанности и ответственность, порядок уплаты страховых 
взносов,  заполнение отчетности и другие вопросы согласно этому 
Закона; 

     14) подавать  органам   государственного   надзора   отчетность   и 
информацию, установленную этим Законом; 

     15) подавать  Кабинету  Министров Украины актуарные расчеты 
с предложенным на следующий год размером страховых  взносов,  в 
том   числе   части  страховых  взносов,  которая  направляется  в 
Накопительный фонд; 

     16) принимать  участие  в  заседаниях  органов   медико-социальной 
экспертизы; 

     17) по  требованию  органов  исполнительной  власти  в  сфере труда и 
социальной политики предоставлять необходимые  материалы  для  осуществления 
контроля за правильностью назначения (перерасчета), выплаты пенсий 
и предоставление социальных услуг; 

     18) проверять целевое использование средств Пенсионного фонда в 
организациях, которые осуществляют выплату и доставку пенсий; 

     19) вести в системе персонифицированного учета общий реестр 
плательщиков страховых взносов и в составе  этого  реестра  -  реестр 
плательщиков    страховых    взносов   в   солидарной   системе   и 
накопительной системе пенсионного страхования; 

     20) обеспечивать проведение тендера для выбора  аудитора  и 
организаций, которые будут осуществлять выплату и доставку пенсий. 

     3. Исполнительная  дирекция  Пенсионного  фонда,  выполняя функции 
административного управления Накопительным фондом, обязана: 

     1) осуществлять материально-техническое обеспечение работы  Совета 
Накопительного фонда; 

     2) готовить и представлять на утверждение Совета  Накопительного 
фонда  проекты  основных  направлений   инвестиционной   политики   и 
нормативов  инвестирования  средств Накопительного фонда в порядке, 
установленном статьей 89 этого Закона; 

     3) заключать по решению Совета Накопительного фонда  договора 
с   советником  по  инвестиционным  вопросам,  компаниями  по  управлению 
активами,  хранителем,  аудитором  (аудиторами)   Накопительного фонда;

    4) открывать  банковский  счет  Накопительного фонда у 
избранного хранителя; 

     5) обеспечивать  ведение  учета   и   своевременное   внесение 
сведений  о  застрахованном лице и состоянии его пенсионных активов на 
накопительном пенсионном счету; 

     6) предоставлять застрахованному лицу не реже одного раза  в  год 
письменный  отчет  относительно  состояния пенсионных активов,  обсчитанных на его
накопительном пенсионном счету; 

     7) предоставлять застрахованному  лицу  письменное  сообщение  об 
общей   сумме   средств,   обсчитанных   на  его  накопительном 
пенсионном счету; 

     8) письменно  информировать  застрахованных  лица  об  условиях   и 
порядке  получения  пожизненной  пенсии  или  одноразовой  выплаты за 
счет средств Накопительного фонда; 

     9) предоставлять  по  требованию   застрахованного   лица   информацию, 
полученную  от  Государственной  комиссии  по регулированию рынков финансовых 
услуг Украины  согласно  части  шестой  статьи  55  этого 
Закона,  о показателях,  которые применяются для расчета размера 
пожизненной пенсии; 

     10) обеспечивать своевременное и в полном объеме перечисление 
средств   застрахованных   лиц   в   сумме,   обсчитанной  на  их 
накопительных   пенсионных   счетах,   для   оплаты   договоров 
страхование пожизненных пенсий или одноразовой выплаты и информировать 
об этом компании по управлению активами; 

     11) давать  распоряжение  хранителю  относительно  оплаты  расходов, 
связанных  с административным управлением Накопительным фондом, 
вознаграждения советнику по инвестиционным вопросам,  компаниям по управлению 
активами и хранителю.

Статья 65. Надзорный совет Пенсионного фонда

     1. Надзорный  совет  Пенсионного  фонда (далее - Надзорный совет) 
создается с целью осуществления контроля  за  выполнением  Пенсионным 
фондом  законодательства  об  общеобязательном  государственном пенсионном 
страховании,  уставных задач и целевого  использования  средств 
Пенсионного фонда. 

     2. В Надзорный совет,  который состоит из 15 лиц,  входят в 
равном количестве представители от государства,  застрахованных  лиц  и 
работодателей. 

     Представители от   государства   назначаются  и  отзываются 
Кабинетом Министров Украины,  а представители застрахованных лиц  и 
работодателей  избираются  (делегируются)  и отзываются сторонами 
самостоятельно. 

     Назначение, избрание  (делегирование)  членов  Надзорного  совета 
осуществляется  не  позднее,  чем  за  три  месяца  до дня окончания 
полномочий соответствующих членов Надзорного совета. 

     3. Члены   Надзорного   совета   осуществляют   полномочия   на 
общественных началах. 

     Срок полномочий  членов  Надзорного  совета  составляет  шесть 
лет. 

     Член Надзорного совета не может  быть  назначен  или  избран 
(делегирован)  в  состав  Надзорного  совета  больше  двух  сроков 
подряд. 

     Член Надзорного совета  досрочно  отзывается  по  представлению 
стороны, представителем которой он является, в случае: 

     систематического невыполнения    или    ненадлежащего    выполнения 
возложенных на него обязанностей; 

     представления заявления о выходе из состава Надзорного совета; 

     если он перестал быть представителем соответствующей стороны; 

     обретение законной силы обвинительного приговора относительно него; 

     невозможности выполнения  возложенных  на  него  обязанностей по 
состоянию здоровья, подтвержденной соответствующим медицинским заключением; 

     прекращения гражданства Украины или выезда за границы Украины на 
постоянное местожительство. 

     Полномочие члена Надзорного совета прекращаются в  случае  его 
смерти.

Статья 66. Глава Надзорного совета и его заместители

     1. Надзорный совет возглавляет глава. 

     Глава Надзорного  совета  и два его заместители избираются из 
состава членов Надзорного совета сроком на два  года  поочередно  от 
представителей каждой стороны. 

     Главой Надзорного   совета   не  может  быть  представитель  той 
стороны, представителем которой является глава правления Пенсионного фонда. 

     Глава Надзорного  совета  распределяет  обязанности   между   своими 
заместителями.  Один  из заместителей председателя Надзорного совета выполняет 
обязанности,  возложенные на  главу  Надзорного  совета,  в  случае  его 
временного  отсутствия  в  связи  с  болезнью,  пребыванием за 
границей, устранения его с должности и в других случаях, предусмотренных 
законодательством. 

     2. Глава  Надзорного совета ежеквартально доводит  до его членов 
полученную от исполнительной дирекции  Пенсионного  фонда  документально 
подтвержденную информацию о деятельности Пенсионного фонда. 

     В случае   если  члены  Надзорного  совета  имеют  замечание  или 
вопросы  относительно  предоставленной  информации,   глава   Надзорного   совета 
обязан  созвать  рабочую встречу при участии членов Надзорного
совета и должностных лиц исполнительной дирекции  Пенсионного  фонда.  При 
этом  исполнительная дирекция Пенсионного фонда обязана обеспечить 
проведение  такой  встречи  и  предоставить  необходимые  объяснения,  которые 
подтверждаются надлежащими документами и расчетами. 

     3. По решению главы Надзорного совета на рассмотрение его заседания 
выносится вопрос о проведении проверки деятельности  Пенсионного 
фонда   членами   Надзорного   совета   или   независимым   аудитором 
(аудиторской фирмой).

Статья 67. Заседание Надзорного совета

     1. Заседания Надзорного совета проводятся согласно плана, 
но  не  реже  одного раза  в  квартал.  Внеплановые  заседания 
созываются главой Надзорного совета,  а  также  по  требованию  одной 
трети членов Надзорного совета. 

     2. Заседание  Надзорного  совета  является правомочным,  если на нем 
присутствуют не меньше чем две трети его состава и не  меньше  половины 
от каждой представительной стороны.  В случае отсутствия указанного 
количества членов Надзорного совета  повторное  заседание  проводится 
через семь календарных дней. 

     3. Решения  Надзорного совета принимаются большинством голосов от 
общего количества присутствующих  на  заседании  его  членов.  В  случае 
равенства голосов голос главы Надзорного совета является решающим.  Член 
Надзорного  совета  имеет  один  голос,  кроме  случаев,  предусмотренных 
абзацем вторым этой части. 

     Член Надзорного  совета в случае невозможности его присутствия на 
заседании Надзорного совета  по  уважительным  причинам  (болезнь,  продолжительная
командировка,   отпуск   и т.п.)  может    письменной  доверенностью 
передать свой голос другому члену  Надзорного  совета  от  той  же 
представительной  стороны.  При этом каждый присутствующий на заседании 
член Надзорного совета может дополнительно голосовать  только  за  одного 
отсутствующего члена Надзорного совета. 

     Доверенность передается  главе Надзорного совета в начале его 
заседания. 

     4. В заседании Надзорного  совета  с  правом  совещательного  голоса 
принимают   участие   глава   правления  Пенсионного  фонда,  директор 
исполнительной дирекции Пенсионного фонда или их заместители. 

     5. Оформление материалов заседания Надзорного совета и ведение 
его   документации  осуществляется  исполнительной  дирекцией  Пенсионного 
фонда.  Протокол заседания Надзорного совета подписывается председательствующим 
на заседании. 

     Сохранение документации  Надзорного совета обеспечивает исполнительная 
дирекция  Пенсионного   фонда.   Документы   сохраняются  на протяжении 
15 лет   в   ведомственном   архиве  Пенсионного  фонда  с  дальнейшей 
передачей на государственное архивное хранение.

Статья 68. Полномочие Надзорного совета

     1. Надзорный совет: 

     избирает главу Надзорного совета и двух его заместителей; 

     утверждает регламент своей работы; 

     согласовывает бюджет Пенсионного фонда  и  одобряет  отчет  о  его 
выполнении на протяжении десяти рабочих дней со дня его получения и подает 
замечания и предложения правлению Пенсионного фонда; 

     заслушивает отчеты правления и исполнительной дирекции  Пенсионного 
фонда  по  вопросам выполнения задач Пенсионного фонда и использования 
средств Пенсионного фонда, дает соответствующие рекомендации; 

     в случае   необходимости   требует  от  правления  Пенсионного  фонда 
проведения аудиторской проверки деятельности Пенсионного фонда  или 
отдельных направлений его работы; 

     поднимает перед   правлением   Пенсионного   фонда  вопрос  об 
освобождении и привлечении к ответственности директора исполнительной 
дирекции   Пенсионного   фонда   и  его  заместителей,  руководителей 
территориальных органов Пенсионного фонда  в  случае  невыполнения  или 
ненадлежащего  выполнения  возложенных  на  них  обязанностей и в других 
случаях, предусмотренных законом; 

     образовывает рабочие группы для осуществления  контроля  за  деятельностью 
Пенсионного      фонда,      соблюдением      законодательства     об 
общеобязательном  государственном  пенсионном  страховании  и  целевым 
использованием средств Пенсионного фонда; 

     имеет право    требовать   созыва   внепланового   заседания  правления 
Пенсионного фонда.

Статья 69. Требования к членам правления Пенсионного фонда и Надзорного совета

     1. Членом правления Пенсионного фонда и Надзорного совета  может 
быть лицо, которое является гражданином Украины. 

     2. Один  человек не может быть одновременно избран членом правления 
Пенсионного фонда и членом Надзорного совета. 

     3. Главой правления Пенсионного фонда  и  его  заместителями 
могут быть лишь лица,  которые имеют полное высшее образование, работали не 
меньше  пяти  лет  в  социальной  сфере,  в  органах  государственного 
управления  и/или  профсоюзных объединениях,  сфере финансов или 
экономики и удовлетворяют другим квалификационным требованиям, установленным 
уставом Пенсионного фонда. 

     4. Члены  правления  Пенсионного  фонда  и  Надзорного совета не 
имеют  права  находиться  в  трудовых  отношениях  с   исполнительными 
органами Пенсионного фонда. 

     5. Глава  Надзорного  совета  и  его заместители должны иметь 
опыт управления финансовыми,  контрольными, ревизионными органами 
или опыт работы руководителями структурных подразделений в указанных 
органах не меньше пяти лет. 

     6. Членом правления Пенсионного фонда и Надзорного совета  может 
быть лицо,  которое имеет полное высшее образование, опыт работы в социальной 
сфере,  в  органах  государственного  управления  и/или   профсоюзных 
объединениях,  сфере  финансов  или  экономики  и удовлетворяет другим 
квалификационным требованиям, установленным уставом Пенсионного фонда. 

     7. Членом правления Пенсионного фонда  и  Надзорного  совета  не 
может  быть  лицо,  которое было осуждено за умышленные преступления,  а также 
обвинительным приговором относительно него лишено права  занимать  определенные 
должности или заниматься определенной деятельностью.

Статья 70. Требования к должностным лицам исполнительной дирекции Пенсионного фонда

     1. Директором исполнительной дирекции Пенсионного фонда может  быть 
назначенное  лицо,  которое  имеет  полное  высшее  образование  и  не  менее чем 
пятилетний опыт работы на руководящих должностях в  сфере  пенсионного 
обеспечения, финансов, экономики. 

     2. Заместителями    директора    и   руководителями   структурных 
подразделений исполнительной дирекции Пенсионного фонда  и  начальниками 
его территориальных органов могут быть лица,  которые имеют полное высшее 
образование и опыт работы в социальной сфере или в сфере финансов или 
экономики не меньше двух лет. 

     3. Должностным  лицом  исполнительной дирекции Пенсионного фонда не 
может быть лицо, которое было осуждено за умышленное преступление.

Раздел IX СРЕДСТВА ПЕНСИОННОГО ФОНДА

Статья 71. Бюджет Пенсионного фонда

     1. Бюджет Пенсионного фонда - план  образования  и  использования 
целевого  страхового  фонда,  который  формируется за счет страховых 
взносов в  солидарную  систему  и  поступления  из  других  источников, 
определенных этим Законом. 

     2. Бюджет    Пенсионного   фонда   утверждается   правлением 
Пенсионного фонда не позднее 10 декабря года,  который предшествует году, на 
который составлен бюджет. 

     3. Проект  бюджета Пенсионного фонда составляется с учетом 
ежегодных актуарных расчетов. 

     4. Порядок разработки,  утверждение  и  выполнение  бюджета 
Пенсионного фонда устанавливается правлением Пенсионного фонда. 

     5. Отчет о выполнении  бюджета  Пенсионного  фонда  в  разрезе 
статей   затрат  на протяжении  двух  недель  после  его  утверждения 
правлением Пенсионного фонда  подлежит  обязательной  публикации  в 
официальных  печатных  изданиях Верховной Рады Украины и Кабинета 
Министров  Украины.  Информация  о  времени   и   месте   публичного 
представления  отчета  обнародуется вместе с отчетом о выполнении 
бюджета  Пенсионного  фонда.  { Статью 71 дополнено частью пятой 
согласно Закона N 996-V ( 996-16 ) от 27.04.2007 }

Статья 72. Источники формирования средств Пенсионного фонда

     1. Источниками формирования средств Пенсионного фонда являются: 

     1) страховые  взносы  на общеобязательное государственное пенсионное 
страхование,   кроме   части   взносов,   которая   направляется   в
Накопительный фонд; 

     2) инвестиционный  доход,  который  получается  от инвестирования 
резерва средств для покрытия дефицита бюджета  Пенсионного  фонда  в 
будущих периодах; 

     3) средства   государственного   бюджета   и   целевых   фондов,  которые 
перечисляются в Пенсионный фонд в случаях,  предусмотренных  этим 
Законом; 

     4) суммы  от  финансовых санкций,  примененных согласно 
этого Закона и других законов к юридическим  и  физическим  лицам  за 
нарушение  установленного порядка начисления,  вычисления и уплаты 
страховых взносов и использования средств Пенсионного фонда, а также 
суммы административных взысканий, наложенных согласно закона на 
должностных лиц и граждан за эти нарушения; 

     5) благотворительные взносы юридических и физических лиц; 

     6) добровольные взносы; 

     7) другие поступления согласно законодательству. 

     2. Средства Пенсионного фонда не включаются в состав Государственного 
бюджета Украины и не подлежат налогообложению.

Статья 73. Использование средств Пенсионного фонда

     1. Средства Пенсионного фонда используются на: 

     1) выплату пенсий, предусмотренных этим Законом; 

     2) предоставление социальных услуг, предусмотренных этим Законом; 

     3) финансирование   административных   затрат,   связанных   с 
выполнением функций, возложенных на органы Пенсионного фонда; 

     4) оплату услуг по выплате и доставке пенсий; 

     5) формирование резерва средств Пенсионного фонда. 

     2. Запрещается использование  средств  Пенсионного  фонда  для 
оплаты  договоров страхования пожизненных пенсий и одноразовых выплат 
и на цели, не предусмотренные этим Законом.

Статья 74. Резерв средств Пенсионного фонда

     1. С целью обеспечения  финансовой  стабильности  Пенсионного 
фонда формируется резерв средств Пенсионного фонда. 

     Резерв средств  Пенсионного  фонда состоит из резерва средств 
для текущих  нужд  и  резерва  средств  для  покрытия  дефицита 
бюджета  Пенсионного фонда в будущих периодах,  которые зачисляются 
на отдельные субсчета одного счета Пенсионного фонда. 

     Порядок формирования и использования резерва средств  Пенсионного 
фонда устанавливается правлением Пенсионного фонда. 

     2. Резерв  средств  для  текущих  нужд  формируется  с целью 
обеспечения своевременного и в полном объеме финансирования  выплат 
пенсий  и  предоставление социальных услуг в сумме,  которая равняется месячной 
потребности на указанные цели согласно бюджету  Пенсионного  фонда  на 
соответствующий год и утверждается в его составе. 

     3. Резерв  средств  для  текущих  нужд  используется и 
возобновляется  таким  образом,  чтобы  на  начало  каждого  месяца  на 
соответствующем  субсчете  сумма  этого резерва равнялась месячной 
потребности средств,  необходимой для обеспечения финансирования  выплат 
пенсий   и   предоставление  социальных  услуг,  определенной  в  бюджете 
Пенсионного фонда. 

     4. После обеспечения выплат пенсий  и  предоставления  социальных 
услуг  и  создания резерва средств для текущих нужд излишки 
средств  Пенсионного  фонда  зачисляются  в  резерв  средств   для 
покрытия  дефицита  бюджета Пенсионного фонда в будущих периодах, 
который может возникнуть в связи с изменением демографической  ситуации  в 
Украине. 

     5. Резерв   средств   для   текущих   нужд  сохраняется  в 
уполномоченном  банке,  а  резерв  средств  для  покрытия  дефицита 
бюджета  Пенсионного  фонда  в  будущих  периодах  - у хранителя. 
Хранитель  обеспечивает  хранение  и  учет  резерва  средств   для 
покрытия  дефицита  бюджета  Пенсионного фонда в будущих периодах 
отдельно от пенсионных активов Накопительного фонда.

Статья 75. Резерв средств для покрытия дефицита бюджета Пенсионного фонда в будущих периодах

     1. Размер   резерва  средств  для  покрытия  дефицита  бюджета 
Пенсионного фонда в будущих периодах определяется по результатам 
ежегодных актуарних расчетов. 

     Размер резерва   средств   для   покрытия   дефицита   бюджета 
Пенсионного фонда в будущих  периодах  утверждается  правлением 
Пенсионного фонда  в  составе  бюджета  Пенсионного фонда одновременно с 
установлением порядка его формирование и использование. 

     2. С целью сохранения резерва средств  для  покрытия  дефицита 
бюджета  Пенсионного фонда в будущих периодах и получения дохода 
осуществляется  инвестирование  этого  резерва   средств   в   порядке, 
предусмотренном этим Законом для инвестирования средств Накопительного 
фонда, а также правилами их инвестирования. 

     3. Инвестирование резерва средств для покрытия дефицита  бюджета 
Пенсионного  фонда  в  будущих периодах осуществляется компаниями по 
управлению активами,  которые избираются для Накопительного фонда по 
результатам тендера. 

     4. Компании  по  управлению  активами  и хранитель составляют и 
подают  отчеты  относительно  инвестирования  резерва  средств  для  покрытия 
дефицита  бюджета  Пенсионного фонда в будущих периодах правлению 
Пенсионного фонда,  Государственной комиссии по ценным бумагам и фондовому 
рынку,  Государственной  комиссии  по регулированию рынков финансовых услуг 
Украины  в  порядке  и  по  форме,   установленным   правлением 
Пенсионного  фонда  по  согласованию  с  Государственной комиссией по ценным 
бумагам и фондовому рынку  и  Государственной  комиссией  по  регулированию 
рынков финансовых услуг Украины. 

     5. Исполнительная  дирекция  Пенсионного  фонда составляет годовой отчет 
относительно формирования  резерва  средств  для  покрытия  дефицита  бюджета 
Пенсионного фонда в будущих периодах с выводом относительно достаточности 
этого резерва средств для обеспечения выполнения  Пенсионным  фондом 
обязательств  в  солидарной  системе  на протяжении следующих 75 лет и 
подает его правлению Пенсионного фонда для утверждения. 

     6. Если  на  протяжении года  сумма  резерва  средств  для  покрытия 
дефицита  бюджета  Пенсионного фонда в будущих периодах составляет 
меньше чем 90 процентов суммы  средств,  необходимой  по  результатам 
ежегодного  актуарного  расчета  для обеспечения долгосрочной 
финансовой стабильности и выполнения обязательств Пенсионного  фонда 
относительно   финансирования   пенсий   и   социальных  услуг,  правление 
Пенсионного фонда обязано  подать  Кабинету  Министров  Украины 
предложения   относительно   источников  пополнения  и  сбалансирования  бюджета 
Пенсионного фонда.

Статья 76. Учет средств Пенсионного фонда

     1. Учет  поступлений  и  затрат   средств   Пенсионного   фонда 
осуществляют исполнительные органы Пенсионного фонда. 

     2. Средства  Пенсионного  фонда  зачисляются  на единый счет 
Пенсионного фонда и сохраняются на отдельных счетах территориальных 
органов Пенсионного фонда в уполномоченном банке.

Статья 77. Актуарные расчеты. Актуарии

     1. Исполнительная  дирекция Пенсионного фонда обеспечивает проведение 
ежегодных   актуарних   расчетов   финансового   состояния   системы 
общеобязательного   государственного   пенсионного   страхования   на 
следующие 1, 5, 10 и через каждые 5 лет на - 75 лет. 

     2. Актуарные расчеты осуществляются согласно  методике, 
утвержденной Кабинетом Министров Украины. 

     3. Результаты  актуарних  расчетов  оформляются в виде 
отчета, который составляется и подписывается актуариями -  исполнителями. 
Указанный отчет должен содержать расчеты, данные, методы и предположения, 
которые использовались во  время  их  осуществления,  и  выводы  относительно 
финансового   состояния   системы   общеобязательного   государственного 
пенсионного страхования и рекомендации относительно мероприятий, необходимых для 
обеспечение финансовой стабильности этой системы. 

     В десятидневный  срок  после  подписания  отчет  присылается 
правлению Пенсионного фонда,  Надзорному совету и Кабинету Министров 
Украины с соблюдением требований, предусмотренных статьей 22 этого Закона. 

     4. Актуариями  могут  быть лица,  которые отвечают требованиям, 
предусмотренным в положении о подразделении  по  актуарным  расчетам, 
которое  утверждается  правлением Пенсионного фонда.  При необходимости 
проведения дополнительных  актуарних  расчетов  исполнительная  дирекция 
Пенсионного  фонда может привлекать соответствующих специалистов и экспертов, 
стоимость оплаты услуг которых утверждается  правлением  Пенсионного 
фонда.

Раздел X СУБЪЕКТЫ НАКОПИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

Статья 78. Накопительный фонд

     1. Накопительный  фонд  создается  Пенсионным  фондом   как 
целевой внебюджетный фонд. 

     2. Административное управление Накопительным фондом осуществляет 
исполнительная дирекция Пенсионного фонда. 

     3. Управление  пенсионными  активами  Накопительного   фонда 
осуществляется компаниями по управлению активами. 

     4. Счета  Накопительного  фонда  открываются исполнительной 
дирекцией Пенсионного фонда у хранителя. 

     5. Застрахованное  лицо,  которое  платит  (за   которого   платят) 
страховые взносы в Накопительный фонд, имеет право направить эти 
страховые взносы в любой негосударственный пенсионный  фонд.  При 
этом  застрахованное  лицо подает территориальному органу Пенсионного 
фонда и страхователю такие документы: 

     заявление об избрании негосударственного пенсионного фонда; 

     заполненную карточку   по   форме,    установленной    правлением 
Пенсионного  фонда,  в  которой  отмечаются  сведения  об  избранном 
негосударственном пенсионном фонде; 

     копию пенсионного контракта, заключенного застрахованным лицом с 
избранным негосударственным пенсионным фондом. 

     6. Урегулирование  отношений,  которые  касаются страховых взносов, 
которые направляются  избранному  застрахованным  лицом  негосударственному 
пенсионному  фонду,  дальнейшего размещения и инвестирование пенсионных 
активов застрахованного лица  и  страхования  и  выплаты  пожизненной 
пенсии   или   одноразовой  выплаты,  осуществляется  согласно 
законодательства о негосударственном пенсионном обеспечении.

Статья 79. Источники формирования средств Накопительного фонда и их использование

     1. Источниками формирования средств Накопительного фонда являются: 

     1) страховые  взносы  застрахованных лиц,  которые направляются в 
Накопительный фонд; 

     2) инвестиционный доход,  который образуется вследствие  размещения 
и   инвестирования   средств   Накопительного   фонда  в  порядке, 
установленном законом; 

     3) суммы от финансовых санкций,  примененных  согласно 
этого  Закона  и  других  законов  к юридическим и физическим лицам за 
нарушение  установленного   законодательством   порядка   начисления, 
вычисления   и  уплаты  страховых  взносов,  которые  направляются  в
Накопительный фонд,  и использования  средств  Накопительного 
фонда,   а   также   суммы  административных  взысканий,  наложенных 
согласно  закону  на  должностных  лица  и  граждан  за   эти 
нарушения. 

     2. Инвестиционный  доход,  который учитывается на накопительных 
пенсионных счетах застрахованных лиц, определяется как разность между 
суммой совокупного инвестиционного дохода, полученного от инвестирования 
пенсионных активов,  и суммой административных расходов, связанных 
с их управлением. 

     3. Совокупный инвестиционный доход формируется за счет: 

     1) прибыли,   которая   получается  от  инвестирования  пенсионных 
активов в ценные бумаги; 

     2) процентов,  которые начисляются на пенсионные активы, размещенные 
на банковских депозитных счетах; 

     3) дохода от других видов инвестирования, разрешенных законом. 

     4. Порядок  формирования  и  вычисление  инвестиционного дохода 
определяется Государственной комиссией  по  ценным  бумагам  и  фондовому 
рынку  по  согласованию  с  Государственной комиссией по регулированию рынков 
финансовых услуг Украины и Министерством финансов Украины. 

     Инвестиционный доход от операций  с  пенсионными  активами  не 
включается в состав дохода компаний по управлению активами. 

     5. Средства Накопительного фонда используются на: 

     1) инвестирование   с   целью   получения   дохода  в  пользу 
застрахованных лиц; 

     2) оплату   договоров   страхования   пожизненных   пенсий   или 
осуществление одноразовых выплат; 

     3) оплату услуг компаний по управлению активами; 

     4) оплату   услуг   исполнительной  дирекции  Пенсионного  фонда, 
связанных с административным управлением Накопительным  фондом, 
в  том  числе  на  проведение  тендеров,  в  порядке и размерах, 
установленных Советом Накопительного фонда; 

     5) оплату услуг советника (советников) по инвестиционным вопросам; 

     6) оплату услуг хранителя; 

     7) оплату  услуг   по   проведению   плановой   аудиторской 
проверки. 

     Запрещается использование  средств Накопительного фонда для 
обеспечения  выплаты  пенсий  и  предоставления  социальных  услуг  из 
солидарной системы и на другие цели, не предусмотренные этим Законом. 

     6. Средства  Накопительного  фонда  является  собственностью застрахованных 
лиц,  которые платили страховые взносы в этот фонд,  и принадлежат 
каждому   застрахованному   лицу   в   части,  обсчитанной  на  его 
накопительном пенсионном счету. 

     7. Учет поступлений и затрат  средств  Накопительного  фонда 
осуществляют исполнительные органы Пенсионного фонда.

Статья 80. Пенсионные активы Накопительного фонда

     1. Пенсионные активы состоят из: 

     1) активов в денежных средствах; 

     2) активов в ценных бумагах; 

     3) других активов, не запрещенных законом. 

     2. Пенсионные активы в денежных средствах состоят из: 

     1) страховых взносов,  которые перечисляются в Накопительный  фонд; 

     2) средств,  размещенных на банковских депозитных счетах, которые 
заверяется   соответствующими   именными   сберегательными   сертификатами 
банковских учреждений,  выданных на имя Накопительного  фонда,  и 
процентов по ним; 

     3) инвестиционного  дохода,  который  получается  от инвестирования 
пенсионных активов в ценные бумаги. 

     3. Пенсионные активы в ценных бумагах состоят из: 

     1) ценных бумаг,  погашение и получение  дохода  по  которым 
гарантировано   Кабинетом   Министров   Украины,   Советом   министров 
Автономной  Республики  Крым,  местными  советами   согласно 
законодательства; 

     2) акций и облигаций украинских эмитентов, которые согласно 
норм законодательства находятся в обращении на организационно оформленных 
рынках  ценных  бумаг  Украины  (кроме  ценных  бумаг,  на  которые 
осуществляется подписка согласно законодательства) и прошли листинг 
на  фондовых  биржах  или  в торгово-информационных  системах, 
зарегистрированных в установленном порядке; 

     3) ценных бумаг,  погашение и получение  дохода  по  которым
гарантировано правительствами иностранных государств, где рейтинг внешнего долга 
не меньше класса А по шкале,  установленной указанными в  пункте  4 
этой части рейтинговыми компаниями; 

     4) облигаций  иностранных  эмитентов  с инвестиционным рейтингом 
класса А или выше по шкале,  установленной рейтинговыми  компаниями 
Стандарт енд Пурс (Standard and Poor's),  Мудіс (Moody's) или Фітч 
(Fitch); 

     5) акций иностранных  эмитентов,  которые  находятся  в  обращении  на 
организованных  фондовых рынках и прошли листинг на одной из таких 
фондовых   бирж,   как   Нью-йоркская,    Лондонская,    Токийская, 
Франкфуртская   или  в торгово-информационной  системе  НАСДАК 
(NASDAQ).  Кабинет Министров Украины может определять  дополнительно  к 
указанным другие иностранные фондовые биржи и торгово-информационные 
системы.  Эмитент этих акций должны вести свою деятельность на протяжении 
не   меньше   чем  10  лет  и  быть  резидентом  страны,  рейтинг 
внешнего долга которой не меньший класса А по  шкале,  установленной 
указанными в пункте 4 этой части рейтинговыми компаниями. 

     Размещение средств Накопительного фонда в активах,  указанных 
в пункте 3  части  первой  этой  статьи,  может  осуществляться  с 
учетом   прибыльности   и   надежности  инвестиций  в  случае 
необходимости  инвестиционной   поддержки   отечественной   экономики, 
развития   ее   приоритетных  областей,  внедрения  и  развития 
современных технологий,  создания новых  рабочих  мест,  реализации 
инвестиционных проектов,  в том числе с государственной поддержкой.  При 
этом Кабинет Министров Украины предусматривает мероприятия,  направленные  на 
защиту  инвестиций  и  обеспечение  их возвращения,  в том числе 
соответствующие государственные гарантии. 

     Размещение средств Накопительного фонда в активах,  указанных 
в  пунктах  4  и 5 этой части,  может осуществляться при условии,  что 
инвестирование  средств  Накопительного  фонда  за  пределами  Украины 
отрицательно   не   обозначится  на  внешнем  платежном  балансе 
Украины,  состоянии ее валютных резервов и стабильности  ее  денежной 
единицы.    Решение    о    возможности    инвестирования    средств 
Накопительного   фонда   за   пределами   Украины   принимает    Совет 
Накопительного  фонда лишь при наличии положительного решения Совета 
национальной безопасности и обороны Украины по этому вопросу. 

     4. Пенсионные активы в ценных бумагах не могут включать: 

     1) ценные бумаги,  эмитентами  которых  является  хранитель,  компания  по 
управлению  активами,  советник  по инвестиционным вопросам,  аудитор и 
лица,  которые предоставляют консультационные  услуги,  с  которыми  исполнительной 
дирекцией  Пенсионного  фонда  заключены соответствующие договора,  и с ними 
связанные лица; 

     2) ценные бумаги,  которые не прошли листинг фондовой  биржи  или 
торгово-информационной системы,  зарегистрированных в установленном 
порядке; 

     3) ценные  бумаги,  эмитентами  которых  являются  институты   общего 
инвестирование; 

     4) векселя; 

     5) производные ценные бумаги. 

     5. Пенсионные  активы  не могут формироваться за счет средств, 
полученных на основаниях, которые противоречат законодательству. 

     6. Пенсионные  активы  не  могут  быть  предметом  залога   и 
используются лишь на цели,  предусмотренные частью пятой статьи 
79 этого  Закона.  На  пенсионные  активы  не  может  быть  наложено 
взыскание   по  обязательствам  компании  по  управлению  активами, 
хранителя, страховой организации, Пенсионного фонда. 

     7. Сумма пенсионных активов,  которые принадлежат застрахованному лицу, 
рассчитывается  исходя  из  количества  единиц пенсионных активов, 
обсчитанных на его накопительном пенсионном счету,  и  чистой 
стоимости единицы пенсионных активов. 

     В случае купли-продажи ценных бумаг подсчет осуществляется 
исходя из чистой стоимости пенсионных активов на  конец  рабочего 
дня, на протяжении которого осуществлялись эти операции. 

     Подсчет чистой  стоимости  пенсионных  активов  осуществляется 
хранителем  вместе  с  исполнительной  дирекцией  Пенсионного  фонда  и 
компанией  по  управлению  активами  по  методике  и  в  порядке, 
определенными Государственной комиссией по ценным бумагам и фондовому рынку 
по   согласованию   с   Государственной  комиссией  по  регулированию  рынков 
финансовых услуг Украины и Национальным банком Украины. 

     Распределение и учет инвестиционного  дохода  на  накопительных 
пенсионных  счетах  застрахованных  лиц  осуществляются  исполнительной 
дирекцией Пенсионного фонда ежедневно  по  результатам  инвестирования 
пенсионных  активов  исходя из подсчетов чистой стоимости единицы 
пенсионных активов. 

     Информация относительно  движения  пенсионных  активов,   обсчитанных   на 
накопительных   пенсионных   счетах,   подается  хранителем  в порядке, 
определенном Кабинетом Министров Украины. 

     8. Порядок  зачисления,  учета,  инвестирования,   управления 
средствами Накопительного  фонда  определяется  согласно этого 
Закона. 

     9. Пенсионные активы в  случае  признания  компании  по  управлению
активами   или   хранителя   банкротом  не  могут  включаться  в 
ликвидационную массу компании по управлению активами или хранителя. 

     10. На  пенсионные  активы  не  может  быть  наложено  никакое 
взыскание или применена конфискация.

Статья 81. Совет Накопительного фонда

     1. Совет Накопительного фонда создается с целью осуществления 
полномочий, предусмотренных статьей 82 этого Закона. 

     2. В состав Совета Накопительного фонда входят 14 лиц, которые 
на   пропорциональной  основе  назначаются  Президентом  Украины  и 
Верховной Радой Украины. 

     Президент Украины назначает семь членов Совета   Накопительного 
фонда путем принятия соответствующего указа - по одном представителю 
от  центральных  органов  исполнительной  власти  в  сфере  труда   и 
социальной политики,  финансов, экономики и по вопросам европейской 
интеграции,  Государственной комиссии  по  регулированию  рынков  финансовых 
услуг  Украины,  Государственной  комиссии по ценным бумагам и фондовому 
рынку,  Совета национальной безопасности и обороны Украины и  Пенсионного 
фонда. 

     Верховная Рада  Украины назначает путем принятия соответствующего 
постановления семь членов Совета Накопительного фонда,  в том числе по 
одному   представителю  от  застрахованных  лиц,  работодателей  и 
Национального банка Украины. 

     3. Членом Совета Накопительного фонда может  быть  лицо,  которое 
имеет высшее образование в области экономики, финансов или права и при этом 
имеет опыт работы в органах  законодательной  власти  или  на  руководящих 
должностях  в  центральных  органах  исполнительной  власти,  в финансовых 
учреждениях,  в профсоюзных объединениях  или  имеет  опыт  научной 
работы с финансовой, экономической или юридической тематикой. 

     4. Члены  Совета Накопительного фонда осуществляют полномочия
на общественных началах. 

     Членам Совета  Накопительного   фонда   за   счет   средств 
Накопительного  фонда  компенсируются фактические затраты,  понесенные 
ими в связи с выполнением полномочий согласно  Регламенту 
Совета  Накопительного  фонда  в пределах затрат,  утвержденных на эти 
цели. 

     Членам Совета     Накопительного     фонда      запрещается 
разглашать сведения, которые являются конфиденциальными согласно этого 
Закона и законодательства об информации. 

     5. Срок  полномочий  членов  Совета  Накопительного   фонда 
составляет шесть лет. 

     Очередное назначение   членов   Совета   Накопительного  фонда 
осуществляется не позднее, чем за три  месяца  до  окончания  срока 
полномочий прежде назначенных членов Совета Накопительного фонда. 

     6. На первом заседании Совета Накопительного фонда из состава 
его  членов  избираются  глава  и  его  заместитель  на  срок  их 
полномочий   путем   открытого  голосования  простым  большинством 
голосов от общего количества присутствующих на заседании членов Совета 
Накопительного  фонда.  Каждый  член Совета Накопительного фонда 
имеет один голос. 

     7. Глава Совета Накопительного фонда: 

     организовывает и  проводит  заседание  Совета   Накопительного 
фонда; 

     созывает внеочередные  заседания  по собственной инициативе или по 
письменному  требованию   больше   чем   одной   трети   членов   Совета
Накопительного фонда; 

     осуществляет другие  полномочия  согласно  Регламенту  Совета 
Накопительного фонда. 

     Заместитель председателя Совета Накопительного  фонда  согласно 
Регламента   Совета   Накопительного   фонда   исполняет  обязанности, 
возложенные на главу  Совета  Накопительного  фонда,  в  случае  его 
временного отсутствия. 

     Переизбрание главы   Совета  Накопительного  фонда  или  его 
заместителя осуществляется в  порядке,  определенном  частью  шестой 
этой статьи: 

     в связи с окончанием срока его полномочий; 

     по собственному желанию - при условии представления письменного заявления; 

     в случае  систематического  невыполнения или ненадлежащего выполнения 
своих обязанностей. 

     8. Полномочие   членов    Совета    Накопительного    фонда 
прекращаются в связи с окончанием срока их полномочий. 

     Полномочие члена  Совета Накопительного фонда прекращаются 
досрочно: 

     в случае прекращения полномочий по его личному заявлению; 

     в случае прекращения полномочий на должности; 

     по инициативе соответственно Президента Украины или Верховной Рады 
Украины; 

     в случае  систематического  невыполнения или ненадлежащего выполнения 
возложенных на него обязанностей; 

     в случае обретения  законной  силы  обвинительного  приговора  относительно 
него; 

     в случае признания его по решению суда таким, что не отвечает 
требованиям, предусмотренным частью третьей этой статьи; 

     в случае неучастия больше чем в трех очередных  заседаниях  Совета 
Накопительного фонда; 

     в случае  прекращения  гражданства  Украины  или выезда за границы 
Украины на постоянное местожительство; 

     в случае  признания   недееспособным,   безвестно   отсутствующим   или 
объявленым умершим; 

     в случае смерти. 

     9. Освобождение членов Совета Накопительного фонда осуществляется 
путем  принятия  Президентом  Украины  соответствующего   указа,   а 
Верховной Радой Украины - соответствующего постановления. 

     10. Совет  Накопительного  фонда осуществляет свою деятельность на 
основании этого Закона и Регламента Совета Накопительного фонда.

Статья 82. Полномочия Совета Накопительного фонда

     1. К  исключительным  полномочиям  Совета  Накопительного   фонда 
относятся: 

     1) определение  по  результатам тендера компаний по управлению
активами, хранителя, аудитора Накопительного фонда; 

     2) утверждение условий проведения и технического задания тендера 
по  выбору  компаний  по  управлению активами,  хранителя,  аудитора 
Накопительного фонда; 

     3) принятие решения  о  целесообразности  привлечения  советника  по 
инвестиционным   вопросам,   определение   порядка   его   привлечения, 
утверждение его и условий договора с ним; 

     4) заслушивание  и  утверждение   ежегодных   отчетов   о 
результатах  работы  компаний  по управлению активами,  хранителя и 
советника по инвестиционным вопросам; 

     5) утверждение основных направлений инвестиционной  политики  и 
нормативов  инвестирования  средств  Накопительного фонда и изменений в 
них; 

     6) принятие решения о досрочном проведении  тендеров  для 
избрание компаний по управлению активами и хранителя; 

     7) утверждение   сметы   на   техническое   и  материальное 
обеспечение работы Совета Накопительного  фонда,  размера  оплаты 
услуг   исполнительной   дирекции   Пенсионного  фонда,  связанных  с 
административным управлением Накопительным фондом,  и  процента 
отчислений  из страховых взносов,  связанных с административными 
расходами Накопительного фонда; 

     8) заслушивание отчета исполнительной дирекции Пенсионного  фонда 
относительно административного управления Накопительным фондом, внесение 
рекомендаций  и  предложений  правлению  Пенсионного   фонда   относительно 
усовершенствования управления Накопительным фондом; 

     9) применение    откладывающего  вето   относительно   решений, 
принятых   субъектами    накопительной    системы    пенсионного 
страхования  с  нарушением  законодательства  об общеобязательном 
государственном  пенсионном  страховании,  которые   могут   причинить   вред 
застрахованным лицам; 

     10) утверждение Регламента Совета Накопительного фонда; 

     11) утверждение  распределения  объемов  пенсионных  активов  между 
компаниями по управлению активами. 

     2. К полномочиям Совета Накопительного фонда относится: 

     1) представление  Надзорному  совету  предложений  относительно  усовершенствования  функционирования системы общеобязательного 
государственного пенсионного  страхования; 

     2) заслушивание информации органов  государственного  надзора  и 
регулирования   о   результатах  проверок  состояния  выполнения  требований 
законодательства в сфере общеобязательного государственного  пенсионного 
страхования    субъектами   накопительной   системы   пенсионного 
страхования и аудиторских отчетов. 

     Совет Накопительного фонда осуществляет другие  полномочия,  которые 
согласно этого Закона отнесены  к его ведению. 

     3. В   случае   если  Совет  Накопительного  фонда  применяет 
откладывающее вето относительно решения  субъекта  накопительной  системы 
пенсионного  страхования,  он  указывает  на  допущенные  нарушения  и 
устанавливает срок для их устранения.  Если  на протяжении  этого  срока 
субъект  накопительной  системы  пенсионного страхования не устранит 
нарушения, Совет Накопительного фонда незаконное решение отменяет.

Статья 83. Заседание Совета Накопительного фонда

1.  Очередные заседания Совета Накопительного фонда проводятся 
не  реже  одного раза в квартал. День проведения заседания Совета
Накопительного фонда назначает его глава. 

     По   решению  главы  Совета  Накопительного  фонда  или  по 
письменному  требованию  больше  чем одной трети его членов проводятся 
внеочередные заседания Совета Накопительного фонда. 

     На заседание  Совета   Накопительного   фонда   могут   быть 
приглашены   руководители   центральных   органов   исполнительной  власти, 
представители   субъектов   накопительной   системы    пенсионного 
страхования,    научные работники    и    специалисты.   В   заседаниях   Совета 
Накопительного  фонда  могут  принимать  участие  глава   правления 
Пенсионного фонда и директор исполнительной дирекции Пенсионного фонда. 

     2. Заседание    Совета    Накопительного   фонда   считается 
правомочным,  если на нем присутствуют не меньше  десяти  его  членов. 
Решение  Совета Накопительного фонда принимаются простым  большинством 
голосов.  В случае  распределения  голосов  поровну  голос  главы  Совета
Накопительного фонда считается решающим. 

     3. Заседание Совета Накопительного  фонда  ведет  глава  Совета
Накопительного фонда,  а  в  случае отсутствия - его заместитель в 
порядке,  установленном Регламентом Совета  Накопительного  фонда. 
Во  время  проведения  заседания Совет Накопительного фонда избирает 
секретаря заседания,  на которого возлагается контроль  за  ведением 
протокола   заседания.   В  протоколе  обязательно  отображаются 
повестка дня,  докладчики по определенным вопросам,  а также принятые 
решения. 

     4. Решение  Совета Накопительного фонда по вопросам,  отнесенным 
к  его  полномочиям,  являются  обязательными  для  выполнения  правлением 
Пенсионного   фонда,   исполнительной   дирекцией   Пенсионного   фонда, 
компаниями  по  управлению   активами,   хранителем,   советником   по 
инвестиционным вопросам, страхователями и застрахованными лицами. 

     Решение Совета Накопительного фонда подлежат обнародованию в 
порядке,  установленном Советом Накопительного фонда согласно 
требований этого Закона. 

     5. Решение Совета Накопительного фонда подписывает  глава  Совета 
Накопительного  фонда  и  все  присутствующие  на заседании его члены. 
Копия решения Совета  Накопительного  фонда  на протяжении  трех  дней 
подается  для  ознакомления  Надзорному  совету  и  для  выполнения 
исполнительной  дирекции  Пенсионного  фонда,  компаниям  по  управлению
активами, хранителю, советнику по инвестиционным вопросам. 

     6. Организационное  и материально-техническое обеспечение работы 
Совета Накопительного фонда  возлагается  на  исполнительную  дирекцию 
Пенсионного фонда и осуществляется за счет средств Накопительного 
фонда в  пределах  сметы,  утвержденной  Советом  Накопительного 
фонда на соответствующий год.

Статья 84. Советник по инвестиционным вопросам

     1. Советником  по  инвестиционным вопросам может быть юридическое лицо 
(в том  числе  нерезидент)  соответствующей  специализации,  а  также 
физическое лицо,  которое имеет соответствующую профессиональную подготовку и опыт работы.  Требования  к  советнику  (советникам)  по  инвестиционным  вопросам 
устанавливаются и утверждаются Советом Накопительного фонда. 

     2. В  случае принятия Советом Накопительного фонда решения о 
привлечении советника (советников) по инвестиционным вопросам Пенсионный фонд 
заключает  с ним (с ними) соответствующий договор на условиях,  определенных 
Советом   Накопительного   фонда.   Заключение    этого    договора 
осуществляется с соблюдением требований статьи 95 этого Закона. 

     3. Советник по инвестиционным вопросам может привлекаться с целью: 

     1) собирание  и  анализа  текущей  информации  и  данных относительно 
инвестиционных и экономических условий на национальном  и  зарубежном 
рынках,   которые   связаны  или  могут  повлиять  на  эффективность 
инвестирования средств Накопительного  фонда,  с  целью  улучшения 
инвестиционной доходности Накопительного фонда; 

     2) предоставление  Пенсионному  фонду  консультаций  и советов во время 
разработки проектов основных направлений инвестиционной  политики  и 
нормативов инвестирования средств Накопительного фонда; 

     3) предоставление  Пенсионному  фонду  консультаций  и советов во время 
разработки условий проведения  тендера  для  определения  компаний  по
управлению   активами   и  технического  сопровождения  проведения  этих 
тендеров вместе с исполнительной дирекцией Пенсионного фонда; 

     4) ежемесячного анализа работы компаний по управлению  активами 
и    хранителя,    представление   письменных   отчетов   об   этом   Совету 
Накопительного фонда; 

     5) представление   Совету   Накопительного   фонда    обоснованных 
предложений  относительно  подготовки и внесение изменений в основные направления 
инвестиционной   политики   и   нормативов   инвестирования    средств 
Накопительного фонда. 

     4. Для  осуществления своих полномочий и выполнение обязательств 
советник по  инвестиционным  вопросам  имеет  право  получать  необходимую 
информацию от Пенсионного фонда, компаний по управлению активами и 
хранителя, а также открытую статистическую информацию от центральных 
органов исполнительной власти. 

     5. Советник  по  инвестиционным  вопросам  не может быть основателем 
(владельцем) или связанным лицом хранителя, компании по управлению
активами, аудитором Накопительного фонда и связанных с ним лицом. 

     6. Размер   оплаты  услуг  советника  по  инвестиционным  вопросам 
определяется  в  договоре,  заключенном  с  Пенсионным  фондом,   как 
фиксированная  сумма  и не может устанавливаться в виде процентов от 
суммы   страховых   взносов   или    объемов    пенсионных    активов 
Накопительного фонда.

Статья 85. Компании по управлению активами

     1. Управление  пенсионными  активами осуществляется компаниями по
управлению активами,  определенными Советом Накопительного фонда  по 
результатам тендера, с которыми Пенсионным фондом заключены договора с 
соблюдением требований статьи 95 этого Закона. 

     2. Компании по управлению активами избираются на пять лет с 
возможностью  продления  срока  действия договора до двух лет путем 
ежегодного   продолжения   этого   срока    по    решению    Совета 
Накопительного фонда. 

     3. В   случае   избрания  по  результатам  тендера  компании  по 
управлению  активами,  которая  является  иностранным  юридическим  лицом,  
она обязана   для   выполнения  функций,  определенных    техническими 
задачами тендера,  в двухмесячный срок после  проведения  тендера 
создать  согласно  законодательству  Украины  юридическое лицо и 
полностью сформировать за собственный счет его уставный фонд. Созданное 
юридическое  лицо  обязано получить лицензию Государственной комиссии по 
ценным бумагам  и  фондовому  рынку  на  проведение  профессиональной 
деятельности  по  управлению  активами  в  части пенсионных активов, 
выполнять  все  условия  относительно  управления   активами,   предусмотренные 
законодательством. Юридическое лицо обязано в месячный срок после 
получение лицензии заключить договор с иностранным юридическим лицом и 
Пенсионным    фондом,    который    должен    предусматривать   солидарную 
ответственность этого юридического лица и его основателя. 

     4. Компании  по  управлению  активами  избираются   из   числа 
компаний, которые: 

     1) имеют  не  меньше  пяти  лет опыта работы по управлению 
активами на финансовых рынках Украины и/или мира,  перечень  которых 
определяется в техническом задании тендера; 

     2) имели  одновременно  в  управлении активы в сумме,  размер которой 
устанавливается в техническом задании тендера; 

     3) поддерживают собственный капитал,  который определяется согласно 
законодательством  Украины,  в  сумме,  эквивалентной  1 млн.  евро по
официальному обменному курсу  Национального  банка  Украины  на  день 
представления заявления на получение лицензии; 

     4) отвечают  требованиям,  установленным  Государственной комиссией по 
ценным бумагам и фондовому рынку относительно квалификационного  уровня  и 
опыта работы специалистов, которые непосредственно будут выполнять функции, 
предусмотренные техническим заданием тендера. 

     5. Компания по управлению активами не  может  быть  основателем 
(владельцем)  или связанным лицом советника по инвестиционным вопросам, 
хранителя, аудитора Накопительного фонда и  связанных с ними лиц.

  6. Компания по управлению активами,  которая является иностранным юридическим 
лицом,  принимает участие в тендере, если она создана и зарегистрирована 
в стране,  законодательством которой  предусмотрен  государственный  надзор  за 
деятельностью компаний по управлению активами.

Статья 86. Полномочия компании по управлению активами

     1. К полномочиям компании по управлению активами относится: 

     1) управление  и  инвестирование  пенсионных  активов  согласно 
основным  направлениям   инвестиционной   политики   и   нормативами 
инвестирования средств Накопительного фонда; 

     2) отчет перед Советом Накопительного фонда,  правлением 
Пенсионного  фонда,  Государственной  комиссией   по   регулированию   рынков 
финансовых  услуг  Украины и Государственной комиссией по ценным бумагам 
и фондовому рынку о составе,  структуре и ликвидности  пенсионных 
активов и осуществленные операции относительно размещения и управление ими. 

     Форму и  порядок  составления  отчетов  компаниями по управлению
активами  устанавливает  Государственная  комиссия   по   регулированию   рынков 
финансовых  услуг  Украины  по согласованию с Государственной комиссией по 
ценным бумагам и фондовому рынку и правлением Пенсионного фонда; 

     3) выполнение от лица и в пользу  Накопительного  фонда 
юридических  действий,  связанных  с реализацией прав собственности на ценные 
бумаги, которыми управляет эта компания; 

     4) представление   Совету   Накопительного   фонда    обоснованных 
предложений  относительно  внесения изменений в основные направления инвестиционной  политики и нормативов инвестирования средств Накопительного 
фонда; 

     5) инвестирование резерва средств для покрытия дефицита  бюджета 
Пенсионного   фонда   в   будущих  периодах  согласно  правилам 
инвестирования  этого  резерва  средств  и   представление   отчетов   относительно 
инвестирования  в  порядке  и  по форме,  установленными правлением 
Пенсионного фонда по согласованию  с  Государственной  комиссией  по  ценным 
бумагам  и  фондовому  рынку  и  Государственной комиссией по регулированию 
рынков финансовых услуг Украины. 

     2. Оплата услуг  компании  по  управлению  активами  не  может 
превышать   суммарно  0,9  процента  чистой  стоимости  пенсионных 
активов,  которые находились в ее управлении  на  протяжении года,  за  который 
осуществляется оплата этих услуг. 

     3. В   случае   получения   компанией   по  управлению  активами 
инвестиционного дохода выше,  чем процент инвестиционного дохода, 
который  был  запланирован в основных направлениях инвестиционной политики 
на  соответствующий  год,  по  решению  Совета  Накопительного  фонда 
компании  по управлению активами может выплачиваться премия,  размер 
которой  не  может  превышать  3  процента  размера  инвестиционного 
дохода,   полученного   Накопительным   фондом   по  результатам 
деятельности этой компании в указанном году. 

     4. В случае если по выводам аудитора  или  органа  государственного 
надзора  инвестиционный доход,  полученный в результате инвестирования 
средств  Накопительного  фонда,   признан   неприемлемо   низким 
(отрицательное  колебание превышает 30 процентов) сравнительно с рыночными 
показателями инвестиционного дохода или  с  инвестиционными  доходами 
негосударственных  пенсионных  фондов,  Государственная  комиссия  по  регулированию 
рынков  финансовых  услуг  Украины  по  согласованию  с  Государственной 
комиссией  по ценным бумагам и фондовому рынку обязана поднять 
вопрос перед Советом Накопительного фонда о замене  компании  по 
управлению активами. 

     5. В  случае  аннулирования  лицензии  на  проведение профессиональной 
деятельности по  управлению  активами  в  части  пенсионных  активов 
Государственная  комиссия  по ценным бумагам и фондовому рынку обязана 
сообщить письменно об этом Совету Накопительного фонда в  день  ее 
аннулирования.

Статья 87. Прекращение полномочий компании по управлению активами

     1. Полномочия компании по управлению  активами  прекращаются 
Советом   Накопительного   фонда  по  представлению  Пенсионного  фонда, 
хранителя,  органов,  которые  осуществляют  государственный  надзор  в   сфере 
общеобязательного государственного пенсионного страхования, в случае: 

     1) нарушения условий договора, заключенного с Пенсионным фондом; 

     2) нарушения   положений   основных   направлений   инвестиционной 
политики и нормативов инвестирования средств Накопительного фонда; 

     3) действий или бездеятельности,  которые привели к уменьшению пенсионных 
активов  Накопительного фонда по результатам бюджетного года на 
сумму,  которая превышает установленный в  договоре  процент  общей 
суммы   средств  Накопительного  фонда,  если  такое  уменьшение  не 
обусловлено объективными изменениями на финансовом рынке; 

     4) аннулирования лицензии на проведение профессиональной  деятельности 
по управлению активами в части пенсионных активов. 

     Решение Совета    Накопительного    фонда    о   прекращении 
полномочий компании по управлению активами  принимается  большинством 
от его состава. 

     Решение Совета    Накопительного    фонда    о   прекращении 
полномочий  компании  по  управлению  активами  влечет   за   собой 
разрыв договора, заключенного между компанией и Пенсионным фондом. 
При этом компания по управлению активами обязана  компенсировать 
ущерб,  причиненный  по ее вине Накопительному фонду,  согласно 
закона. 

     2. Пенсионный фонд,  хранитель, органы, которые осуществляют государственный 
надзор   в   сфере   общеобязательного  государственного  пенсионного 
страхования,  обязаны направить копию представления  о  прекращении 
полномочий  компании по управлению активами  Государственной комиссии по 
регулированию рынков финансовых услуг Украины,  которая на протяжении одного 
рабочего  дня дает распоряжение хранителю о прекращении выполнения 
распоряжений компании по управлению активами, которое является обязательным для 
немедленного выполнения. 

     3. Представление   и   решение  Совета  Накопительного  фонда  о 
прекращение полномочий компании по управлению активами могут  быть 
обжалованы в судебном порядке. 

     Ущерб, причиненный   необоснованным   прекращением   полномочий 
компании  по  управлению  активами,  возмещается  на   основании 
решения суда в порядке, установленном законом. 

     Должностные лица   органов   государственной   власти,  которые  подписали 
представление,  могут быть привлеченные к ответственности за  ненадлежащее 
выполнение служебных обязанностей в порядке, установленном законом.

Статья 88. Ограничение инвестиционной деятельности с пенсионными активами

     1. Во время проведения  деятельности  по  управлению  пенсионными 
активами запрещается: 

     1) формировать пенсионные активы за счет заемных (кредитных) 
средств  или   любых   других   средств,   которые   не   являются   средствами 
Накопительного фонда; 

     2) предоставлять    имущественные   гарантии,   обеспеченные   пенсионными 
активами,  или любые  кредиты  (займа)  за  счет  пенсионных  активов; 

     3) заключать  соглашения купли-продажи или мены пенсионных активов 
с обязательным условием обратного выкупа; 

     4) держать  в  денежных  средствах  на  текущем   банковском  счету,   на   
банковских   депозитных  счетах  и  в  сберегательных  сертификатах банков 
больше чем  50  процентов  общей  стоимости  пенсионных активов,  при 
этом не больше чем 10 процентов общей  стоимости пенсионных активов в 
обязательствах одного банка; 

     5) приобретать или дополнительно инвестировать в ценные бумаги одного 
эмитента  больше  чем  5  процентов  общей  стоимости пенсионных 
активов и держать в своих  активах  больше  чем  10  процентов  в 
ценных бумагах одного эмитента (кроме ценных бумаг,  погашение и 
получение дохода по которым гарантировано Кабинетом Министров Украины, 
Советом  министров  Автономной  Республики Крым и эмитентами которых являются 
коммерческие банки); 

     6) приобретать  или  дополнительно  инвестировать  в  ценные  бумаги, 
погашение  и  получение  дохода  по  которым  гарантировано Кабинетом 
Министров Украины,  Советом  министров  Автономной  Республики  Крым 
больше чем 50 процентов общей стоимости пенсионных активов; 

     7) приобретать  или дополнительно инвестировать в облигации местных 
займов  больше  чем  10  процентов  общей  стоимости   пенсионных 
активов; 

     8) приобретать   или   дополнительно  инвестировать  в  корпоративные 
облигации,  эмитентами  которых  являются  резиденты   Украины,  больше  чем 
20 процентов общей стоимости пенсионных активов; 

     9) приобретать  или  дополнительно инвестировать в акции украинских 
эмитентов больше чем 40  процентов  общей  стоимости  пенсионных 
активов; 

     10) приобретать  или  дополнительно  инвестировать  в  ценные бумаги, 
погашение  и  получение  дохода  по  которым  гарантировано   правительствами 
иностранных  государств,  больше  чем  20  процентов  общей стоимости 
пенсионных активов; 

     11) приобретать или дополнительно инвестировать в акции и облигации 
иностранных эмитентов, которые прошли листинг на организованных фондовых 
рынках  иностранных  государств,  больше  чем  20  процентов   общей 
стоимости пенсионных активов; 

     12) приобретать  или  дополнительно инвестировать в другие активы,  не 
запрещенные законодательством Украины,  но не указанные в этой статье, 
больше чем 5 процентов общей стоимости пенсионных активов; 

     13) приобретать  или  дополнительно  инвестировать  в  ценные бумаги, 
погашение и получение дохода по которым гарантировано  правительством  одного 
иностранного  государства,  больше  чем  10  процентов общей стоимости 
пенсионных активов; 

     14) приобретать ценные  бумаги,  эмитентами  которых  являются  связанные 
лица  Накопительного  фонда,  компании  по  управлению активами, 
хранителя и советника по инвестиционным вопросам; 

     15) осуществлять  за  собственные  средства  компании   по   управлению
активами операции с ценными бумагами, которые являются пенсионными активами; 

     16) безвозмездно отчуждать пенсионные активы; 

     17) использовать    пенсионные   активы   для   обеспечения 
выполнение  обязательств,  которые  не   связаны   с   функционированием 
Накопительного фонда; 

     18) отчуждать  имущество,  которое  принадлежит  компании по управлению
активами, к пенсионным активам; 

     19) приобретать в собственность  недвижимое  имущество  и  любые  другие 
активы, которые составляют пенсионные активы. 

     2. Средства   Накопительного   фонда,   которые   размещаются   на 
депозитных счетах в коммерческих банках, не могут быть размещены 
меньше чем в трех коммерческих банках. При этом распределение средств по 
депозитным счетам  банков  должно  быть  таким,  чтобы  разность 
отклонений в суммах представляла не больше чем 10 процентов. 

     3. Купля-Продажа  ценных  бумаг осуществляется с соблюдением 
требований этого Закона и законодательства лишь на  конкурентных  началах 
на   организационно   оформленном  рынке  ценных  бумаг  Украины, 
фондовой   бирже   или   в торгово-информационной    системе, 
зарегистрированных в установленном порядке.

Статья 89. Требования к основным направлениям инвестиционной политики и нормативам инвестирования средств Накопительного фонда

     1. Основные   направления   инвестиционной  политики  и  нормативы 
инвестирования средств Накопительного фонда утверждает каждый год  Совет 
Накопительного  фонда  не  позднее 1 января года,  на протяжении которого 
они действуют. 

     Основные направления   инвестиционной   политики    и    нормативы 
инвестирования средств Накопительного фонда могут быть пересмотрены 
Советом Накопительного фонда на протяжении года. 

     Проекты основных   направлений   инвестиционной    политики    и 
нормативов  инвестирования  средств  Накопительного фонда и проекты 
изменений в них подает Совету Накопительного фонда  исполнительная  дирекция 
Пенсионного  фонда  по  согласованию  с Министерством экономики и  
вопросов  европейской  интеграции  Украины,  Государственной  комиссией  по 
регулированию рынков финансовых услуг Украины, Государственной комиссией по 
ценным бумагам и фондовому рынку и Национальным банком Украины. 

     2. Проекты  основных  направлений  инвестиционной   политики   и 
нормативов  инвестирования  средств  Накопительного фонда подаются 
Совету Накопительного фонда не позднее 1 октября года,  который  предшествует 
плановому.  К  разработке  проектов основных направлений инвестиционной 
политики и нормативов инвестирования средств Накопительного  фонда 
по  решению  Совета  Накопительного  фонда может привлекаться советник 
(советники)  по  инвестиционным  вопросам  и  компании   по   управлению
активами. 

     3. В  основных направлениях инвестиционной политики отображаются 
основные   направления   и   ограничения   относительно   инвестирования    средств 
Накопительного  фонда  с  учетом  ограничений,  определенных этим 
Законом,  и суммы административных затрат и финансирования затрат на 
оплату  договоров  страхования  пожизненных  пенсий  или  одноразовых 
выплат,  уровни инвестиционного дохода в соответствующем году.  Основные 
направления  инвестиционной  политики  являются обязательными для применения 
Пенсионным фондом, компаниями по управлению активами и хранителем. 

     4. Основные   направления   инвестиционной   политики    подлежат 
обязательному опубликованию. 

     5. Нормативы   инвестирования   средств  Накопительного  фонда 
определяют ежегодные пропорции инвестирования средств в каждый  отдельный 
вид  активов  согласно  требованиям  основных направлений инвестиционной 
политики, содержат инвестиционную стратегию Накопительного фонда и 
критерии  выбора  объектов  инвестирования  с учетом конкретных 
классов  инвестиционного  рейтинга.  Содержание  нормативов  инвестирования 
средств  Накопительного  фонда  не  должно противоречить положениям 
основных направлений инвестиционной политики и этому Закону. 

     Нормативы инвестирования  средств   Накопительного   фонда   являются
конфиденциальным  документом.  Полный  текст нормативов инвестирования 
средств Накопительного фонда сохраняется в Пенсионном  фонде  и 
предоставляется  хранителю.  Компании  по  управлению  активами предоставляется 
извлечение из нормативов инвестирования средств  Накопительного  фонда  в 
части требований относительно инвестирования пенсионных активов,  которые находятся 
в управлении этой компании.

Статья 90. Порядок проведения тендера для избрания компаний по управлению активами, хранителя и аудитора Накопительного фонда

     1. Порядок  проведения  тендера  для   избрания   компаний   по 
управлению активами,  хранителя и аудитора Накопительного фонда 
определяется условиями проведения тендера. 

     2. Условия проведения тендера содержат: 

     1) содержание и порядок опубликования объявления  о  проведении 
тендера; 

     2) сроки   и   порядок   подготовки  и  основные  требования  к 
техническому заданию,  информацию о лицах,  ответственных за его 
подготовку; 

     3) перечень  тендерной  документации,  порядок  ее  составления, 
представления, регистрации и рассмотрения; 

     4) сроки  и  порядок  проведения  тендера,  информацию  о 
должностных лиц, ответственных за его проведение; 

     5) требования  к  лицам,  которые  могут  принимать  участие в проведении 
тендера (требования к претендентам); 

     6) порядок выставления балльной оценки тендерных предложений; 

     7) порядок определения победителя тендера; 

     8) порядок опубликования результатов тендера; 

     9) порядок составления договоров по результатам тендера. 

     Условия проведения  тендера  утверждает  Совет  Накопительного 
фонда  в срок не позднее одного месяца до даты объявления тендера 
и подлежат обязательному опубликованию  в  порядке,  определенном 
Советом  Накопительного фонда,  в том числе опубликованию не менее 
как в двух международных финансовых периодических изданиях. 

     3. Совет Накопительного фонда принимает решение: 

     1) о проведении первого  тендера  для  избрания  компаний  по 
управлению активами  и хранителя - не позднее шести месяцев до дня 
внедрения уплаты страховых взносов в Накопительный фонд; 

     2) о  проведении  первого  тендера  для  избрания   аудитора 
Накопительного фонда - по завершению первого года функционирования 
Накопительного фонда; 

     3) о проведении следующих тендеров для избрания  компании  по 
управлению активами,  хранителя  и  аудитора  -  не  позднее шести 
месяцев до дня окончания срока действия соответствующих договоров,  а  в 
результате  их  досрочного  разрыва  в  случаях,  предусмотренных этим 
Законом, - в месячный срок со дня разрыва договора; 

     4) о проведении тендера для избрания компаний  по  управлению
активами,  хранителя и аудитора, если по результатам предыдущего 
тендера с его победителем (победителями) в месячный срок не  был 
заключен соответствующий  договор,  -  не  позднее одного месяца со дня 
окончание указанного срока; 

     5) о проведении тендера для избрания компаний  по  управлению
активами,  хранителя и аудитора, если по результатам предыдущего 
тендера не определен победитель или если на  первом  этапе  тендера 
приняли участие  меньше трех претендентов,  - одновременно с определением 
результатов соответствующего этапа тендера; 

     6) о проведении тендера для избрания компаний  по  управлению
активами,  хранителя и аудитора в случае принятия судом решения о 
признании результатов тендера недействительными - не позднее одного месяца 
со дня обретения решения суда законной силы. 

     4. Решение о проведении тендера содержит: 

     1) дату  проведения  первого этапа тендера,  которая не может быть 
раньше чем через два месяца со дня принятия  решения  о  проведении 
тендера; 

     2) порядок  и  конечную  дату представления тендерной документации, 
которая не может быть позднее, чем за десять календарных  дней  до  даты 
проведение тендера; 

     3) требования  к  лицам,  которые  могут  принимать  участие в проведении 
тендера (претенденты), определенные согласно требованиям этого Закона; 

     4) техническое задание и перечень тендерной  документации,  которую 
претенденты должны подать для участия в тендере; 

     5) адреса, по которому принимается тендерная документация; 

     6) место и время проведения тендера; 

     7) стоимость участия в тендере; 

     8) условия  проведения тендера,  критерии и порядок определения 
победителя тендера. 

     Решение о   проведении   тендера   подлежит   опубликованию 
на протяжении пяти рабочих дней со дня его принятия. 

     Дата, время и место проведения тендера, определенные в объявлении 
о проведении тендера, не могут быть изменены.

Статья 91. Техническое задание тендера

     1. Техническое задание тендера утверждает Совет Накопительного 
фонда согласно условиям проведения тендера одновременно с принятием 
решения о проведении тендера и должно содержать: 

     1) детальное описание требований к претендентам; 

     2) перечень и  содержание  услуг,  которые  должен  предоставлять  победитель 
(победители) тендера; 

     3) условия   предоставления  услуг,  порядок  взаимодействия  с  Пенсионным 
фондом,  требования  относительно  организационного  и  материально-технического 
обеспечения предоставления услуг; 

     4) требования к договору, который заключается с победителем тендера; 

     5) перечень тендерной документации,  представление которой является необходимым 
для участия в тендере, и порядок ее оформления; 

     6) другие требования,  определенные условиями проведения тендера,  которые не 
противоречат этому Закону. 

     Подготовка проектов технических заданий осуществляется исполнительной 
дирекцией Пенсионного фонда. 

     2. Исполнительная дирекция Пенсионного фонда обязана  выслать 
курьерской  (специальной)   почтой  каждому  юридическому  лицу,  которое 
подало заявление  на  участие  в  тендере,  техническое  задание  тендера 
на протяжении трех рабочих дней со дня получения заявления.

Статья 92. Тендерная документация

     1. Лица,  которые  желают  принять  участие в тендере,  в сроки, 
определенные  в  объявлении  о  проведении  тендера,  подают  Совету 
Накопительного фонда такую тендерную документацию: 

     1) заявление  на  участие в тендере по форме,  утвержденной Советом 
Накопительного фонда; 

     2) удостоверенную в установленном  порядке  доверенность  на  имя 
лица  (лиц),  которое будет  представлять  интересы  претендента во время 
проведение тендера; 

     3) тендерное предложение,  составленное согласно  требованиям  этого 
Закона; 

     4) документ, который подтверждает оплату стоимости участия в тендере; 

     5) другие документы,  определенные условиями проведения  тендера  и 
техническим  заданием,  которые подтверждают информацию о претенденте 
и сведения, которые содержатся в тендерном предложении. 

     2. Тендерное предложение составляют  претенденты  согласно 
условий  проведения  тендера  и технического задания,  и оно должно 
содержать: 

     1) общие сведения о претенденте; 

     2) сведения  о  соблюдении  требований,  предусмотренных техническим 
заданием (размер уставного фонда,  собственного капитала,  сведения 
относительно  связанных  лиц,  сведения  о соответствующих служебных лицах 
и т.п.); 

     3) информацию о деятельности  претендента  (виды  деятельности, 
перечень услуг, которые предоставляются, прибыльность, опыт работы и т.п.); 

     4) информацию  о  финансовом состоянии претендента,  а также о 
результатах аудиторских проверок за последние три года,  наложения 
на протяжении  последних  десяти  лет  финансовых  и  других  санкций, 
запрета на  проведение  соответствующей  деятельности,  в  том  числе 
путем прекращения или отмены действия лицензий по любым причинам; 

     5) сведения  о  наличии  у  претендента  возможностей  и 
предложения относительно выполнения условий технического задания; 

     6) основные положения договора, который должен быть заключен в случае 
признание претендента победителем тендера; 

     7) другие  сведения,  определенные  условиями проведения тендера и 
техническим заданием. 

     Вместе с  тендерной  документацией  претендентом  могут  быть 
представлены вопросы относительно требований технического задания. 

     3. Тендерная  документация присылается заказным письмом, 
курьерской  (специальной)   почтой   или   подается   собственноручно 
представителем  юридического лица,  которое желает принять участие в тендере. 
Тендерная документация подается  на  украинском языке  в  опечатанных 
конвертах,  кроме  документа,  который  подтверждает  оплату претендентом 
стоимости участия в тендере. 

     Конверты с  тендерной   документацией   принимаются   лицом, 
уполномоченным  Советом  Накопительного фонда,  которое отмечает на них 
дату,  время получения  и  выдает  справку  о  получении  тендерной 
документации. 

     Тендерная документация,  которая  поступила  после конечного срока 
представления тендерной документации,  установленного  в  объявлении  о 
проведение    тендера,    или    тендерная   документация,   представленная 
претендентом,  который не  уплатил  стоимость  участия  в  тендере,  не 
рассматривается. 

     Претендент имеет   право   письменно  отозвать  свою  тендерную 
документацию до истечения срока представления тендерной документации, 
установленного в объявлении о проведении тендера. 

     4. С   целью   покрытия  затрат,  связанных  с  проведением 
тендера,  условиями его проведения устанавливается стоимость участия в 
тендере, которую должны уплатить претенденты. 

     Уплаченная стоимость  участия  в  тендере  не возвращается,  кроме 
случаев  отзыва  претендентами  тендерной   документации   в порядке, 
определенном этим Законом. 

     5. Претендент   может   принимать   участие  в  проведении  нескольких 
тендеров, если это не противоречит требованиям этого Закона. 

     6. Тендерная  документация  являются  официальным  документом.   Совет 
Накопительного фонда проверяет достоверность представленной информации. 
В  случае  недостоверности  информации   лица,   которые   подали   ее, 
притягиваются  к  ответственности  согласно закона и теряют 
право на участие в тендере. 

     7. Использование  сведений,   которые   содержатся   в   тендерной 
документации,  осуществляется  с соблюдением требований законодательства о 
информации. 

     8. Тендерная  документация   сохраняется   Пенсионным   фондом 
на протяжении  десяти  лет  со дня объявления результатов тендера,  а 
относительно  победителя  тендера  -  на протяжении срока действия заключенного с ним 
договора и на протяжении десяти лет со дня прекращения действия договора.

Статья 93. Проведение тендера

     1. Тендер   для   избрания  компаний  по  управлению активами, 
хранителя и аудитора  Накопительного  фонда  проводится  в  два 
этапа. 

     На первом  этапе  тендера должны принимать участие не меньше трех 
претендентов. 

     2. На первом этапе тендера,  в день, определенный в объявлении 
о  проведении  тендера,  Совет  Накопительного  фонда проводит 
открытое заседание, на котором: 

     1) раскрываются  конверты  с   тендерной   документацией   в 
очередности  времени  их  регистрации,  при  этом  председательствующий  ставит 
собственную подпись и штамп Совета Накопительного фонда на всех листах 
документов, которые были в конверте; 

     2) объявляются тендерные предложения; 

     3) проверяется соответствие тендерной документации требованиям 
этого Закона, условиям проведения тендера и техническому заданию; 

     4) всем членам  Совета  Накопительного  фонда  предоставляются  для 
оценки копии тендерной документации; 

     5) запечатывается   по   одном   экземпляру   каждого  представленного 
тендерного предложения в контрольный пакет,  который подписывается всеми 
присутствующими  членами  Совета  Накопительного фонда и передается на 
хранение лицу, уполномоченному Советом Накопительного фонда; 

     6) сообщается   о   дне,   времени   и  месте  объявления 
результатов первого этапа тендера. 

     3. Для   объявления  результатов  первого  этапа  тендера  не 
позднее одного  месяца  со  дня  раскрытия  конвертов  с  тендерной 
документацией проводится открытое заседание Совета Накопительного 
фонда, на котором: 

     1) заслушивают  и  обсуждаются   мотивированные   выводы 
членов  Совета  Накопительного  фонда  относительно  предоставленной им для оценки 
тендерной документации; 

     2) предоставляются ответы на вопросы  претендентов,  если,  по мнению 
членов  Совета  Накопительного фонда,  они являются существенными и не 
нашли достаточного отображения в техническом задании.  При этом 
вопросы  и  ответы  должны  быть  доведены  до  всех участников 
тендера, которые допущены для участия во втором этапе тендера; 

     3) по результатам обсуждения  принимается  и  объявляется 
решение о допуске претендентов к участию во втором этапе тендера. 

     Ко второму   этапу   тендера  допускаются  претенденты,  которые 
более всего  отвечают   условиям   проведения   тендера,   требованиям 
технического  задания  тендера и этого Закона и которые предложили 
высочайшее качество услуг за наименьшую стоимость. 

     В случае   несоответствия   тендерной   документации    условиям 
проведение  тендера  или  техническому  заданию  или несоответствия 
претендента требованиям этого Закона принимается решение об отказе в 
дальнейшем  участии в тендере; 

     4) утверждаются    инструкции,   система   балльной   оценки 
тендерных предложений,  вопросы к  претендентам  для  проведения 
второго этапа тендера; 

     5) объявляются  дата,  время  и место проведения второго этапа 
тендера. 

     4. Всех  претендентов,  которые  принимали  участие  в  первом  этапе 
тендера,   письменно   информирует  Совет  Накопительного  фонда  о 
результатах первого этапа тендера на протяжении трех  рабочих  дней  со 
дня объявления его результатов. 

     Совет Накопительного  фонда  предоставляет  претендентам справки о 
результатах первого этапа тендера на протяжении трех  рабочих  дней  со 
дня  их  объявления  в  порядке и по форме,  определенными условиями 
проведение тендера. 

     Претендентам, которые допущены к участию во втором этапе тендера, 
в  этот  же  срок предоставляются инструкции и вопросы для проведения 
второго этапа тендера. 

     Претенденты, которые допущены к участию во втором  этапе  тендера 
и получили вопросы или инструкции,  обязаны письменно подать 
Совету Накопительного фонда ответы на  вопросы  и  дополнительную 
информацию  относительно  тендерных предложений,  предусмотренную инструкциями, 
на протяжении  десяти  рабочих  дней  со  дня  получения  инструкций  и 
вопросов.  Полученные  ответы и информация предоставляются членам Совета 
Накопительного фонда на протяжении  трех  рабочих  дней  со  дня  их 
получения. 

     5. На  втором  этапе  тендера  Совет Накопительного фонда в срок,  
который не превышает одного месяца со дня объявления результатов 
первого этапа тендера, проводит открытое заседание, на котором: 

     заслушиваются   комментарии  претендентов  относительно  их  тендерных 
предложений; 

     заслушиваются     мотивированные     выводы    членов    Совета 
Накопительного фонда относительно тендерных предложений; 

     осуществляется оценка тендерных предложений по балльной системе, 
определяется победитель  (победители)  и  объявляются  результаты 
второго этапа тендера; 

     одобряются основные положения договора с победителем тендера; 

     в случае   если   по  результатам  второго  этапа  тендера  не 
определено ни одного победителя,  принимается решение относительно  проведения 
нового тендера. 

     В случае  непредставления  претендентами,  которые  допущены  к участию во 
втором  этапе  тендера,  письменных  ответов  на  вопросы  или 
дополнительной информации, предусмотренной инструкциями, утвержденными по 
результатам  первого   этапа   тендера,   или   в   случае   неявки 
представителей  претендентов  на второй этап тендера эти претенденты 
считаются такими,  что выбыли из  дальнейшего  участия  в  тендере  по 
собственному желанию. 

     6. Совет Накопительного фонда предоставляет претендентам,  которые брали 
участие  в  первом  и  втором  этапах  тендера,  стенограмму,  которая 
ведется  во  время заседаний Совета Накопительного фонда,  на протяжении 
трех рабочих дней после соответствующего заседания. 

     7. Совет Накопительного фонда предоставляет претендентам,  которые брали 
участие во втором этапе тендера, письменную информацию о результатах 
второго  этапа  тендера  на протяжении  трех  рабочих  дней   со   дня 
объявления его результатов. При этом победителю тендера выдается 
соответствующая справка,  что является основанием  для  заключения  с  победителем 
соответствующего договора. 

     Результаты второго  этапа  тендера  подлежат  обязательному 
официальному обнародованию на протяжении десяти календарных дней со дня их 
объявления. 

     8. Результаты  первого  и второго этапов тендера могут быть 
обжалованы претендентами,  которые принимали участие в тендере,  в  судебном 
порядке.  При этом представление соответствующего иска в суд не останавливает 
действие решения Совета Накопительного  фонда  о  проведении  второго 
этапа тендера или о заключении соответствующего договора с победителем 
(победителями) соответствующего тендера. 

     Организационное и материально-техническое обеспечение проведения 
соответствующих  тендеров осуществляется исполнительной дирекцией Пенсионного 
фонда.

Статья 94. Определение победителя тендера

     1. Победителем  (победителями)  тендера  признается  претендент 
(претенденты),  который принимал участие во втором этапе тендера, тендерное 
предложение  которого  получило  высочайшую  балльную  оценку  по  системе 
балльных  оценок,  утвержденной  Советом  Накопительного фонда,  по 
таким критериям: 

     соответствие требованиям,   определенным   этим   Законом,   условиям 
проведение тендера и техническому заданию; 

     соблюдение претендентом     в    своей    деятельности    требований 
законодательства,  финансово-экономических  нормативов,  наличие  или 
отсутствие  соответствующих  нарушений,  применение  к  претенденту 
санкций за эти нарушения,  наличие или отсутствие  претензий  и 
судебных  исков  против  претендента,  неурегулированных споров с его 
участием,  жалоб на действия претендента и качество услуг,  которые  предоставляются 
им; 

     финансовое состояние   претендента,   включая   объем   собственного 
капитала,  наличие или отсутствие кредиторской и дебиторской 
задолженности,    платежеспособность,    возможность   гарантирования 
собственными средствами выполнения обязательств по договору и  возможность 
возмещения  ущерба при нарушении условий договора в случае признания 
его победителем тендера, основные показатели финансово-хозяйственной 
деятельности,  прибыльность этой деятельности, объем привлеченных средств 
других лиц; 

     деловая репутация  претендента,  перечень   услуг,   которые   им 
предлагаются,  продолжительность и опыт предоставления этих услуг,  круг лиц, 
которым они  предоставлялись,  качество  указанных  услуг,  соответствие 
технологии предоставления этих услуг современным стандартам; 

     характеристика        организационной        структуры       и 
материально-технической   базы   претендента   и   возможности   для 
полноценного  предоставления  соответствующих  услуг, его деловая репутация, 
уровень  образования  и  опыт  работы  персонала,  ответственного за 
предоставление соответствующих услуг; 

     возможность обеспечения  претендентом  необходимого взаимодействия с 
Пенсионным  фондом,  другими  субъектами   накопительной   системы 
пенсионного  страхования,  взаимодействие  с  которыми  необходимо в процессе 
предоставления  соответствующих услуг, в частности оперативность такого взаимодействия,  его   техническое  обеспечение,  в  том  числе  обеспечение  обмена 
информацией; 

     возможность возникновения  рисков   при   предоставлении   претендентом 
услуг; 

     предоставление высочайшего качества услуг за наименьшую цену; 

     другими критериями,  определенными  условиями проведения тендера и 
техническим заданием. 

     2. В случае если во втором этапе тендера принимал участие лишь  один 
претендент,   Совет   Накопительного   фонда  может  признать  его 
победителем тендера, если его тендерное предложение получило высочайшую 
балльную оценку по всем критериям,  определенным условиями проведения 
тендера, и техническим заданием. 

     3. Совет Накопительного фонда во время  утверждения  системы 
балльной  оценки  тендерных  предложений  определяет наименьшую общую 
сумму  баллов  и  наименьший  балл  для  каждого  критерия,  по  которому 
осуществляется  балльная  оценка,  которые  разрешают  признать претендента 
победителем тендера. 

     В случае если тендерное предложение  ни  одного из  претендентов  не 
набрало  наименьшей  общей  суммы  баллов  или  наименьший балл для 
каждого критерия,  по которому осуществляется балльная оценка,  победитель 
тендера не определяется. 

     4. Договор  с победителем тендера заключается Пенсионным фондом 
согласно требованиям этого Закона.

Статья 95. Требования к договорам

     1. По результатам тендера Пенсионный фонд в  месячный  срок 
после  объявления результатов тендера заключает договора в письменной 
форме с компаниями по управлению активами,  хранителем и аудитором 
Накопительного фонда. 

     2. Важными условиями договоров являются: 

     полное название  и местонахождения (юридический адрес) договорных 
сторон; 

     предмет договора; 

     права и обязанности сторон; 

     предостережение относительно конфиденциальности; 

     порядок предоставления отчетности и информации с  соблюдением  требований 
этого Закона; 

     ответственность сторон    за   невыполнение   или   ненадлежащее 
выполнение условий договора и нарушение конфиденциальности; 

     срок действия договора; 

     размер вознаграждения; 

     порядок изменения условий договора; 

     условия досрочного прекращения договора. 

     Договор может содержать по согласию сторон и другие  условия,  которые  не 
противоречат законодательству. 

     3. В   договоре  с  компанией  по  управлению  активами  также 
отмечаются: 

     обязательство компании по управлению активами относительно инвестирования 
пенсионных  активов  с целью получения максимального инвестиционного 
дохода при минимально  возможных  рисках  согласно  основным 
направлениям  инвестиционной политики и нормативов инвестирования средств 
Накопительного фонда, установленных для этих пенсионных активов; 

     требование относительно  ведения  бухгалтерского  учета  и  финансовой 
отчетности  согласно  национальным стандартам бухгалтерского  учета. 

     Неотъемлемым приложением к договору должны быть  основные  направления 
инвестиционной  политики  и  извлечение из нормативов инвестирования средств 
Накопительного фонда в части требований относительно инвестирования пенсионных 
активов,  которые находятся в управлении этой компании,  а также акт 
приема-передачи в управление пенсионных активов,  которые сформированы 
на  день  заключения  договора  и  которыми  будет управлять компания, 
заверенный Пенсионным фондом,  хранителем и предыдущей компанией по 
управлению активами. 

     4. В договоре с хранителем также отмечаются: 

     лица, определенные   хранителем  ответственными  за  выполнение 
договора; 

     объемы пенсионных активов и условия их распределения между компаниями 
по управлению активами. 

     Неотъемлемым приложением  к  договору  с  хранителем  являются основные 
направления инвестиционной политики и  нормативы  инвестирования  средств 
Накопительного   фонда,  сведения  о  компаниях  по  управлению
активами и копии договоров, заключенных с ними Пенсионным фондом.

Статья 96. Порядок обнародования информации о состоянии пенсионных активов

     1. Информация   о  состоянии  пенсионных  активов  обнародуется 
исполнительной дирекцией Пенсионного фонда путем: 

     ежеквартального обязательного официального обнародования; 

     обнародование в электронных средствах массовой информации; 

     представление отчетности  Государственной комиссии по  регулированию  рынков 
финансовых услуг Украины согласно требованиям этого Закона. 

     2. Официальное    обнародование    информации    о   деятельности 
Накопительного  фонда  осуществляется  в  месячный  срок   после 
окончание отчетного периода. 

     3. Отчетность     Государственной  комиссии  по  регулированию  рынков 
финансовых услуг Украины подается в  порядке,  в  сроки  и  по  форме, 
установленными этой Комиссией. 

     4. Информация,  которая  подлежит  обнародованию согласно этой 
статьи, не является конфиденциальной.

Статья 97. Информация о Накопительном фонде, которая подлежит ежегодному официальному обнародованию

     1. Информация   о   Накопительном   фонде,   которая  подлежит 
ежегодному официальному обнародованию,  готовится исполнительной дирекцией 
Пенсионного  фонда по форме,  которая определяется Государственной комиссией по 
регулированию  рынков  финансовых  услуг  Украины,  и  должна  содержать 
информацию о: 

     1) состав Совета Накопительного фонда; 

     2) привлеченного советника (советников) по инвестиционным вопросам; 

     3) компании по управлению активами; 

     4) хранителя; 

     5) аудитора Накопительного фонда; 

     6) размеры    вознаграждений,    уплаченных   исполнительной   дирекцией 
Пенсионного фонда,  компаниям  по  управлению  активами,  хранителю, 
советнику  по инвестиционным вопросам и аудитору Накопительного фонда 
за услуги,  предоставленные для функционирования Накопительного фонда,  за 
отчетный год; 

     7) годовые   прибыли   и   убытки,  связанные  с  размещением 
пенсионных активов; 

     8) отчет  о  балансовой  стоимости  пенсионных  активов,  чистую 
стоимость  пенсионных  активов  и  чистую стоимость единицы пенсионных 
активов на конец отчетного года; 

     9) условия и объемы размещения пенсионных активов в  денежных средствах  
на депозитных счетах банков; 

     10) перечень   объектов   инвестирования,   где  размещено  свыше 
1 процент пенсионных активов в ценных бумагах; 

     11) перечень эмитентов,  у которых Накопительный фонд владеет в 
ценных бумагах более чем 5 процентами их уставного фонда; 

     12) объем   средств  Накопительного  фонда,  инвестированных  в 
активы согласно пункта 11  части  первой  статьи  88  этого 
Закона; 

     13) результаты  проверок  деятельности  Пенсионного  фонда относительно 
административного управления Накопительным  фондом,  компаний  по 
управлению активами, хранителя, советника по инвестиционным вопросам; 

     14) данные относительно количества застрахованных лиц, которые на протяжении года 
направляли страховые взносы в негосударственные пенсионные  фонды,  и 
объемов этих средств, перечисленных в эти фонды; 

     15) другую   информацию  относительно  функционирования  Накопительного 
фонда,  определенную  Государственной   комиссией   по   регулированию   рынков 
финансовых услуг Украины.

Статья 98. Предоставление застрахованным лицам информации о пенсионных активах

     1. Информация о  состоянии  пенсионных  активов,  обсчитанных  на 
накопительном   пенсионном   счету   застрахованного  лица,  является 
конфиденциальной и не подлежит разглашению или  опубликованию,  кроме 
случаев, установленных законом. 

     2. Исполнительная  дирекция  Пенсионного фонда обязана предоставлять 
каждому застрахованному лицу безвозмездно до 15 февраля  следующего  за 
отчетным  годом  письменный  отчет  о  состоянии его пенсионных активов с 
указанием чистой стоимости пенсионных активов на начало и конец 
отчетного года,  ежемесячных поступлений страховых взносов и годового 
инвестиционного дохода. 

     Исполнительная дирекция   Пенсионного   фонда   также   обязана 
предоставлять  такую информацию по письменному запросу застрахованного лица 
на протяжении пяти рабочих  дней  со  дня  его  получения  за  плату, 
определенную  Советом  Накопительного  фонда,  кроме  случаев предоставления 
информации для заключения договора страхования пожизненной пенсии.

Раздел XI ХРАНЕНИЕ ПЕНСИОННЫХ АКТИВОВ НАКОПИТЕЛЬНОГО ФОНДА

Статья 99. Хранитель

     1. По   результатам   тендера   Пенсионный  фонд  заключает  с 
хранителем договор с учетом  требований  статьи  95  этого  Закона 
сроком   на   пять  лет.  Указанный  договор  одобряют  Совет 
Накопительного фонда и Надзорный совет хранителя. 

     По решению Совета Накопительного фонда  срок  действия  договора 
может быть продлен без проведения тендера еще на два года путем 
ежегодного продления.  При этом в договор могут быть  внесены 
изменения лишь относительно уменьшения стоимости услуг или предоставление новых услуг при условии уменьшения или неизменности  стоимости  услуг  хранителя  по 
договору. 

     2. Средства  Накопительного  фонда  обслуживаются  лишь одним 
хранителем, который должен отвечать таким требованиям: 

     1) иметь лицензию Национального банка  Украины  на  осуществление 
всех  видов  банковских  операций и лицензию Государственной комиссии по 
ценным бумагам и фондовому рынку на право проведения профессиональной 
депозитарной деятельности хранителя ценных бумаг; 

     2) иметь  размер регулятивного капитала в сумме,  эквивалентной 
не  меньше  чем  40  млн.  евро  по   официальному   обменному   курсу 
Национального банка Украины; 

     3) иметь   должностных   лиц,   которые   осуществляют   непосредственное 
руководство  подразделениями  по  выполнению  депозитарной   деятельности 
хранителя  ценных бумаг и имеют соответствующее высшее образование и опыт 
работы в банковской или финансовой сфере не меньше пяти лет; 

     4) не быть компанией по управлению активами, связанным лицом 
компании по управлению активами и ее связанных лиц; 

     5) не быть кредитором органов Пенсионного фонда или компаний по 
управлению активами,  с  которыми  хранителем  заключен  договор  о 
хранении пенсионных активов; 

     6) не  быть связанным лицом аудитора Накопительного фонда 
и его связанных лиц. 

     3. Хранитель выполняет такие функции: 

     1) в установленном порядке открывает счет Накопительного 
фонда,  осуществляет расчетно-касовые операции в денежных средствах и 
операции по счету в  ценных  бумагах  Накопительного  фонда  и 
обеспечивает  хранение  денежных  поступлений  в  Накопительный 
фонд и ценных бумаг,  которые представляют его  пенсионные  активы,  а 
также других документов,  связанных с формированием и использованием 
пенсионных активов; 

     2) в   установленном   порядке    открывает    и    осуществляет расчетно-касовые
операции по счету Пенсионного фонда, на котором аккумулирует  резерв  средств  
 для   покрытия   дефицита   бюджета Пенсионного фонда в будущих периодах, обеспечивает их хранение; 

     3) осуществляет операции по активам в ценных бумагах, сформированных 
за счет резерва средств для покрытия дефицита бюджета Пенсионного 
фонда в будущих периодах; 

     4) осуществляет  размещение  резерва средств для покрытия дефицита 
бюджета  Пенсионного  фонда  в  будущих  периодах  на  депозитных 
счетах с выплатой процентов в размерах, предусмотренных соответствующим 
договором; 

     5) выполняет поручения  исполнительной  дирекции  Пенсионного  фонда 
относительно перечисления средств в сумме,  обсчитанной на накопительном 
пенсионном счету застрахованного лица, в негосударственный пенсионный 
фонд,  страховой  организации  для  оплаты  договора  страхования 
пожизненной пенсии или одноразовой  выплаты  застрахованному  лицу  или 
наследникам согласно этого Закона; 

     6) выполняет  поручения  исполнительной  дирекции  Пенсионного фонда 
относительно  перечисления  средств  Накопительного  фонда  для   оплаты 
затрат,  связанных с административным управлением Накопительным 
фондом,  выплаты  вознаграждения  советнику  по   инвестиционным   вопросам, 
компаниям    по    управлению    активами,    хранителю,   аудитору 
Накопительного фонда; 

     7) подает Пенсионному фонду и Совету  Накопительного  фонда  в 
установленном порядке: 

     информацию об общей сумме страховых взносов, перечисленных 
в Накопительный фонд; 

     предусмотренную законодательством    отчетность,     связанную    с 
хранением  и  использованием  пенсионных активов и резерва средств 
для  покрытия  дефицита  бюджета  Пенсионного  фонда  в   будущих 
периодах; 

     информацию об   общей   стоимости  пенсионных  активов,  их 
рыночную стоимость на день представления информации и об общем объеме 
инвестиционного дохода за соответствующий период; 

     информацию об  операциях  с  пенсионными  активами,  осуществленные 
компаниями по управлению активами.  Такая информация подается также 
Государственной комиссии по ценным бумагам и фондовому рынку.  Информация 
относительно  движения  пенсионных  активов,  обсчитанных  на   накопительных 
пенсионных  счетах,  подается хранителем в порядке,  определенном 
Кабинетом Министров Украины; 

     8) выполняет  другие  функции,   предусмотренные   этим   Законом   и 
договором, заключенным с Пенсионным фондом. 

     4. Хранитель  не  может  приобретать  активы  в  ценных  бумагах 
Накопительного фонда и заключать  договор  относительно  предоставления  услуг 
торговца ценными бумагами с компанией по управлению активами. 

     5. Хранитель  может предоставлять другие банковские услуги соответственно 
 законодательству о банках и банковской деятельности,  кроме  услуг, 
предоставление которых не допускается этим Законом. 

     6. Хранитель    подает   правлению   Пенсионного   фонда,   Совету
Накопительного фонда и Кабинету Министров Украины ежегодный отчет 
о своей деятельности, который одобряет Надзорный совет.

Статья 100. Хранение пенсионных активов в ценных бумагах

     1. Все  операции  с  пенсионными  активами  в  ценных  бумагах 
осуществляются через хранителя. 

     2. Выполнение  функций  хранителя  не  может   объединяться   с 
выполнением функций по управлению пенсионными активами. 

     3. Хранитель  обязан обеспечить отдельное хранение 
и отдельный учет средств Накопительного  фонда,  которые  инвестируются 
каждой  из  компаний  по  управлению активами и пенсионных активов в 
ценных бумагах, которые находятся в их управлении.

Статья 101. Вознаграждение хранителя

     1. Оплата  услуг  хранителя  ведется  в  размерах  и  в 
порядке, установленных в договоре, заключенном с Пенсионным фондом. 

     2. Максимальный  ежегодный размер вознаграждения хранителя не может 
превышать 0,3 процента общей годовой суммы страховых взносов, 
перечисленных в Накопительный фонд.

Статья 102. Ответственность хранителя

     1. За   невыполнение   или   ненадлежащее  выполнение  обязанностей, 
предусмотренных статьей 99 этого Закона и договором,  хранитель  несет 
ответственность согласно закону и договору. 

     2. Хранитель  несет  ответственность перед Пенсионным фондом за 
ущерб, причиненный Накопительному фонду и/или застрахованным лицам 
вследствие  невыполнения или ненадлежащего выполнения условий договора,  и 
обеспечивает их возмещение. 

     3. Хранитель  не  несет  ответственности   по   обязательствам 
Пенсионного фонда перед застрахованными лицами и по обязательствам
компаний по управлению активами.

Раздел XII ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И НАДЗОР В СФЕРЕ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

Статья 103. Органы государственного регулирования и надзора

     1. Целью   государственного   регулирования   и   надзора   в  сфере 
общеобязательного государственного пенсионного страхования являются: 

     проведение единой и  эффективной  государственной  политики  в  этой 
сфере; 

     обеспечение реализации  прав граждан на общеобязательное 
государственное пенсионное страхование; 

     создание условий для  эффективного  функционирования  и  развития 
системы общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     обеспечение        соблюдения       субъектами       системы 
общеобязательного   государственного  пенсионного  страхования  требований 
законов, других нормативно-правовых актов, которые регулируют отношения в 
сфере общеобязательного государственного пенсионного страхования; 

     адаптация системы общеобязательного государственного пенсионного 
страхование к международным стандартам. 

     2. Государственное  регулирование  и надзор в порядке,  предусмотренном 
законодательством, осуществляют:
  за соблюдением   норм   этого   Закона    относительно    назначения 
(перерасчета) и  выплаты пенсий в солидарной  системе ( z 0057-07 ) 
и относительно взаимодействия Пенсионного фонда с фондами общеобязательного 
государственного социального  страхования - центральный орган исполнительной 
власти в сфере труда и социальной политики  и  его  территориальные 
органы; 

     относительно целевого   использования   средств   Пенсионного  фонда  - 
центральный  орган  исполнительной  власти  в  сфере  финансов  и  его 
территориальные органы и Счетная палата; 

     относительно соблюдения  норм этого Закона субъектами накопительной 
системы пенсионного страхования - Государственная  комиссия  по  регулированию 
рынков финансовых услуг Украины; 

     за деятельностью   компаний  по  управлению  активами  в  части 
управления пенсионными активами,  советника по инвестиционным вопросам  - 
Государственная комиссия по ценным бумагам и фондовому рынку; 

     за деятельностью    хранителя    и   уполномоченного   банка   - 
Национальный банк Украины и Государственная комиссия по ценным  бумагам  и 
фондовому рынку. 

     Центральный орган   исполнительной   власти   в   сфере  труда  и 
социальной политики предоставляет вместе с Пенсионным фондом  разъяснения  по 
вопросам  назначения,  перерасчета  и выплаты пенсий согласно 
этого Закона. 

     3. Решение  органов  государственного  регулирования  и  надзора   являются 
обязательными   для   выполнения  Пенсионным  фондом,  компаниями  по 
управлению активами,  уполномоченным банком, хранителем, страховыми 
организациями,  если такие решения приняты в пределах полномочий этих 
органов,  определенных  законодательством.   Действия   органов   государственного 
регулирование и надзора могут быть обжалованы в судебном порядке. 

     4. Если  субъектом  солидарной  системы  или  накопительной 
системы  пенсионного  страхования  принято  решение  с  нарушением 
законодательства    об    общеобязательном    государственном   пенсионном 
страховании или такой  субъект  не  выполняет  требований  законодательства, 
органы  государственного  регулирования  и  надзора  указывают на допущенные
нарушения и устанавливают срок  для  их  устранения.  Если  на протяжении 
этого   срока  субъект  не  устранит  нарушения,  незаконные  решения 
отменяются  органами  государственного  регулирования   и   надзора   с 
дальнейшим возмещением ущерба за счет этого субъекта. 

     5. Органы  государственного  регулирования и надзора могут требовать 
созыва правления Пенсионного  фонда  или  Совета  Накопительного 
фонда.   Если  это  требование  не  будет  выполнено,  органы  государственного 
регулирования и надзора могут сами созвать и провести  заседание 
правления  Пенсионного фонда или Совета  Накопительного фонда. 

     6. Субъекты  солидарной  системы  и  накопительной системы 
пенсионного  страхования  обязаны  предоставлять  должностным   лицам 
органов   государственного  регулирования  и  надзора  все  документы  и 
информацию,  необходимые  для  осуществления  ими  функций  государственного 
регулирования и надзора. 

     7. По  инициативе  органов  государственного  регулирования и надзора 
может  назначаться  дополнительная  аудиторская  проверка   деятельности 
субъектов солидарной системы и накопительной системы пенсионного 
страхования, оплата которой осуществляется за счет средств органа, который 
назначил проверку.

Статья 104. Основные задачи Государственной комиссии по регулированию рынков финансовых услуг Украины относительно надзора в накопительной системе пенсионного страхования

     С целью   осуществления  государственного  регулирования  и  надзора  в 
накопительной системе пенсионного страхования Государственная комиссия  по 
регулированию рынков финансовых услуг Украины: 

     1) обеспечивает  разработку  и  координацию  единой государственной 
политики относительно функционирования  накопительной  системы  пенсионного 
страхования; 

     2) осуществляет    систематический    контроль    за    соблюдением 
законодательства в накопительной системе пенсионного страхования, за 
достоверностью   информации,   которая   предоставляется   и   обнародуется 
субъектами этой системы; 

     3) обеспечивает защиту прав застрахованных лиц,  которые  платят 
страховые  взносы в Накопительный фонд,  путем применения в рамках своих полномочий мер  воздействия,  с  целью  предотвращения  и 
прекращения   нарушений   законодательства  в  накопительной  системе 
пенсионного страхования; 

     4) обобщает   практику   применения    законодательства    в 
накопительной   системе  пенсионного  страхования,  разрабатывает  и 
вносит предложения относительно его усовершенствования; 

     5) разрабатывает   и    утверждает    нормативно-правовые    акты, 
обязательные к выполнению, по вопросам, которые принадлежат к ее компетенции, 
и контролирует их выполнение; 

     6) устанавливает  порядок  раскрытия  информации  и   составление 
отчетности участниками   рынков   финансовых   услуг  -  субъектами 
накопительной системы пенсионного страхования; 

     7) ежемесячно предоставляет Пенсионному фонду информацию относительно показателей деятельности   страховых   организаций,   в  том  числе  данных,  которые 
используются при расчете пожизненных пенсий; 

     8) определяет  форму  и  объем   информации   о   деятельности 
субъектов   накопительной  системы  пенсионного  страхования,  которая 
подлежит официальному обнародованию, и определяет периодичность такого 
обнародования; 

     9) выполняет   другие   функции,   предусмотренные   этим  Законом  и 
законодательством  о  финансовых  услугах  и  государственном  регулировании 
рынков финансовых услуг.

Раздел XIII ПОРЯДОК ОБЖАЛОВАНИЯ ДЕЙСТВИЙ СТРАХОВАТЕЛЕЙ И ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ПЕНСИОННОГО ФОНДА

Статья 105. Порядок обжалования действий страхователей, исполнительных органов Пенсионного фонда

     1. Застрахованные  лица  и  члены  их семей имеют право на обжалование 
действий (бездеятельности) страхователей, исполнительных органов 
Пенсионного  фонда и их должностных лиц согласно законодательству 
об обращении граждан, а также в судебном порядке. 

     Страхователи имеют право на обжалование действий  (бездеятельности) 
исполнительных органов Пенсионного фонда и их должностных лиц в порядке 
подчиненности к вышестоящему  органу  или  должностному  лицу,  а  также  в 
судебном порядке. 

     2. Обжалование   действий  страхователей  или  исполнительных  органов 
Пенсионного фонда осуществляется в  случае,  если  страхователем  или 
должностными  лицами  исполнительных  органов Пенсионный фонд затронуты 
права и законные интересы застрахованных  лиц,  создано  препятствия 
для  осуществления прав и законных интересов таких лиц вследствие действий 
или бездеятельности страхователя, должностных лиц исполнительных органов 
Пенсионного  фонда  или  принятого  исполнительными органами Пенсионного 
фонда решения или положено на застрахованное  лицо  или  пенсионера 
обязанности, которые не предусмотрены этим Законом.

Раздел XIV ОТВЕТСТВЕННОСТЬ В СФЕРЕ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

Статья 106. Ответственность страхователей, банков, организаций, которые осуществляют выплату и доставку пенсий, и их должностных лиц

     1. В случае выявления  своевременно  не  уплаченных  сумм  страховых 
взносов  страхователи обязаны самостоятельно вычислить эти взносы 
и уплатить их с начислением пени в порядке и размерах, определенных 
этой статьей. 

     2. Суммы  страховых  взносов своевременно не начислены и/или не 
уплаченные страхователями в сроки,  определенные  статьей  20  этого 
Закона, в том числе вычисленные территориальными органами Пенсионного 
фонда в случаях,  предусмотренных частью третьей статьи  20  этого 
Закона, считаются просроченной задолженностью по уплате страховых 
взносов (далее - недоимка) и  взимаются  с  начислением  пени  и 
применением финансовых санкций. 

     3. Территориальные  органы  Пенсионного  фонда  по  форме  и  в 
сроки,  определенные   правлением   Пенсионного   фонда,   присылают 
страхователям, которые имеют недоимку, требование об ее уплате. 

     Требование об уплате недоимки является исполнительным документом. 

     На протяжении десяти  рабочих  дней  со  дня  получения требования об 
уплате недоимки страхователь обязан уплатить суммы  недоимки 
и суммы финансовых санкций. 

     Страхователь в  случае  несогласия  с  расчетом суммы недоимки, 
указанной в требовании об уплате недоимки,  согласовывает ее  с  органами 
Пенсионного  фонда  в порядке,  установленном правлением Пенсионного 
фонда,  а в случае несогласования требования с органами Пенсионного  фонда 
имеет право на обжалование требования в судебном порядке. 

     Об обжаловании требования территориального органа Пенсионного фонда 
об уплате недоимки к исполнительной дирекции Пенсионного фонда или  в 
судебном  порядке  страхователь  обязан письменно сообщить  в
соответствующий территориальный орган Пенсионного фонда  на протяжении  трех 
рабочих  дней  со  дня обращения к исполнительной дирекции Пенсионного 
фонда или в суд. 

     Согласование требования территориального органа Пенсионного фонда об 
уплате недоимки осуществляется на основании заявления страхователя, которое 
рассматривается территориальным  органом  Пенсионного  фонда  на протяжении 
трех рабочих дней после его получения,  и представленных страхователем 
документов,  которые  свидетельствуют  о   неправильности   вычисления   сумм 
недоимки, указанной в требовании. 

     В случае  согласования страхователем требования об уплате недоимки 
с территориальным органом Пенсионного фонда этот орган обязан в срок, 
определенный для рассмотрения заявления страхователя о согласовании 
требования, прислать ему согласованное требование  об  уплате  недоимки,  а 
страхователь   обязан   уплатить  согласованную  сумму  недоимки 
на протяжении десяти рабочих дней после получения согласованного требования. 

     В случае    если    страхователь,    который    получил    требование 
территориального  органа  Пенсионного  фонда  об  уплате недоимки и 
на протяжении  десяти  рабочих  дней  после  его  получения  не  уплатил 
указанную  в  требовании  сумму  недоимки вместе с примененной к нему 
финансовой санкцией,  включенной к требованию, или не согласовал требование с 
соответствующим  органом  Пенсионного  фонда,  или не обжаловал требование в 
судебном порядке,  а  также  в  случае  если  страхователь  согласовал 
требование,  но  не  уплатил  согласованную сумму недоимки на протяжении десяти 
рабочих дней после получения согласованного требования,  соответствующий орган 
Пенсионного  фонда  обращается  в  установленном законом порядке и 
подает  требование  об  уплате  недоимки  к  соответствующему  подразделению 
государственной   исполнительной   службы.   В   указанных  случаях  орган 
Пенсионного  фонда  также  имеет  право   обратиться   в   суд   или в
хозяйственный  суд  с  иском  о  взыскании недоимки.  В случае 
обращения органа Пенсионного фонда с иском о взыскании недоимки 
в   хозяйственный   суд   предусмотренные   законодательством   мероприятия 
досудового урегулирования споров не применяются. 

     4. Требование об уплате недоимки или решение суда о  взыскании 
недоимки  выполняется  государственной  исполнительной  службой  в  порядке, 
установленном законом. При этом в случае наличия у страхователя 
одновременно  с  обязательствами  по  уплате  недоимки обязательств по 
уплате  налогов,  других   обязательных   платежей,   предусмотренных 
законом,  или  обязательств перед другими кредиторами,  в том числе 
обязательств  по  другим   решениям   суда,   взыскание   недоимки 
осуществляется  в  первую  очередь  и  имеет приоритет перед всеми другими 
обязательствами  и  взысканиями  (кроме  обязательств  относительно   выплат 
заработной  платы  (дохода),  на  которые  согласно этого Закона 
начисляются страховые взносы,  и затрат, связанных с выполнением 
судебных   решений   на   взыскание   недоимки).  Это  правило  также 
применяется  в  случае  взыскания  недоимки  за   счет   имущества 
страхователя,  в  том  числе  имущества,  которое находится в налоговом 
залоге, а также в случае взыскания недоимки со страхователя, относительно 
которого начато дело о банкротстве. 

     5. За  счет  сумм,  которые поступают от страхователя или от 
государственной исполнительной службы в счет уплаты недоимки, погашаются 
суммы  недоимки,  пени  и финансовых санкций в порядке календарной 
очередности  их  возникновения.  В  случае,   если   страхователь   имеет 
неуплаченную  недоимку,  пеню и финансовые санкции и осуществляет уплату 
текущих сумм страховых взносов,  эти суммы зачисляются  в  счет 
уплаты недоимки, пени и финансовых санкций. 

     6. Недоимка  не  подлежит  списанию,  в  том  числе  в  случае 
заключение со страхователем мирового  соглашения  согласно  требованиям 
Закона  Украины  "О  восстановлении  платежеспособности должника или 
признания его  банкротом"  ( 2343-12  ),  кроме  случаев   полной 
ликвидации юридического лица или смерти физического лица,  признания его 
безвестно отсутствующим,  объявление умершим  или  недееспособным,  относительно 
которых  отсутствуют  лица,  которые согласно этого Закона должны нести 
обязательство по уплате страховых взносов. 

     7. В случае ликвидации страхователя или потери  им  по  другим 
причинам  юридического  статуса  плательщика  страховых  взносов недоимка 
платится за счет средств и другого  имущества  страхователя.  В 
этом случае лицами, ответственными за погашение недоимки, являются: 

     ликвидационная комиссия   -   относительно   предприятий,   учреждений, 
организаций,  объединений  граждан, профсоюзов, политических партий - 
плательщиков страховых взносов, которые ликвидируются; 

     предприятия, учреждения,   организации,  объединение  граждан, 
профсоюза, политические партии  -  относительно  образованных  ими  филиалов, 
представительств, ячеек  и  других  отдельных  подразделений  - 
плательщиков страховых взносов, которые ликвидируются; 

     солидарно члены   коллективных   и   арендных    предприятий, 
сельскохозяйственных кооперативов  - плательщиков страховых взносов, 
которые ликвидируются. 

     В случае недостаточности средств и другого имущества у  страхователя 
для   уплаты   недоимки   лицами,   которые  несут  обязательство  и 
ответственность за уплату недоимки, являются: 

     основатели   или    участники   предприятия,    учреждения   и 
организации -  плательщики страховых взносов,  которые ликвидируется,  если 
согласно закона они несут полную или частичную  ответственность 
по их обязательствам; 

     предприятия, учреждения,   организации,  объединения  граждан, 
профсоюза, политические партии  -  относительно  образованных  ими  филиалов, 
представительств, ячеек,   других   отдельных   подразделений  - 
плательщиков страховых взносов, которые ликвидируются; 

     правопреемники страхователя, который ликвидируется. 

     В случае реорганизации страхователя  обязательства  по  уплате
недоимки  возлагаются  на  лиц,  к  которым  согласно закона 
перешли его права и обязанности. 

     Передача плательщиками страховых  взносов  своих  обязанностей  по 
уплате  страховых взносов на общеобязательное государственное пенсионное 
страхование   третьим   лицам,   кроме    случаев,    предусмотренных 
законодательством, запрещается. 

     8. На  недоимку  начисляется пеня из расчета 0,1 процента 
суммы недоплаты за каждый день просрочки платежа. 

     9. Исполнительные  органы   Пенсионного   фонда   применяют   к 
страхователям такие финансовые санкции: 

     1)  в случае уклонения страхователей, указанных в пунктах 1-5 
статьи 14 этого Закона,  на которых не распространяется действие Закона Украины 
"О государственной    регистрации    юридических    лиц    и    физических 
лиц -  предпринимателей"  ( 755-15 ),    от  взятия  на   учет   или 
несвоевременного  представления  заявления о взятии на учет в территориальные 
органы Пенсионного фонда налагается штраф в размере 10 процентов 
суммы  страховых взносов,  которые подлежат уплате за период уклонения 
от взятия на учет или несвоевременного представления заявления о взятии  на 
учет,  но  не  меньше  десяти необлагаемых минимумов доходов 
граждан;  { Пункт 1 части девятой статьи 106 в редакции Закона 
N 3456-IV ( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 

     2) за  неуплату  (неперечисление)  или  несвоевременную   уплату 
(несвоевременное перечисление) страхователями страховых взносов,  в 
том  числе  доначисленных  страхователями  или  территориальными 
органами  Пенсионного фонда,  налагается штраф в зависимости от срока 
задержки платежа в размере: 

     10 процентов своевременно не уплаченных указанных сумм -  в  случае 
задержки их уплаты в срок до 30 календарных дней включительно; 

     20 процентов  указанных  сумм  -  в случае задержки их уплаты в 
срок до 90 календарных дней включительно; 

     50 процентов указанных сумм - в случае задержки их уплаты свыше 
90 календарных дней. 

     Одновременно на  суммы  своевременно не уплаченных (не перечисленных) 
страховых  взносов  и  финансовых  санкций  начисляется  пеня  в размере 0,1 
процента указанных сумм средств,  рассчитанная за каждый 
день просрочки платежа; 

     3) за   утаивание   (занижение)    страхователем    суммы 
заработной платы (выплат,  дохода),  на которые начисляются страховые 
взносы,  налагается штраф  в  размере  всей  суммы   скрытой 
(заниженной) заработной платы (выплат, дохода), а в случае повторного 
на  протяжении года такого нарушения - штраф в трехкратном размере суммы 
скрытой (заниженной) заработной платы (выплат, дохода); 

     4) за  доначисление  территориальным органом Пенсионного фонда 
или страхователем сумм своевременно не вычисленных  и  не  уплаченных 
страховых   взносов  налагается  штраф  в  размере  5  процентов 
указанных сумм за каждый  полный  или  неполный  месяц,  за  который 
доначислены эти суммы; 

     5) за   непредоставление,   несвоевременное   представление,   представление  не  
по установленной  форме или  представление  недостоверных  сведений,  которые 
используются  в  системе  персонифицированного  учета  и  другой 
отчетности,  предусмотренной законодательством   территориальным органам 
Пенсионного  фонда налагается   штраф в размере 10 процентов суммы 
страховых взносов,  которые были  уплачены  или  подлежали  уплате  за 
соответствующий  отчетный период,  за каждый полный или неполный месяц 
задержки  представления  сведений,  отчетности,  но  не  меньше  десяти 
необлагаемых минимумов доходов граждан,  а в случае повторного 
на протяжении года такого нарушения - в размере 20 процентов указанных 
сумм и не меньше 20 необлагаемых минимумов доходов граждан; 

     6) за неведение в установленном порядке учета сумм заработной 
платы (выплат,  дохода),  на которые  начисляются  страховые  взносы, 
отсутствие   первичных   документов   о  вычислении  и  уплате 
страховых   взносов    налагается    штраф    в    размере    20 
необлагаемых минимумов доходов граждан,  а в случае повторного 
на протяжении года такого нарушения - в  размере  40  необлагаемых 
минимумов доходов граждан; 

     7) за  неуплату,  неполную  или  несвоевременную  уплату авансовых 
платежей  страховых взносов, предусмотренных этим Законом, - штраф в 
размере  50  процентов  сумм неуплаченных или своевременно не уплаченных 
авансовых платежей. 

     10. Исполнительные органы Пенсионного фонда применяют к  банкам 
такие финансовые санкции: 

     1) за  несвоевременное  перечисление или несвоевременное зачисление 
на банковские счета органов Пенсионного фонда и Накопительного 
фонда  сумм  страховых  взносов,  финансовых санкций,  указанных в 
части  девятой  этой   статьи,   сумм   инвестиционного   дохода, 
полученного  от  инвестирования  средств  Накопительного фонда,  за 
несвоевременное перечисление  по  платежным  документам  исполнительных 
органов  Пенсионного фонда и несвоевременное зачисление на банковские 
счета сумм средств Пенсионного фонда и Накопительного фонда, которые 
используются на цели,  предусмотренные этим Законом,  начисляется 
пеня из расчета 0,1  процента  указанных  сумм,  рассчитанная  за 
каждый   день   просрочки  их  перечисления  (зачисления)  и 
налагается штраф в размере 10 процентов своевременно не зачисленных 
(неперечисленных) сумм; 

     2) за  нарушение  требований,  предусмотренных  частью  двенадцатой 
статьи  20  этого  Закона, налагается   штраф  в  размере   суммы 
страховых взносов, которые подлежат уплате страхователем. 

     11. Исполнительными  органами  Пенсионного  фонда  за  несвоевременную 
выплату  и  доставку  сумм   пенсионных   выплат   получателям   или 
несвоевременное зачисление их на банковские счета пенсионеров,  или 
несвоевременное возвращение на банковские  счета  исполнительных  органов 
Пенсионного   фонда   или  Накопительного  фонда  сумм  средств,  не 
использованных для осуществления пенсионных выплат, при условии своевременного 
и в полном объеме их финансирования,  на организации,  в том числе 
банки,  которые осуществляют выплату  и  доставку  пенсий,  налагается
штраф  в  размере  своевременно  не выплаченных,  не доставленных или не 
зачисленных или своевременно не возвращенных сумм пенсионных выплат. 

     12. Начисление  пени,  предусмотренной  частями  девятой   и 
десятой  этой статьи,  начинается с первого календарного дня,  который 
наступает за днем наступления срока соответствующего платежа,  до дня  его 
фактической уплаты страхователем,  или с первого календарного дня, 
который наступает за днем окончания  срока  перечисления  (зачисления) 
соответствующих сумм,  до дня их фактического перечисления (зачисления) 
банками  и  организациями,  которые  осуществляют  выплату  и  доставку 
пенсий. 

     В случае обжалования страхователями, банками и организациями, 
которые осуществляют  выплату  и  доставку  пенсий,  требования  об  уплате 
недоимки  или  решения  о  наложении  штрафа  начисление  пени 
останавливается со дня представления жалобы  органу  Пенсионного  фонда  или 
иска в суд. 

     13. О начислении пени и наложении штрафов,  предусмотренных 
частями  девятой  и  десятой  этой   статьи,   должностные   лица 
исполнительных  органов  Пенсионного  фонда  в  порядке,  установленном 
правлением Пенсионного фонда,  выносят решение, которое на протяжении трех 
рабочих  дней  со  дня  его  вынесения присылаются страхователю, 
банку или организации, которая осуществляет выплату и доставку пенсий. 

     Суммы пени  и  штрафов,  предусмотренных  частями  девятой  и 
десятой этой статьи,  подлежат уплате страхователем, банком или 
организацией,  которая осуществляет выплату и  доставку  пенсий,  на протяжении 
десяти  рабочих  дней  со  дня получения соответствующего решения.  При 
этом в этот же  срок  страхователь,  банк  или  организация,  которая 
осуществляет выплату и доставку пенсий,  имеет право обжаловать указанное 
решение к вышестоящему органу Пенсионного фонда или в судебном порядке с 
одновременным    обязательным    письменным   сообщением   об   этом  в
соответствующий исполнительный орган Пенсионного фонда, которым принято это 
решение. 

     Обжалование решения  исполнительного  органа  Пенсионного фонда о 
начислении пени и наложении штрафов останавливает сроки их уплаты до 
вынесения  вышестоящим  органом  Пенсионного  фонда  или  судом решения по 
делу.  Сроки уплаты финансовых санкций также приостанавливаются  до 
вынесения  судом  решения в случае обжалования страхователем требования 
об уплате недоимки,  если наложения финансовых санкций связаны 
с ее возникновением или несвоевременной уплатой. 

     14. Решение  органа Пенсионного фонда о начислении пени или 
наложении штрафа,  предусмотренных частями девятой и десятой этой 
статьи, является исполнительным документом. 

     В случае если страхователь,  банк или организация, которая осуществляет 
выплату и доставку пенсий,  получили решение о начислении  пени 
и  наложении  штрафа,  предусмотренных частями девятой и десятой 
этой статьи, и не уплатили указанные в них суммы финансовых санкций 
на протяжении  десяти рабочих дней,  а также не обжаловали это решение или 
не сообщили в этот срок в соответствующий исполнительный орган  Пенсионного 
фонда   о   его  обжаловании,  оно  передается  для  исполнения 
государственной исполнительной службе и страхователю. 

     Суммы пени и финансовых санкций,  примененных  за  нарушение 
порядка  и  сроков  вычисления,  начисления и уплаты страховых 
взносов взимаются в том же  порядке,  что  и  недоимка  по  уплате
страховых взносов. 

     Суммы пени  и  штрафов  могут  быть  включены  к требованиям об 
уплате  недоимки,  если  применение   этих   финансовых   санкций 
связано с возникновением и уплатой недоимки. 

     15. Срок  давности относительно взыскания недоимки,  пени и штрафов 
не применяется. 

     16. Исполнительные органы Пенсионного фонда накладывают на должностных 
лиц,  которые  совершили  правонарушение,  административные  взыскания в 
виде   штрафа   в   размере   от   восьми    до    пятнадцати 
необлагаемых минимумов доходов граждан, в случае: 

     1) утаивания  (занижения)  суммы  заработной платы (выплат, 
дохода), на которую начисляются страховые взносы; 

     2) нарушения установленного порядка начисления, вычисления и 
сроков уплаты страховых взносов; 

     3)  нарушения порядка уплаты им страховых взносов; { Пункт 3 
части  шестнадцатой  статьи  106  в  редакции  Закона  N 3456-IV 
( 3456-15 ) от 22.02.2006 } 

     4) нарушения установленного порядка использования и осуществления 
операций со средствами Пенсионного фонда и Накопительного фонда; 

     5) непредоставления,    несвоевременного   представления,   представления   не   
по установленной  форме  отчетности  относительно  страховых  взносов,  средств 
Пенсионного    фонда   и   Накопительного   фонда   или   представления 
недостоверных   сведений,   которые   используются   в    системе 
персонифицированного   учета,   и  другой  отчетности  и  сведений, 
предусмотренных этим Законом; 

     6) совершения  действий,  которые  препятствуют  работникам  исполнительных 
органов Пенсионного фонда в осуществлении проверок. 

     За любое   правонарушение,   предусмотренное   этой  частью, 
содеянное лицом,  на которое на протяжении  текущего  года  было  наложено 
административное  взыскание  за одно из правонарушений,  указанных в 
этой части,   налагается административное  взыскание  в  виде 
штрафа   в   размере  от  десяти  до  двадцати  необлагаемых 
минимумов доходов граждан. 

     Проведение в  делах  об  административных   правонарушениях 
осуществляется   в   порядке,  установленном  Кодексом  Украины  об 
административных правонарушениях ( 80731-10, 80732-10 ). 

     17. От лица исполнительных органов Пенсионного фонда  рассматривать 
дела   о  правонарушении  и  налагать  финансовые  санкции  и 
административные взыскания имеют право директор исполнительной дирекции 
Пенсионного фонда,  его заместители,  начальники главных управлений 
Пенсионного фонда в Автономной Республике  Крым,  областях,  городах 
Киеве  и  Севастополе  и  их  заместители,  начальники  управлений 
Пенсионного фонда в районах,  городах, районах городов, а в случае их 
отсутствия  -  заместители  начальников этих управлений, на основании 
документов, которые свидетельствуют о совершении правонарушения. 

     18. Должностные   лица   субъектов   солидарной   системы    и 
накопительной системы пенсионного страхования,  виновные в нарушении 
законодательства   об    общеобязательном    государственном    пенсионном 
страховании,      несут      дисциплинарную,      административную, 
гражданско-правовую  или  уголовную  ответственность   согласно 
закона.

Статья 107. Ответственность Пенсионного фонда, его органов и должностных лиц за нарушения в сфере общеобязательного государственного пенсионного страхования

     1. Пенсионный фонд,  его органы и должностные лица  за  вред, 
причиненный  лицам  вследствие  несвоевременного  или неполного предоставления 
социальных услуг,  назначения (перерасчета) и  выплаты  пенсий, 
предусмотренных  этим  Законом,  а  также за невыполнение или ненадлежащее 
выполнение   ими   обязанностей   по   административному  управлению 
Накопительным фондом несут ответственность согласно закона. 

     2. Суммы  средств,  безосновательно  полученные  органами Пенсионного 
фонда  с  юридических  и  физических  лиц,  подлежат  возвращению  в 
трехдневный  срок  со  дня  принятия  решения  исполнительным  органом 
Пенсионного фонда или судом о  безосновательности  их  взыскания,  с 
одновременной  уплатой  начисленной на эти суммы пени,  которая определяется 
исходя  из  расчета  120  процентов  годовых  учетной  ставки 
Национального банка Украины.

Статья 108. Ответственность компании по управлению активами

     1. За   невыполнение   или   ненадлежащее  выполнение  обязанностей, 
предусмотренных этим  Законом  и  договором,  заключенным  с  Пенсионным 
фондом,  компания  по  управлению  активами  несет  ответственность 
согласно закона и заключенному договору. 

     2. Компания по управлению активами несет ответственность всеми 
средствами  и  имуществом,  которые  принадлежат  ей  на  правах собственности,  
перед Пенсионным   фондом   за   ущерб,   причиненный   Пенсионному    фонду, 
Накопительному   фонду  и/или  застрахованным  лицам  вследствие 
невыполнения или ненадлежащего выполнения этого Закона,  условий договора 
и  обеспечивает  их  возмещение  в установленном законом порядке. 
Такой  ущерб  не  может  возмещаться   за   счет   средств 
Пенсионного фонда и Накопительного фонда. 

     3. Выполнение  третьими  лицами  определенных  обязанностей компании по
управлению активами по ее поручению не  ограничивает  ответственности 
этой компании. 

     4. Компания по управлению активами не несет ответственности за 
обязательства Пенсионного фонда и хранителя.

Статья 109. Ответственность советника по инвестиционным вопросам

     1. Советник по инвестиционным вопросам несет ответственность  всеми 
средствами  и  имуществом,  которые  принадлежат  ему  на  правах  собственности,  за 
невыполнение или ненадлежащее выполнение возложенных на него обязанностей 
согласно законодательству и заключенному с ним договора. 

     2. Споры,   которые   возникают   в   результате   действий  советника  по 
инвестиционным вопросам, рассматриваются хозяйственными судами. 

     В случае  если  советник  по  инвестиционным  вопросам  является   иностранным 
юридическим  лицом,  споры рассматриваются Высшим хозяйственным судом, 
другими судами на выбор сторон, если это не противоречит законодательству 
Украины   или   предусмотрено   международными  договорами,  согласие  на 
обязательность которых предоставлена Верховной Радой Украины.

Статья 110. Ответственность организации, которая осуществляет выплату и доставку пенсий

     Организация, которая  осуществляет  выплату  и  доставку пенсий,  несет 
ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение возложенных 
на  нее  функций  согласно законодательству и заключенному с ней 
договора.

Статья 111. Ответственность страховой организации

     Страховая организация несет ответственность за невыполнение или 
ненадлежащее  выполнение  условий  договора  страхования  пожизненной пенсии 
согласно закону.

Статья 112. Ответственность аудитора

     1. За  невыполнение  или   ненадлежащее   выполнение   обязанностей, 
предусмотренных  этим  Законом  и  договором,  заключенным  с Пенсионным 
фондом,  аудитор несет ответственность  согласно  закона  и 
заключенного договора. 

     2. Аудитор несет ответственность перед Пенсионным фондом всеми 
средствами и имуществом,  которые принадлежат ему на правах собственности, 
за ущерб, причиненный    Пенсионному   фонду,   Накопительному   фонду   и/или 
застрахованным  лицам  вследствие   невыполнения   или   ненадлежащего 
выполнения   этого   Закона,   условий   договора   и   обеспечивает  их 
возмещение в установленном законом порядке.

Статья 113. Гарантии прав и законных интересов застрахованных лиц

     1. Государство   создает   условия   для   функционирования   системы 
общеобязательного государственного пенсионного страхования и гарантирует 
соблюдение  законодательства с целью защиты имущественных и других прав и 
законных интересов лиц относительно осуществления пенсионных выплат и их 
пенсионных  активов,  которые учитываются на накопительных пенсионных 
счетах. 

     2. Государство  создает  условия   для   функционирования   страховых 
организаций  и  гарантирует  соблюдение  ими  законодательства  с целью 
защиты имущественных и других прав  и  законных  интересов  лиц,  которые 
получают пожизненные пенсии согласно закону. 

     3. В  случае  возникновения  дефицита  средств Пенсионного фонда для 
финансирования выплаты  пенсий  в  солидарной  системе  (превышение 
расходов  над  доходами, в том числе с учетом резерва средств 
Пенсионного  фонда)  в  связи  с  обеспечением выплаты пенсий в 
размере,  предусмотренном  статьей  28  этого Закона и направлением 
части  страховых взносов в Накопительный фонд такой дефицит 
покрывается   за   счет  средств  Государственного  бюджета  Украины. 

     В  случае  недостаточности выделенных из Государственного бюджета Украины 
средств  по  бюджетным программам, связанным с размежеванием источников 
выплаты пенсий между Государственным бюджетом и Пенсионным фондом, пенсии, 
определенные   законодательством  для  соответствующих  категорий  граждан, 
выплачиваются  в  полном  объеме  за  счет  собственных  поступлений 
Пенсионного  фонда.  {  Часть  третью статьи 113 дополнено абзацем 
вторым согласно Закона N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007 }
( Часть третью статьи 113 с изменениями, внесенными согласно Закона 
N 2291-IV ( 2291-15 ) от 23.12.2004 )

Раздел XV ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

     1. Этот Закон вступает в силу с 1 января 2004 года. 

     Пункт   2   статьи   14   относительно   уплаты   страховых   взносов 
страхователями  за  лица,  указанных  в  пунктах  8, 11, 13, 14 
статьи  11  этого  Закона,  вступает  в силу с 1 января 2005 года. 
( Абзац второй пункта 1 раздела XV с изменениями, внесенными согласно 
Закона N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     Разделы X и XI, а также положения этого Закона, которые касаются 
Накопительного фонда, вступают в силу со дня вступления в силу 
закона о внедрении перечисления части страховых  взносов 
в Накопительный фонд. 

     Часть четвертая  статьи  20 и часть пятая статьи 78 этого 
Закона,   которые    касаются    направления    страховых    взносов 
застрахованными лицами в негосударственные пенсионные фонды,  набирают 
силу через 11 лет после внедрения перечисления  части 
страховых взносов в Накопительный фонд. 

     Часть  вторая  статьи   42   вступает   в силу с 1 марта  2005 года. 

     Абзацы второй и третий части первой,  часть вторая  статьи 
58,  статья 59, части первая - восьмая, десятая - тринадцатая статьи 
60,  статьи 61-63,  пункты  1, 2, 5, 7, 14, 15, 17 части второй 
статьи  64,  статьи 65-70, части вторая и третья статьи 71, абзац 
третий  части  первой  статьи 74, часть пятая статьи 75, абзац 
второй  части  третьей статьи 77, части третья – пятая  и седьмая 
статьи  103 вступают в силу после преобразования Пенсионного фонда 
Украины в неприбыльную самоуправляющуюся организацию. 

     2. Пенсионное  обеспечение  застрахованных лиц,  которые работали 
или   работают   на  подземных  роботах,  на  работах  с  особенно 
вредными  и  особенно  трудными  условиями  работы  по  списку  N 1 
и  на  других  роботах  с  вредными  и трудными условиями работы по 
списку  N  2  производств,  работ,  профессий,  должностей и показателей, 
утвержденных  Кабинетом  Министров  Украины  ( 2003-п ), и по 
результатам аттестации рабочих мест,  на должностях,  которые дают право 
на назначение пенсии по возрасту на льготных условиях или за  выслугу 
лет,  которые  согласно законодательству,  которое действовало раньше,  имели 
право  на  пенсию  на  льготных  условиях  или  за  выслугу  лет, 
осуществляется  согласно отдельному законодательному акту через профессиональные 
и корпоративные фонды. 

     К внедрению пенсионного обеспечения через профессиональные  и 
корпоративные фонды: 

     1) лицам,  указанным в абзаце первом этого пункта,  пенсии 
назначаются по нормам этого Закона в случае достижения пенсионного 
возраста  и наличия трудового стажа,  предусмотренного Законом Украины 
"О пенсионном обеспечении" ( 1788-12 ). 

     В этом случае размеры  пенсий  определяются  согласно 
статьи 27 и с учетом норм статьи 28 этого Закона. 

     При этом  сохраняется  порядок покрытия затрат на выплату и 
доставку этих пенсий, который действовал до вступления в силу этого Закона. 

     Предприятия и организации из средств,  предназначенных на  оплату 
работы,  вносят  в  Пенсионный фонд плату,  которая покрывает фактические 
затраты на выплату и доставку  пенсий  лицам,  которые  были  заняты 
полный  рабочий  день на подземных роботах,  на работах с особенно 
вредными и  особенно  трудными  условиями  работы  по  списку  N  1 
производств,  работ,  профессий,  должностей  и  показателей, утвержденных 
Кабинетом  Министров  Украины  ( 2003-п  ),  кроме тех, что были 
непосредственно  заняты  полный  рабочий  день на подземных работах 
(включая  личный  состав горноспасательных частей) по  добыче 
угля,  сланца,  руды и других полезных ископаемых,  на строительстве 
шахт  и  рудников  по  списку  работ  и  профессий,  утвержденных 
Кабинетом Министров Украины, начиная со дня вступления в силу этого 
Закона,  в размере 20 процентов со следующим увеличением ее каждый год 
на   10   процентов   до 100-процентного  размера  возмещения 
фактических затрат на выплату и доставку этих пенсий до обретения права 
на пенсию по возрасту согласно этого Закона. 

     Выплата пенсий лицам,  которые были непосредственно заняты полный 
рабочий  день  на  подземных  работах  (включая  личный  состав 
горноспасательных  частей) по добыче угля,  сланца,  руды и 
других полезных  ископаемых,  на  строительстве  шахт  и  рудников,  по 
списку   работ   и  профессий,  утвержденному  Кабинетом  Министров 
Украины   ( 2003-п  ),  и  лицам,  пенсии  которым  назначены 
согласно пунктам "в"-"е" и "же" статьи 13 Закона Украины "О 
пенсионном  обеспечении"  ( 1788-12 ), осуществляется до 1 января 2005 
года  за  счет средств Пенсионного фонда, а с 1 января 2005 года - 
за   счет  средств  Государственного  бюджета  Украины  до  достижения 
пенсионного  возраста,  предусмотренного  статьей 26 этого Закона; ( Абзац 
пятый  подпункта  1  пункта  2  раздела  XV с изменениями, внесенными 
согласно Закона N 2613-IV ( 2613-15 ) от 31.05.2005 ) 

     2)  отдельным  категориям работников в зависимости от условий работы по 
результатам аттестации рабочих мест могут назначаться пенсии за 
счет  средств предприятий и организаций, но не ранее чем за 5 
лет до достижения возраста, предусмотренного статьей 26 этого Закона, в 
порядке  ( 2007-п ), определенном Кабинетом Министров Украины. 
{  Абзац  первый  подпункта  2  пункта  2  раздела  XV с изменениями, 
внесенными согласно Закону N 107-VI ( 107-17 ) от 28.12.2007 } 

     В этом случае размеры  пенсий  определяются  согласно 
статьи 27 и с учетом норм статьи 28 этого Закона;
{  Относительно  действия подпункта 2 пункта 2 раздела XV дополнительно см. Закон 
N 489-V ( 489-16 ) от 19.12.2006 } 

     3) лицам,  которые  работали на работах с вредными и трудными 
условиями работы и имели или будут иметь право на пенсию  согласно 
статьи 100 Закона Украины "О пенсионном обеспечении" ( 1788-12 ), 
пенсии назначаются по нормам этого  Закона,  исходя  из  требований 
возраста и стажа, установленных ранее действующим законодательством. 

     3. Временно, до принятия соответствующего закона: 

     лица, больные     на     гипофизарный    нанизм    (лилипуты), 
диспропорциональные карлики  имеют  право  на  назначение  досрочной 
пенсии  по  возрасту,  но  не  ранее  чем за 15 лет до достижения
пенсионного  возраста,  предусмотренного  статьей  26  этого  Закона,   при 
наличии  у  мужчин  не  меньше 20 лет страхового стажа,  а у 
женщин не меньше 15 лет страхового стажа; 

     инвалиды  по  зрению  I группы - слепые  и инвалиды с  детства 
I группы  имеют  право  на назначение досрочной пенсии по возрасту, 
но не ранее чем за 10 лет для мужчин  и  за  15  лет  для 
женщин  до  достижения  пенсионного  возраста,  предусмотренного статьей 26 
этого Закона,  при наличии не меньше 15 лет страхового  стажа  у 
мужчин и не меньше 10 лет страхового стажа у женщин; 

     женщины, которые родили пятеро или более детей и воспитали их до
шестилетнего возраста, и матери инвалидов с детства, которые воспитали их 
до  этого  возраста,  имеют право на назначение досрочной пенсии по 
возрасту, но не ранее чем за 5 лет до достижения пенсионного возраста, 
предусмотренного  статьей  26  этого Закона, при наличии не меньше 15 
лет  страхового  стажа. При этом к числу инвалидов с детства 
принадлежат  также дети-инвалиды возрастом до 16 лет. ( Абзац четвертый 
пункта  3  раздела  XV  с  изменениями,  внесенными  согласно Закона 
N 2658-IV ( 2658-15 ) от 16.06.2005 ) 

     По  выбору  матери или в случае ее отсутствия, если воспитание 
пятерых или более детей или ребенка-инвалида осуществлялось отцом, 
ему  назначается  досрочная пенсия по возрасту, но не раньше чем 
за 5 лет до достижения пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 
этого  Закона,  при  наличии  не меньше 20 лет страхового стажа; 
( Абзац пятый пункта 3 раздела XV с изменениями, внесенными согласно 
Закона N 3058-IV ( 3058-15 ) от 03.11.2005 ) 

     военнослужащие, лица  начальствующего  и  рядового состава 
органов внутренних дел, которые принимали участие в боевых действиях, а также 
те,  что стали инвалидами вследствие ранения,  контузии, увечья, 
полученных  при  защите  Родины  или  при   выполнении   других 
обязанностей военной службы (служебных обязанностей), или вследствие 
заболевания,  связанного с пребыванием на фронте или  выполнением 
интернациональной  обязанности,  жены  (мужья),  если они не 
взяли  повторный  брак,   и   родители   военнослужащих,   лиц 
начальствующего  и  рядового  состава органов внутренних дел,  которые 
умерли  (погибли)  в  период   прохождения   военной   службы 
(выполнение  служебных  обязанностей)  или после освобождения со службы, 
но  вследствие  ранения,  контузии,  увечья,   полученных   при 
выполнении  обязанностей  военной  службы  (служебных обязанностей), 
заболевания,  связанного с пребыванием на  фронте,  ликвидацией 
последствий      Чернобыльской     катастрофы     или     выполнением 
интернациональной   обязанности,   имеют   право   на   назначение 
досрочной  пенсии  по  возрасту,  но  не  ранее чем за 5 лет до 
достижения  пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 этого Закона, 
при наличии страхового стажа не меньше 25 лет для мужчин и не 
меньше 20 лет для женщин. 

     В этих случаях  размеры  пенсий  определяются  согласно 
статьи  27  и  с  учетом  норм  статьи  28  этого  Закона  и 
финансируются за счет средств Государственного бюджета Украины. 

     Зачисление периодов военной службы  к  страховому  стажу 
лиц      офицерского      состава,     прапорщиков,     мичманов, 
военнослужащих сверхсрочной службы и  военной  службы  по 
контракту  в  Вооруженных Силах Украины,  начальствующего и рядового состава 
органов внутренних дел и некоторых  других  лиц  других  военных 
формирований,   которые   образовываются   согласно  законам  Украины, 
ведется  путем  предоставления  государственных  дотаций   с   соответствующих 
бюджетов Пенсионному фонду. 

     4. В  случае если вследствие перерасчета пенсии по нормам этого 
Закона  ее  размер  уменьшается,  пенсия  выплачивается  в   ранее 
установленном размере. 

     5.  Период  работы  до  1  января 1991 года в районах Крайнего 
Севера  и  местностях,  приравненных к районам Крайнего Севера 
бывшего  Союза ССР, а также на острове Шпицберген зачисляется 
к   страховому   стажу   в  порядке  и  на  условиях,  предусмотренных 
законодательством, которое действовало до 1 января 1991 года. 

     Льготное вычисление страхового стажа применяется для лиц, 
которые   работали   в   районах  Крайнего  Севера  и  местностях, 
приравненных к районам Крайнего Севера,  и на которых  распространялись 
льготы,  предусмотренные  для  работающих в районах Крайнего Севера и 
местностях,  приравненных к районам Крайнего Севера,  соответственно 
Указу Президиума Верховного Совета Союза ССР от 10 февраля 1960 года 
( n 0001400-60 ) "Об упорядочении льгот для лиц,  которые работают в 
районах  Крайнего Севера и в местностях,  приравненных к районам 
Крайнего Севера",  постановления  Совета  Министров   Союза   ССР   от 
10 февраля   1960   года   N  148  (  n 0148400-60  )  "О  порядке 
применение Указа Президиума Верховного  Совета Союза ССР от 10 февраля 
1960  года  "Об  упорядочении  льгот  для  лиц,  которые работают в 
районах Крайнего Севера и в местностях,  приравненных к  районам 
Крайнего Севера",  Указа  Президиума  Верховного  Совета Союза ССР от 
26 сентября 1967 года ( v 1908400-67 )  "О  расширении  льгот  для 
лиц,  которые  работают  в  районах Крайнего Севера и в местностях, 
приравненных к районам Крайнего Севера". 

     Льготное вычисление  страхового стажа ведется на основании 
трудовой книжки, или письменного трудового договора, или справки, в 
которых  указан  период  работы  в  районах  Крайнего  Севера  и 
местностях,  приравненных  к   районам   Крайнего   Севера,   и 
пользование      льготами,      предусмотренными     вышеупомянутыми 
нормативно-правовыми актами.
{  Пункт  5  раздела  XV  в  редакции  Закона N 32-V ( 32-16 ) от 
26.07.2006 } 

     6. До принятия соответствующего закона к  пенсиям,  предусмотренным 
этим Законом, устанавливаются надбавки и осуществляется их повышение 
согласно Закона Украины "О пенсионном обеспечении" ( 1788-12 ). 
Указанные  надбавки  и  повышения устанавливаются в размерах,  которые 
фактически выплачивались на день вступления  в силу  этого  Закона  со 
следующей  индексацией  согласно законодательству об индексации 
денежных доходов населения.  Выплата их  осуществляется  за  счет 
средств Государственного бюджета Украины. 

     До внесения   соответствующих   изменений   в   законы  финансирования 
социальных пенсий,  предусмотренных  Законом  Украины  "О  пенсионном 
обеспечении" ( 1788-12 ),  увеличение пенсий, предусмотренных Законом 
Украины "О статусе горных  населенных  пунктов"  (  56/ 95-ВР  ), 
надбавок,  предусмотренных Законом Украины "О донорстве крови и ее 
компонентов" (  239/ 95-ВР  ),  а  также  надбавок  и  пенсий,  которые 
назначаются   лицам,  трудовой  договор  с  которыми  разорван  по 
инициативе владельца или уполномоченного им  органа  в  связи  с 
выявленным  несоответствием  работника  занимаемой  должности по состоянию
здоровья,  согласно  Закона  Украины  "Об    основах 
социальной  защиты  ветеранов  труда  и других граждан преклонного 
возраста в  Украине"  ( 3721-12  )  осуществляется  за  счет  средств 
Государственного бюджета Украины. 

     7. Досрочно назначенная пенсия по возрасту согласно Закона 
Украины "О  занятости  населения"  ( 803-12  )  в  период   до 
достижения пенсионного возраста, предусмотренного статьей 26 этого Закона, 
работающим пенсионерам не выплачивается. 

     8.  До  вступления  в силу  закона  о  направлении части 
страховых  взносов  в  Накопительный  фонд (кроме подпункта 5, 
который   действует  на протяжении  срока,  определенного  Законом  Украины  "О 
внесение   изменений  в  некоторые  законы  Украины  относительно  налогообложения 
сельскохозяйственных    предприятий   и   поддержки   социальных 
стандартов  их  работников" ( 1878-15 ) от 24 июня 2004 года): 
( Абзац первый пункта 8 раздела XV с изменениями, внесенными согласно 
Закона N 1878-IV ( 1878-15 ) от 24.06.2004 ) 

     1) страховые взносы,  которые перечисляются в солидарную систему 
(кроме страховых взносов, которые пересчитываются лицами, указанными в 
пунктах  3  и  4  статьи  11 и в статье 12 этого Закона,  а также 
страховых взносов,  выплачиваемых за лиц,  указанных в пунктах  8, 
13,  14,  17 статьи 11 этого Закона), платятся страхователями 
и  застрахованными  лицами  на условиях и в порядке, определенных этим 
Законом,  и в размерах, предусмотренных Законом Украины "О сборе на 
обязательное  государственное  пенсионное  страхование"  (  400/ 97-ВР  ) для 
соответствующих   плательщиков   сбора.  Плательщики  сбора  на  обязательное 
государственное  пенсионное  страхование,  определенные пунктами 5-10 статьи 1 
Закона   Украины   "О  сборе  на  обязательное  государственное  пенсионное 
страхование" ( 400/ 97-ВР ), платят сбор на обязательное государственное 
пенсионное  страхование в порядке и размерах, определенных указанным 
Законом;
  за  лиц,  указанных в пункте 17  статьи  11  этого  Закона, 
страховые  взносы  платятся в порядке и на условиях,  предусмотренных 
этим Законом для работодателей,  по ставкам,  установленным Законом 
Украины "О  сборе  на  обязательное государственное пенсионное страхование" 
(  400/97-ВР  );  {  Подпункт  1  пункта  8 раздела XV "Заключительные 
положение"  дополнен абзацем согласно Закона N 857-V ( 857-16 ) 
от 03.04.2007 } 

     страховые  взносы  за  лиц,  указанных в пункте 18 статьи 11 
этого Закона, платятся из Государственного бюджета Украины как страховые 
взносы  на  общеобязательное  государственное  пенсионное страхование на 
условиях  и  в  порядке,  установленных  этим Законом, и по ставкам, 
определенным  Законом  Украины  "О  сборе  на обязательное государственное 
пенсионное страхование" ( 400/ 97-ВР ) для  предприятий,  учреждений  и 
организаций,   которые   используют  работу  нанимаемых  работников. 
{  Подпункт  1  пункта  8  раздела  XV дополнен абзацем согласно 
Закона  N 107-VI  (  107-17  ) от 28.12.2007; в редакции Закона 
N 309-VI ( 309-17 ) от 03.06.2008 }
{  Подпункт  1  пункта  8  раздела  XV  "Заключительные  положения" с 
изменениями,  внесенными  согласно  Закона  N 857-V  ( 857-16 ) от 
03.04.2007 } 

     2) лица,  указанные в пунктах 3 и 4 статьи 11,  в статье  12 
этого  Закона,  Фонд социального страхования от несчастных случаев 
на  производстве  и  профессиональных  заболеваний  Украины  за   лиц, 
указанных в пункте 11 статьи 11 этого Закона,  платят страховые 
взносы,  которые перечисляются в солидарную систему на  условиях  и  в 
порядке,  определенных этим Законом,  и в размерах, предусмотренных для 
плательщиков сбора (юридических и физических лиц) Законом  Украины  "О 
сборе на  обязательное государственное пенсионное страхование" ( 400/ 97-ВР ), 
но не меньше минимального страхового взноса; 

     3) за лиц,  указанных в пунктах 8,  13 и 14 статьи 11 этого 
Закона, страховые взносы, которые перечисляются в солидарную систему, 
платятся из средств соответствующих бюджетов на условиях и  в  порядке, 
определенных  этим  Законом,  и  в размере 10 процентов минимального 
страхового взноса со следующим увеличением каждый год на  10  процентов 
до 100-процентного размера минимального страхового взноса. 

     Периоды уплаты   страховых  взносов  в  размере,  определенном 
абзацем первым этого подпункта,  зачисляются к страховому стажу 
как  периоды,  за  которые уплачены страховые взносы в сумме минимального 
страхового взноса.  При вычислении  коэффициента  заработной  платы 
(дохода)   в   этом   случае   учитывается  минимальный  размер 
заработной платы; 

     4) физические лица - субъекты предпринимательской  деятельности,  которые 
избрали особый способ налогообложения (фиксированный налог,  единый 
налог, приобретение специального торгового патента), и члены семей 
указанных  физических  лиц,  которые  принимают участие в проведении ими 
предпринимательской деятельности,  на период действия  законодательных  актов  по 
вопросам  особого способа налогообложения платят страховые взносы 
в порядке, определенном этим Законом в фиксированном размере; 

     5)   плательщики   фиксированного   сельскохозяйственного  налога 
платят  страховые  взносы,  которые  перечисляются  в   солидарную 
систему за нанимаемых работников по специальной ставке, определенной 
Законом  Украины  "О  сборе  на  обязательное  государственное   пенсионное 
страхование" ( 400/ 97-ВР ).
(  Пункт  8  раздела  XV  дополнен подпунктом 5 согласно Закона 
N 1878-IV ( 1878-15 ) от 24.06.2004; в редакции Закона N 2287-IV 
( 2287-15 ) от 23.12.2004 ) 

     9. Страховые  взносы  в  Накопительный  фонд  платятся 
застрахованными   лицами,   которым   на  день  их  внедрения  не 
исполнилось: мужчинам 40, женщинам 35 лет. 

     Застрахованные лица - мужчины возрастом от 40  до  50  лет,  а 
женщины -   от   35  до  45  лет  могут  принять  решение  относительно 
перечисления страховых взносов в Накопительный фонд на протяжении 
года  со  дня внедрения этих взносов.  Если эти лица не приняли 
решение относительно перечисления взносов  в  Накопительный  фонд  в 
указанный  срок,  то они теряют право на перечисление таких 
взносов в Накопительный фонд. 

     Мужчины, которым на день  внедрения  страховых  взносов  в 
Накопительный  фонд  исполнилось 50 лет,  и женщины,  которым на 
день внедрения этих взносов  исполнилось  45  лет,  не  имеют 
права  и обязанности платить страховые взносы в Накопительный 
фонд. 

     Максимальный размер страховых взносов,  которые  направляются  в 
Накопительный  фонд,  не  может  превышать  7 процентов суммы 
заработной платы (дохода),  определенной частью первой  статьи  19 
этого Закона. 

     Застрахованные лица,  которые  не  платят  страховые  взносы  в 
Накопительный  фонд,  платят  их  в  Пенсионный  фонд   в 
размерах, которые определяются ежегодно Верховной Радой Украины. 

     Принятие закона о направлении части страховых взносов в 
Накопительный фонд осуществляется  лишь  при  условии  экономического 
роста  страны  на протяжении  двух последних лет,  а именно:  если в 
каждом  из  них валовой внутренний продукт возрастал не меньше чем на 
2 процента сравнительно с предыдущим годом. 

     Перечисление страховых  взносов  в  Накопительный  фонд
осуществляется  в  случае  одновременного  повышения  заработной   платы 
застрахованному лицу и лишь после выполнения таких условий: 

     обеспечение выплаты  пенсий  в солидарной системе в размере, 
предусмотренном  частью  третьей  статьи  46  Конституции  Украины 
( 254к/ 96-ВР ); 

     сбалансированности бюджета   Пенсионного   фонда   согласно 
международных стандартов бухгалтерского учета; 

     создание     институционных     компонентов    функционирования 
накопительной системы пенсионного страхования, в том числе: 

     полного внедрения   системы  персонифицированного  учета  и 
создание   системы   автоматизированного   отчета   относительно   состояния 
накопительных    пенсионных   счетов   застрахованных   лиц   с 
учетом состояния пенсионных активов; 

     создание программно-технического комплекса для системы собирания 
страховых взносов в Накопительный фонд,  совместимому с системой 
электронных платежей банков; 

     принятие законодательных актов,  необходимых для  функционирования 
накопительной системы пенсионного страхования; 

     назначение всех членов Совета Накопительного фонда; 

     проведение тендеров  и  составление  договоров  с компаниями по 
управлению  активами,  хранителем  и  аудитором  Накопительного 
фонда; 

     обретение опыта   работы   системы   негосударственного  пенсионного 
обеспечения; 

     обеспечение финансирования  из  государственного  бюджета   утраченной 
части   страховых  средств  в  солидарной  системе  в  связи  с 
перечислением  части  страховых  взносов  в   Накопительный  фонд.

     Первичная чистая  стоимость  единицы  пенсионных  активов на дату 
направления части страховых взносов  в  Накопительный  фонд
равняется 10 гривнам. 

     10. Назначение,   избрание   (делегирование)  членов  правления 
Пенсионного фонда и Надзорного совета осуществляется за два месяца  до 
окончания  срока,  определенного  абзацем  вторым пункта 12 этого 
раздела. 

     Для членов  первого   состава   правления   Пенсионного   фонда 
устанавливаются такие сроки полномочий: трех членов правления от 
каждой  стороны  - шесть лет и двух членов правления от каждой 
стороны - три года. 

     Для членов первого состава Надзорного совета устанавливаются такие 
сроки полномочий:  первого  члена  Надзорного  совета  от  каждой 
стороны  -  два  года,  второго  члена  Надзорного совета от каждой 
стороны  -  три  года,  третьего  члена Надзорного совета от каждой 
стороны - четыре года, четвертого члена Надзорного совета от каждой 
стороны  -  пять  лет, пятого члена Надзорного совета от каждой 
стороны - шесть лет. 

     11. Первое  заседание  Совета Накопительного фонда созывается 
Пенсионным фондом и проводится не позднее чем за один  год  до  даты 
перечисления части страховых взносов в Накопительный фонд. 

     12.  Преобразование  Пенсионного фонда в неприбыльную самоуправляющуюся 
организацию   осуществляется   согласно   отдельно   принятого 
специального Закона.  К принятию  соответствующего  решения  функции 
исполнительной  дирекции  Пенсионного фонда,  ее территориальных органов 
выполняют соответственно Пенсионный фонд Украины и главные  управления 
Пенсионного  фонда в Автономной Республике Крым,  областях,  городах 
Киеве и Севастополе  и  управление  Пенсионного  фонда  Украины  в 
районах,  городах,  районах  городов.  {  Абзацы первый и второй 
пункта  12  раздела XV заменены абзацем согласно Закона N 639-VI 
( 639-17 ) от 31.10.2008 } 

     В период   до   преобразования   Пенсионного   фонда  Украины  в 
неприбыльную самоуправляющуюся организацию он функционирует как  центральный 
орган  исполнительной  власти на основании норм этого Закона (кроме норм, 
указанных в абзаце шестом пункта 1 этого раздела)  и  Положении 
о  Пенсионном  фонде  Украины,  которое  утверждает Президент Украины. 
Бюджет Пенсионного фонда Украины  в  указанный  период  утверждает 
Кабинет Министров Украины. 

     Кабинету Министров  Украины  на протяжении  трех  месяцев  со дня 
вступления в силу этого Закона: 

     включить в состав правления Пенсионного фонда Украины не менее 
как  по  три  представителя  от  объединений  профсоюзов и объединений 
организаций работодателей - по предложениям соответствующих сторон; 

     определить уполномоченный банк. 

     13.  В  случае  если  лицо  имеет  право  на  получение  пенсии, 
ежемесячного  пожизненного  денежного  содержания согласно законам 
Украины  "О Кабинете Министров Украины" ( 514-16 ), "О государственной 
службе"  ( 3723-12 ), "О Национальном банке Украины" ( 679-14 ), 
"О  дипломатической  службе"  ( 2728-14  ),  "О службе в органах 
местного   самоуправления"   ( 2493-14   ),  "О  прокуратуре" 
( 1789-12 ), "О статусе народного депутата Украины" ( 2790-12 ), 
"О статусе судей" ( 2862-12 ), "О судебной экспертизе" ( 4038-12),  "О  статусе  и  социальной  защите  граждан, которые пострадали 
вследствие  Чернобыльской  катастрофы"  ( 796-12 ), "О государственной 
поддержке   средств   массовой   информации  и  социальной  защите 
журналистов"  (  540/ 97-ВР  ),  Таможенного кодекса Украины ( 92-15 ), 
Положение  о помощнике-консультанте  народного депутата Украины 
(   379/95-ВР  )  и  этого  Закона,  назначается  одна  пенсия, 
ежемесячное  пожизненное  денежное  содержание  по  его  выбору. При этом 
разность между размером пенсии, на который имеет право лицо согласно 
указанных  законодательных  актов,  и размером пенсии из солидарной 
системы  согласно этого Закона финансируется за счет средств 
Государственного бюджета Украины. { Абзац первый пункта 13 раздела XV с 
изменениями,  внесенными  согласно  Закона  N 107-VI ( 107-17 ) от 
28.12.2007 } 

     В случае если лицо имеет право на получение пенсии согласно 
Закона  Украины "О   научной   и  научно-технической  деятельности" 
( 1977-12  )  и  этого  Закона,  назначается  одна пенсия по его 
выбору.  При этом разность между размером пенсии, на который имеет право 
лицо  согласно  указанного  Закона,  и размером пенсии из 
солидарной системы согласно  этого  Закона  финансируется  за 
счет средств,  направленных из источников, определенных Законом Украины 
"О научной и научно-технической деятельности" ( 1977-12 ). 

     (  Положение абзаца третьего пункта 13 раздела XV "Заключительные 
положение" утратило силу, как такое, что признано неконституционным 
на    основании    Решения   Конституционного   Суда   N 8-рп/2005 
(  v008p 710-05  )  от  11.10.2005 ). Установить, что со дня обретения 
действия   этого  Закона,  при  назначении  пенсий  согласно 
указанных  в  абзацах первом и втором этого пункта законодательных 
актов,  заработная плата для вычисления пенсии учитывается в пределах 
максимальной  величины  фактических  затрат на оплату труда нанимаемых 
работников,   налогооблагаемого   дохода   (прибыли),   совокупного 
налогооблагаемого дохода (предельной суммы заработной платы (дохода), 
из  которых насчитываются страховые взносы (сборы) в социальные фонды, 
которая действовала на день получения указанного заработка. 

     (   Положение   абзаца   четвертого   пункта  13  раздела  XV 
"Заключительные  положения"  утратило  силу,  как  такое, что признано 
неконституционным   на   основании   Решения   Конституционного  Суда 
N 8-рп/2005  ( v008p 710-05 ) от 11.10.2005 ) В случае, если размер 
пенсии,  ежемесячного  пожизненного денежного содержания (с учетом 
надбавок, повышений, дополнительных пенсий, целевой денежной помощи 
и  пенсий  за  особые заслуги перед Украиной и других доплат к 
пенсии,  установленных  законодательством),  назначенных согласно 
указанным  в  абзацах первом и втором этого пункта законодательных 
актов,  превышает  90  процентов  максимальной  величины фактических 
затрат  на  оплату  труда  нанимаемых  работников, налогооблагаемого 
дохода  (прибыли),  совокупного  налогооблагаемого дохода (предельной 
суммы  заработной  платы  (дохода),  с  которых  насчитываются страховые 
взносы  (сборы) в социальные фонды, определенной законодательством на 
время  выплаты  пенсий  таким  лицам,  пенсия или ежемесячное пожизненное 
денежное  содержание выплачивается в сумме, которая не превышает указанный 
размер.  ( Пункт 13 раздела XV дополнен абзацем согласно Закона 
N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     Выплата пенсий (с учетом надбавок, повышений, дополнительных 
пенсий,  целевой  денежной помощи и пенсий за особые заслуги 
перед  Украиной  и   других   доплат   к   пенсиям,   установленным 
законодательством),   назначенных   согласно  этого  Закона  и 
указанных в абзацах первом и втором этого  пункта  законодательных 
актов  до  введения  в  действие  абзаца  четвертого этого пункта,  которые 
превышают размер,  указанный в абзаце четвертом этого  пункта, 
осуществляется без индексации и применения положений частей второй 
и третьей статьи 42 этого Закона и части тринадцатой статьи 24 
Закона Украины   "О   научной   и  научно-технической  деятельности" 
( 1977-12) ко времени,  когда размер пенсии (с  учетом  надбавок, 
повышений, дополнительных пенсий, целевой денежной помощи и пенсий 
за особые заслуги перед Украиной  и  других  доплат  к  пенсиям, 
установленных законодательством) будет отвечать размеру, определенному 
в  абзаце четвертом этого пункта. ( Пункт 13 раздела XV дополнен 
абзацем согласно Закону N 2505-IV ( 2505-15 ) от 25.03.2005 ) 

     14.   Установить,   что   горные   предприятия   обязаны  платить  страховые 
взносы,  начисленные  за  соответствующий базовый отчетный  период,  не  позднее  чем  через  28 календарных дней со дня окончания этого периода.
{ Раздел XV дополнен пунктом согласно Закона N 364-V ( 364-16 ) 
от  16.11.2006;  в  редакции  Закона  N 345-VI  (  345-17  ) от 02.09.2008 } 

     15. Кабинету Министров Украины: 

     1) в трехмесячный срок со  дня  опубликования  этого  Закона 
подготовить  и представить на рассмотрение Верховной Рады Украины предложения 
о приведении законов Украины в соответствие с этим Законом; 

     2) в трехмесячный срок со  дня  опубликования  этого  Закона 
подготовить  и представить на рассмотрение Верховной Рады Украины предложения 
относительно   формирования   налогового   режима,    который будет    оказывать содействие внедрению  накопительной системы пенсионного страхования,  и 
внесение изменений в законы Украины относительно: 

     освобождения от налогообложения части  страховых  взносов,  которые 
будут направляться в Накопительный фонд; 

     освобождения от  взыскания налога на прибыль инвестиционного 
дохода, получаемого от инвестирования пенсионных активов; 

     включения в систему  налогообложения  доходов  физических  лиц, 
пенсионных    выплат,    которые    осуществляются   за   счет   средств 
Накопительного фонда; 

     освобождения услуг по  управлению  пенсионными  активами  и  их 
хранение от уплаты налога на добавленную стоимость; 

     3) в  шестимесячный  срок со дня опубликования этого Закона 
подготовить  при  участии   Генеральной   прокуратуры   Украины   и 
Верховного Суда Украины и представить на рассмотрение Верховной Рады Украины 
предложения относительно внесения изменений в Уголовный кодекс Украины об 
установлении   уголовной   ответственности   за   разглашение 
информации, определенной законом конфиденциальной; 

     4) в шестимесячный срок со дня опубликования  этого  Закона 
привести  свои  нормативно-правовые  акты  и обеспечить приведение 
министерствами,  другими  центральными  органами  исполнительной  власти 
их нормативно-правовых актов в соответствие с этим Законом; 

     5) на   протяжении года   после   вступления  в силу  закона  о 
негосударственном пенсионном обеспечении подготовить и представить  на  рассмотрение Верховной Рады Украины проект закона относительно осуществления работодателями обязательных   отчислений   в   корпоративные   и   профессиональные 
негосударственные  пенсионные фонды за застрахованных лиц,  указанных в 
абзаце первом пункта 2 этого раздела; 

     6) после  выполнения  условий,  предусмотренных  пунктом   9   этого 
раздела,  представить  на  рассмотрение Верховной Рады Украины проект закона 
о внедрении   отчислений   в    Накопительный    фонд,  определение размера и порядка их уплаты; 

     7) вместе  с  проектом  Закона  Украины  о Государственном бюджете 
Украины на 2004 год  представить  на  рассмотрение  Верховной  Рады  Украины 
предложения  относительно  уплаты  страховых  взносов в фиксированном размере 
физическими лицами -  субъектами  предпринимательской  деятельности,  которые 
избрали особый способ налогообложения (фиксированный налог,  единый 
налог,  приобрели специальный торговый патент),  и членами семей 
указанных  физических  лиц,  которые  принимают участие в проведении ими 
предпринимательской деятельности,  а также предложения относительно изъятия  из 
законодательства  об  упрощенной  системе налогообложения положений,  которые 
касаются направления средств в Пенсионный фонд Украины; 

     8)  ежегодно предусматривать в проекте закона о Государственном бюджете 
Украины на соответствующий год за счет его общего фонда  средства 
для   компенсации   Пенсионному   фонду   Украины  суммы  потерь  от 
применения    специальной    ставки    плательщиками    фиксированного 
сельскохозяйственного   налога   в  сумме  разности  между  средствами, 
уплаченными по специальной ставке, и средствами, которые были бы уплачены 
при  применении  ставки,  определенной  в  абзаце втором пункта 1 
статьи 4 Закона Украины "О сборе на обязательное государственное пенсионное 
страхование" (  400/ 97-ВР ).  Для определения сумм такой компенсации 
и вычисления коэффициента заработной платы (дохода)  страхователь 
(застрахованное  лицо)  рассчитывает  сумму  страхового  взноса  как по 
общей ставке, так и по специальной ставке, которая отображается 
в   обязательной   отчетности,   и  платит  страховой  взнос  по 
специальной  ставке;  (  Подпункт  8 пункта раздела XV в редакции 
Законов   N 1878-IV  (  1878-15  )  от  24.06.2004,  N 2287-IV 
( 2287-15 ) от 23.12.2004 ) 

     9) ежегодно  предусматривать в проекте закона о Государственном бюджете 
Украины на соответствующий год средства для уплаты Пенсионному  фонду  сумм 
неуплаченных  страховых  взносов  на  общеобязательное  государственное 
пенсионное страхование за соответствующие годы службы относительно лиц,  которые  не приобрели  (не  приобретут)  права на пенсию за выслугу лет согласно 
Закона  Украины  "О  пенсионном  обеспечении  лиц, уволенных с 
военной  службы,  и  некоторых  других лиц" ( 2262-12 ) или лиц, 
уволенных  с  военной  службы,  которые изъявили желание получать 
пенсию в порядке и на условиях, предусмотренных этим Законом; { Подпункт 
9  пункта  раздела  XV  с  изменениями,  внесенными  согласно Закона 
N 3591-IV ( 3591-15 ) от 04.04.2006 } 

     10) в  шестимесячный  срок со дня опубликования этого Закона 
утвердить положение относительно методики расчета  и  порядка  уплаты 
сумм  неуплаченных страховых взносов на общеобязательное государственное 
пенсионное страхование за соответствующие годы службы относительно лиц,  которые  не приобрели  (не  приобретут)  права на пенсию за выслугу лет согласно 
Закона Украины "О пенсионном обеспечении военнослужащих  и 
лиц  начальствующего и рядового состава органов внутренних дел и 
некоторых других лиц" ( 2262-12 ). 

     16. К  приведению  законодательства  Украины в соответствие с 
этим  Законом  законы  Украины  и  другие  нормативно-правовые   акты 
применяются в части, которая не противоречит этому Закону. 

     Положения   Закона   Украины   "О   пенсионном  обеспечении" 
( 1788-12 ) применяются в части определения права на пенсию по 
возрасту  на  льготных условиях и за выслугу лет. ( Пункт раздела XV 
дополнен  абзацем  вторым согласно Закона N 3108-IV ( 3108-15 ) 
от 17.11.2005 ) 

     Погашение задолженности   по  уплате  сбора  на  обязательное 
государственное пенсионное страхование,  которая возникла до 1 января 2004 года  и 
не   погашена   в   установленном  законом  порядке,  осуществляется 
согласно  статье  106  этого  Закона.  (  Пункт  раздела  XV 
дополнен  абзацем  третьим согласно Закона N 3108-IV ( 3108-15 ) 
от 17.11.2005 ) 
 

 Президент Украины                                         Л.КУЧМА 

 г. Киев, 9 июля 2003 года 
          N 1058-IV